Search Results for: bolniška odsotnost

Bolniška nadomestila – od česa je odvisna višina nadomestila?

|
bolniška nadomestila

Bolniška nadomestila – koliko znašajo? Bolniška nadomestila plače oz. višina bolniških nadomestil je odvisna od razlogov odsotnosti zavarovanca. Komu, kdaj in koliko pripadajo bolniška nadomestila? Če imate vprašanja glede delovnopravne zakonodaje, imamo v našem podjetju Data tudi pravni oddelek. Naši pravni svetovalci vam lahko pomagajo tudi na področjih gospodarskega in obligacijskega prava. Pokličite na 01/600-1530 ali nam pišite na data@data.si ter se dogovorite za termin plačljivega svetovanja. Informativni izračun plače Bolniška nadomestila – za koga? Kdo pa sploh so zavarovanci za nadaljuj z branjem…

Bolniška nadomestila – od česa je odvisna višina nadomestila? Read More »

Bolniška brez potrdila podaljšana – do kdaj?

|
bolniška brez potrdila

Bolniška brez potrdila lani izkoriščena 18713-krat Bolniška brez potrdila oz. kratkotrajna bolniška odsotnost se podaljšuje do 31. maja. Podaljšanje ukrepa še posebej pozdravljajo v zdravstvenih domovih. Mimogrede, tudi vi želite »iti na svoje« ter ustanoviti lastno podjetje? Storite to pri nas na Dati! Želite registrirati status samostojnega podjetnika ali pa ustanoviti d.o.o.? Za več informacij nas lahko pokličete na 01/600-1530 ali pa nam pišete na data@data.si. Informativni izračun plače Bolniška brez potrdila podaljšana Nedavno smo pisali o pravici do kratkotrajne

Bolniška brez potrdila podaljšana – do kdaj? Read More »

Kontrola bolniške odsotnosti z dela

|
Kontrola bolniške odsotnosti z dela

Kontrola bolniške odsotnosti z dela – ali delodajalec lahko preveri ali je delavce v času bolniške odsotnosti prisoten doma oz. upošteva navodila zdravnika? Kaj lahko stori delodajalec, če sumi, da je delavec neupravičeno odsoten z dela? Ali lahko delodajalec odpove pogodbo o zaposlitvi delavcu, ki ne spoštuje navodil zdravnika? NOVO: BREZPLAČNI WEBINARJI Delodajalci, imate posamezne delavce že dlje časa na bolniški? Dvomite, ali delavec res spoštuje predpisano mirovanje in počitek? Razmišljate ali je kontrola bolniške odsotnosti dopustna? Pišite našim pravnikom

Kontrola bolniške odsotnosti z dela Read More »

Koronavirus lahko zahteva daljšo bolniško odsotnost delavca

|
Koronavirus lahko zahteva daljšo bolniško odsotnost delavca

Koronavirus v večini primerov lahko zahteva daljšo bolniško odsotnost, najprej zaradi obvezne karantene, nato zaradi dejanske bolezni in okrevanja. Koronavirus – razlog za bolniško odsotnost Bolniška odsotnost z dela zaradi bolezni kot je koronavirus, poškodbe in drugih zdravstvenih primerov (npr. krvodajalska akcija), je delavčeva pravica. Za delodajalca pa lahko pomeni nevšečnost, saj mora preprečiti morebitni izpad opravljenega dela (nadomeščanje, zaposlitev novih delavcev za čas nadomeščanja).  Bolniško odsotnost ureja Zakon o delovnih razmerjih (ZDR-1), glede njenega uresničevanja pa se zakon sklicuje na:

Koronavirus lahko zahteva daljšo bolniško odsotnost delavca Read More »

Višine denarnih nadomestil za bolniško odsotnost

|
višine denarnih nadomestil za bolniško odsotnost

Višine denarnih nadomestil za bolniško odsotnost od dela iz sredstev obveznega zdravstvenega zavarovanja glede na razlog odsotnosti? [seminar id=”70680″ txt=”Usposabljanje iz varstva pri delu je za vse delodajalce zakonska obveza! Za s. p., ki ne zaposluje, pa zakonsko to sicer obveza, vendar pa se kljub temu toplo priporoča!”] Pravico do nadomestila plače med začasno zadržanostjo od dela iz sredstev obveznega zdravstvenega zavarovanja imajo zavarovanci, ki so v delovnem razmerju, osebe, ki samostojno opravljajo gospodarsko ali poklicno dejavnost, družbeniki osebnih družb,

