Go to Top

Kadri

Regres – komu pripada?

Regres je znesek, ki so ga delodajalci, skladno z Zakonom o delovnih razmerjih (ZDR-1), dolžni plačati zaposlenim. Pripada vsem delavcem, ki imajo pravico do letnega dopusta. Pravica do letnega dopusta delavcu pripada za vsak polni mesec zaposlitve pri delodajalcu. Minimalni letni dopust v koledarskem letu ne sme biti krajših od štirih tednov in to ne glede na to, ali je delavec zaposlen za polni ali krajši delovni čas. Hkrati s pravico Nadaljuj z branjem

Portal za delodajalce omogoča hitro sodelovanje z ZRSZ

Portal za delodajalce je ena izmed elektronskih storitev Zavoda Republike za Zaposlovanje (ZRSZ). Delodajalci so z njim zadovoljni predvsem zato, ker jim prihrani čas in je enostaven za uporabo, so pokazali rezultati nedavno izvedene ankete. Februarja so na ZRSZ opravili anketo o zadovoljstvu delodajalcev s storitvami, ki jih nudijo. K sodelovanju v spletni anketi so povabili 18.000 delodajalcev, odzvalo pa se jih je 35 odstotkov (v lanskem letu 28 odstotkov). Nadaljuj z branjem

Nova sredstva za manjšo brezposelnost mladih

Na področju trga dela in zaposlovanja si vlada prizadeva tudi za manjšo brezposelnost mladih. Služba Vlade RS za razvoj in evropsko kohezijsko politiko je izdala odločitev o finančni podpori za program, ki bo skušal zmanjšati brezposelnost mladih – gre za “Spodbude za trajno zaposlovanje mladih”. Skupna višina sredstev, s katerimi si bodo prizadevali zmanjšati brezposelnost mladih, znaša skoraj 27,7 milijona evrov. Velik delež, predvidoma 80 odstotkov, bo prispeval Evropski socialni sklad (22, 2 Nadaljuj z branjem

Kazenski zakonik: Obetajo se spremembe na področju kršitve pravic delavcev

Spremenjen Kazenski zakonik naj bi prinesel kar nekaj pomembnih sprememb. Vlada je besedilo zakona, ki govori o spremembah in dopolnitvah, že sprejela. Predlagane spremembe so med drugim namenjene pregonu gospodarske kriminalitete. Prinašajo pa tudi višje zagrožene kazni za množično kršitev temeljnih pravic delavcev in kršitev pravic iz socialnega varstva. Predloga zakona o spremembah in dopolnitvah Kazenskega zakonika (KZ1-E) zaostruje zagrožene kazni na najbolj pomembnih področjih družbenega življenja, so zapisali na vladi. Gre za Nadaljuj z branjem

Pogodba o zaposlitvi delavca – kršijo jo tudi zaposleni!

Pogodba o zaposlitvi delavca je temeljni dokument, ki ureja vse medsebojne pravice in obveznosti delodajalca in zaposlenega. O občutljivosti delovnopravnega področja smo že veliko pisali. Splošno znano je, da so zaposleni pogosto izpostavljeni kršitvam pravic s strani delodajalcev. Zato so zaposleni tudi posebej varovana kategorija. Precej manj pa se izpostavlja primere, ko so zaposleni tisti, ki kršijo zakonodajo in povzročajo škodo delodajalcu. Izkušnje naših pravnih strokovnjakov pa kažejo, da pogosto Nadaljuj z branjem

Zavijanje daril in paketov, pakiranje, žigosanje – nova ideja za vaš posel!

Ste eni tistih, ki jim zavijanje daril prinaša zadovoljstvo, ste natančni, imate oko za dober izgled? Če svizec zavija čokolado, vi lahko zavijate pakete, izdelke in darila ter s tem zaslužite. Pakiranje pa je lahko tudi odlična izbira za doregistracijo vaše primarne dejavnosti. Dobra in premišljena podjetniška ideja je pogoj za dober posel. Včasih pa je kakšna ideja lahko zelo spontana in do nje pridete iz zelo praktičnega vidika. Prijava Nadaljuj z branjem

Kje bo letos dejaven Inšpektorat za delo?

