Registracija s.p. ali d.o.o. še nikoli ni bila tako hitra in enostavna.
Kvalitetno, zanesljivo, z zavarovano odgovornostjo.
Izobraževanja za podjetnike pred, med in po registraciji podjetja.
Z našo pravno pomočjo boste sprejeli prave odločitve za svoje podjetje.
V večkrat nagrajenem podjetju Data d.o.o. obstoječim in bodočim podjetnikom na enem mestu nudimo vsa znanja in informacije, ki so potrebna za zagon in poslovanje podjetja. Na e-VEM točki DATA Ljubljana nudimo naslednje storitve: registracija d.o.o., registracija s.p., rezervacija imena podjetja, spremembe v imenu in dejavnosti podjetja.
Z nami nikoli niste sami!
Za vas imamo pripravljena različna podjetniška izobraževanja, na voljo pa smo tudi za individualna svetovanja na vseh področjih, povezanih z delovanjem podjetja. Naša celovita podpora podjetjem obsega računovodske storitve, svetovanje na področju davkov, računovodstva, prava, kadrov in marketinga. Pomagamo poiskati pravi razpis in pridobiti evropska nepovratna sredstva.
Poskrbimo tudi za vašo uspešno prisotnost na spletu in uvrstitev v spletnih iskalnikih. Ugodno in brez skritih stroškov nudimo izdelavo spletnih strani, vsebinsko in tehnično optimizacijo spletnih strani (SEO) in načrtovanje, izvedbo ter upravljanje spletnih oglaševalskih akcij (Google AdWords oglaševanje).
Aktualne novice
Podjetje, ki ni poslovalo celotno leto 2019 je tudi upravičeno do povračila nadomestila plače po Megazakonu. Pravniki DATA smo preverili pogoje, ki jih navaja včeraj sprejeti Megazakon. V članku predstavljamo pogoje, pod katerimi lahko tudi nova podjetja zaprosijo za povračilo nadomestila plače. Informativni izračun plače Kako bo torej upravičenost do pomoči dokazovalo podjetje, ki v letu 2019 sploh ni poslovalo Nadaljuj z branjem
Megazakon določa ukrep "začasno čakanje na delo", ki naj za čas trajanja ukrepov preprečuje oziroma blaži negativne posledice virusa COVID-19. Delodajalec, ki se bo oziroma se že je poslužil tega ukrepa bo imel možnost uveljavljati povračila izplačanih nadomestil plač in prispevkov. V članku predstavljamo izračune za ta ukrep, kot jih določa Megazakon. O nejasnostih določenih v predlogu zakona pa smo Nadaljuj z branjem
Turizem in dejavnosti, kot je oddajanje nepremičnin turistom, lahko predstavlja velik del Vaših prihodkov. V DATA d.o.o. svetujemo, da v času krize sprejmete določene ukrepe za zajezitev stroškov, ki jih boste imeli do konca leta. Poleg tega lahko sprejmete tudi ukrepe s katerimi boste zmanjšali davčno obremenitev ob koncu leta. Informativni izračun plače Pri podjetju Data d.o.o., Vam računovodje in Nadaljuj z branjem
Zakon o interventnih ukrepih na področju plač in prispevkov (ZIUPPP) že velja. V teh dneh pa vsi nestrpno pričakujemo še novi interventni zakon, ki prinaša spremembe in dopolnitve obstoječe ureditve. Nekateri ukrepi, ki jih prinaša novi zakon, naj bi veljali tudi za nazaj. Te predstavljamo v nadaljevanju. Informativni izračun plače Pri razlagi določb novega megazakona in iskanju za vas najbolj ugodne Nadaljuj z branjem
Krizni dodatek se obeta zaposlenim, ki v času epidemije delajo in njihova zadnja izplačana mesečna plača ne presega določenega zneska. Predvideva ga novi Megazakon. Kdo bo torej upravičen do kriznega dodatka, pod katerimi pogoji in koliko naj bi ta znašal? Informativni izračun plače Delodajalci, veste kaj izplačilo kriznega dodatka pomeni za vaše stroške? Naši računovodski svetovalci vam pri tem svetujejo, Nadaljuj z branjem
Čakanje na delo od doma je eden izmed ukrepov s katerim se preprečujejo oziroma blažijo negativne posledice virusa COVID-19. Delodajalec, ki se bo oziroma se že je poslužil tega ukrepa bo imel možnost uveljavljati povračila izplačanih nadomestil plač in prispevkov. Informativni izračun plače A kaj, ko je toliko nejasnosti in nedoslednosti v že sprejetem Zakonu o interventnih ukrepih na področju Nadaljuj z branjem
Delo, ki ni določeno v pogodbi o zaposlitvi in ga delodajalec lahko odredi delavcu, je ena izmed možnosti, ki jo lahko uporabijo delodajalci v trenutnih izrednih razmerah. Datini pravniki opozarjajo, da je to mogoče le v zakonsko določenih primerih. Kateri so ti primeri, koliko časa lahko traja opravljanje drugega dela in kako mora postopati delodajalec, pojasnjujemo v nadaljevanju. Informativni izračun plače Nadaljuj z branjem