Višine denarnih nadomestil za bolniško odsotnost Read More »

Potrdilo za bolniško odsotnost z dela: o tem odloča zdravnik

|

Če delavec za čas, ko gre na zdravniški pregled, dobi potrdilo za bolniško odsotnost, odloči zdravnik. Zasebni odhod delavca mora odobriti delodajalec. Zanimalo nas je, če lahko delavec, namesto da koristi ure zasebnega izhoda med delom, dobi potrdilo za bolniško odsotnost z dela, če je za delo sicer sposoben, vendar mora med službenim časom na zdravniški pregled, ki traja nekaj ur. [tweet]Delodajalec odhoda z dela zaradi obiska zdravnika ni dolžan dovoliti![/tweet] Najprej je treba poudariti, da to zakonsko ni nikjer določeno (sicer

Potrdilo za bolniško odsotnost z dela: o tem odloča zdravnik Read More »

Nadomestilo za bolniško odsotnost – v povprečju za 15 dni

|
nadomestilo za bolniško odsotnost

Delodajalec mora delavcu, ki je odsoten zaradi bolezni, poškodbe ali nege družinskega člana, izplačevati nadomestilo plače oziroma t. i. nadomestilo za bolniško odsotnost. Delodajalec mora nadomestilo izplačevati 30 delovnih dni in največ 120 delovnih dni v enem letu. Šele po tridesetih delovnih dneh obveznost izplačevanja bolniškega nadomestila prevzame Zavod za zdravstveno zavarovanje Slovenije (ZZZS) in sicer tako, da delodajalec izplača nadomestilo plače delavcu, zavod pa nato zaprosi, da mu to izplačilo povrne. Več o odstotkih za nadomestilo, ki so trenutno

Nadomestilo za bolniško odsotnost – v povprečju za 15 dni Read More »

Covid v podjetju – kako lahko ukrepa delodajalec?

|
covid v podjetju

Covid v podjetju je dandanes manj grozna novica, kot je bila pred dvema letoma. Pa vendar je ta bolezen še vedno med nami, pravila pa so se spremenila. Veste, kakšne pravice in dolžnosti imata tako delavec kot tudi delodajalec? Mimogrede: na naši Data točki lahko tudi registrirate podjetje! Za več informacij pokličite na 01 600 1530 ali pišite na data@data.si Izračunajte si plačo Covid v podjetju – kako ukrepati? Covid v podjetju od 1.4.2023 dalje velja kot katerakoli druga okužba

Covid v podjetju – kako lahko ukrepa delodajalec? Read More »

Odpoved v času bolniške – je to možno in dopustno?

|
odpoved v času bolniške

Odpoved v času bolniške odsotnosti Odpoved v času bolniške odsotnosti – lahko delodajalec odpove delovno razmerje delavcu, ki je že nekaj časa bolniško odstoten? Ali morajo počakati, da se delavec vrne na delo? Imate vprašanja delovnopravne zakonodaje tudi vi? Pri tem vam lahko pomagajo naši pravni svetovalci! Za termin plačljivega strokovnega svetovanja lahko pokličete na 01/600-1530 ali nam pišete na data@data.si. Seveda pa lahko pri nas ustanovite s.p. ali d.o.o.! Ustanovitev podjetja – hitro in enostavno na DATA točki! Kdo

Odpoved v času bolniške – je to možno in dopustno? Read More »

Nadomestilo za izolacijo – strošek po novem na delodajalcu?!

|
nadomestilo za izolacijo

Nadomestilo za izolacijo Nadomestilo za izolacijo bo predlogu izhodnega covidnega zakona strošek delodajalca in ne ZZZS. Prav tako se bo nadomestilo za izolacijo znižalo z 90 na 80 odstotkov plače. Delodajalska združenja predlogu nasprotujejo. Ustanovitev podjetja – hitro in enostavno na DATA točki! Vlada sprejela predlog t.i. izhodnega covid zakona Vlada je nedavno sprejela predlog t.i. izhodnega covidnega zakona, v katerem je združila vso ključno zakonodajo, povezano s covidom, ki je bila do sedaj opredeljena v protikoronskih svežnjih 1-10. Med

Nadomestilo za izolacijo – strošek po novem na delodajalcu?! Read More »

Scroll to Top