Inšpektorat za delo bo tudi v letošnjem letu dejaven. O splošnih prioritetah inšpektoratov in usmeritvah, ki jim jih je namenila vlada, smo že pisali. Zdaj izpostavljamo področja delovnopravne zakonodaje, ki bodo pod drobnogledom. V zadnjih letih so na Inšpektoratu Republike Slovenije za delo zaznali večje število kršitev na področju plačila za delo. Od tega se več kot tretjina kršitev nanaša na izplačilo regresa, slaba tretjina pa na izplačilo plače (na Nadaljuj z branjem

Usposabljanje mladih za podjetništvo

Prihodnji teden se v Ljubljani začne program, ki bo omogočil usposabljanje mladih za podjetništvo, nevladništvo in aktivno iskanje zaposlitve. Poteka v okviru projekta MODEL M Slovenija. Mladim bodo pri vstopu v podjetništvo pomagali tudi Datini strokovnjaki. Projekt je namenjen mladim med 24. in 29. letom, ki si želijo inovativno iskati zaposlitev ali ustvariti svojo lastno. Prijava na izobraževanje V okviru projekta bodo po sedmih slovenskih regijah izvedena praktična usposabljanja, ki Nadaljuj z branjem

Dokup zavarovalne dobe za predčasno upokojitev

Dokup zavarovalne dobe vam daje možnost za predčasno upokojitev, ki jo veljavna pokojninska zakonodaja še vedno omogoča. Kakšne so torej vaše možnosti, če razmišljate, da bi se upokojili kakšno leto prej, preden boste izpolnili pogoje za starostno upokojitev? Zavarovanec si lahko za izpolnitev pogojev za upokojitev ali za ugodnejšo odmero pokojnine dokupi največ pet let, a za dokup je treba odšteti precej več kot pred leti. Dokup enega leta zavarovalne dobe Nadaljuj z branjem

Za socialno aktivacijo najranljivejših na voljo 7,6 milijona evrov

Ministrstvo za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti (MDDSZ) s posebnim razpisom želi spodbuditi socialno aktivacijo med osebami, mlajši od 49 let, ki so v zadnjih 24 mesecih najmanj 12-krat prejele denarno socialno pomoč. Vzpostavljanje socialne aktivacije najranljivejših poteka sočasno z reorganizacijo centrov za socialno delo in uvajanjem informativne odločbe, o čemer smo že pisali v prispevku “Bomo vloge na CSD res oddajali samo enkrat?“. Prijava na izobraževanje Udeleženci Nadaljuj z branjem

Če ste se delodajalcu lažno predstavili, vas lahko doleti odpoved

Iskalci zaposlitve – če se bodočemu delodajalcu v življenjepisu ali na zaposlitvenem razgovoru predstavite z neresničnimi podatki, vas lahko doleti odpoved pogodbe o zaposlitvi. Zakon o delovnih razmerjih (ZDR-1) med drugim določa tudi pravice in obveznosti kandidatov za določeno delovno mesto. Skladno z njegovim 29. členom mora kandidat pri sklepanju pogodbe o zaposlitvi delodajalca obvestiti o vseh njemu znanih okoliščinah, ki bi lahko na kakršenkoli način onemogočale ali omejevale njegovo Nadaljuj z branjem

Ob dnevu žena: Ženske na vodilnih položajih podjetij

V Sloveniji je na vodilnih položajih podjetij 37 odstotkov žensk, zaslužijo pa 12,4 odstotka manj od svojih kolegov, ob mednarodnem dnevu žensk ugotavlja evropski statistični urad Eurostat. Za primerjavo – največji delež žensk na vodilnih položajih je v Latviji (53 odstotkov). To je edina članica Evropske unije (EU), v kateri je menedžerk več kot menedžerjev. Latviji sledita Bolgarija in Poljska, medtem ko so na dnu lestvice Nemčija, Italija in Ciper. Nadaljuj z branjem

Ali veste, koliko dopusta vam pripada?

Verjetno vam je znano, da vam mora vaš delodajalec vročiti odločbo o odmeri letnega dopusta za leto 2017 najpozneje do 31. 3. Odločba vam mora biti vročena pisno, pri čemer vam je lahko vročena tudi preko vašega elektronskega naslova, če gre za elektronski naslov, katerega uporabo vam zagotavlja vaš delodajalec. Ali znate sami preveriti, koliko dopusta vam pripada oziroma ali vam ga je delodajalec pravilno odmeril? Pri določitvi letnega dopusta Nadaljuj z branjem

Kdo lahko uveljavlja povračilo potnih stroškov za zdravljenje v drugem kraju?

Zavarovanci pod določenimi pogoji lahko uveljavljajo povračilo potnih stroškov, ki obsegajo prevozne stroške ter stroške prehrane in nastanitve, za zdravljenje v drugem kraju. Gre torej za primere, ko mora zavarovanec zaradi diagnostike, zdravljenja ali rehabilitacije zaradi bolezni oziroma poškodbe pri delu potovati k izvajalcu v drug kraj. To pravico lahko zavarovanec uveljavlja, če: je napoten za potovanje do najbližjega izvajalca, ki je usposobljen za storitve, je napoten za potovanje do Nadaljuj z branjem