Novi centri za socialno delo ne bodo vplivali na datume izplačil Novi centri za socialno delo – Ministrica dr. Anja Kopač Mrak je predstavila potek reorganizacije centrov za socialno delo, ki je eden pomembnejših projektov ministrstva. Projekt intenzivno teče že vse leto. Reorganizacija CSD zajema socialno aktivacijo, uvedbo informativnega izračuna in novo organizacijsko strukturo. Slednja bo začela veljati 1. oktobra 2018. Informacijski sistem centrov za socialno delo zaradi uvajanja informacijske podpore Nadaljuj z branjem
Nakup avtomobila v tujini: kaj gre FURS-u?
Nakup avtomobila v tujini, posebno v Nemčiji, je za Slovence vse bolj pogost Nakup avtomobila v tujini, ki ga opravite kot fizična oseba (v državi članici EU), vam bo davčni organ odmeril: davek na dodano vrednost, davek na motorna vozila, dodatni DMV (za avtomobile nad 2500 ccm in motornega kolesa nad 1000 ccm). Za novo prevozno sredstvo štejejo motorna vozila, ki: so povsem nova iz tovarne ali so bila dobavljena Nadaljuj z branjem
Javni zavod: imate težave z zaposlenimi?
Javni zavod naj dosledno spoštuje delovnopravno zakonodaje in druge predpise Javni zavod se sooča z zahtevo po sprejetju številnih obveznih pravilnikov, ki jih predpisujejo: Zakon o javnih uslužbencih, Zakon o delovnih razmerjih, Zakon o varnosti in zdravju pri delu, Zakon o sistemu plač v javnem sektorju, Zakon o izvrševanju proračunov RS ter številni podzakonski predpisi. Ali javni zavod te obveznosti izvaja, redno preverjajo inšpektorji za sistem javnih uslužbencev. Poleg tega Nadaljuj z branjem
Plača zaposlenih pri sp višja
Plača zaposlenih pri sp oziroma registriranih fizičnih osebah je v drugem četrtletju letošnjega leta znašala 976,23 evra Plača zaposlenih pri sp oziroma registriranih fizičnih osebah za drugo četrtletje leta prejeli za 4,2 odstotka višjo plačo kot v enakem obdobju lani. Na Statističnem uradu poudarjajo, da gre realno gledano za 2,3-odstotno rast. To je slab odstotek več kot v prvih treh mesecih leta, a realno nižja za 1,1 odstotka. Neto to znese Nadaljuj z branjem
Povprečna slovenska plača višja
Povprečna slovenska plača za maj 2018 je bila višja od povprečne plače za april 2018 Povprečna slovenska plača za maj 2018 je znašala bruto 1.663,23 evra, neto pa 1.077,77 evra. V primerjavi s plačo za april 2018 je bila nižja, nominalno za 0,1 odstotka, realno pa za 1,3 odstotka. Z najvišjo povprečno plačo se lahko pohvalijo v dejavnosti oskrba z električno energijo, plinom in paro (1.532,28 evra neto). V javnem Nadaljuj z branjem
Delo ob nedeljah bolje plačano, prazniki zaprto
Delo ob nedeljah bo za zaposlene v trgovini bolje plačano, ob praznikih bodo trgovine zaprte. Sindikati in delodajalci so podpisali novo kolektivno pogodbo za trgovino. Ta nam med drugim prinaša zaprtje trgovin na praznike, povišanje plač in višje dodatke na delo ob nedeljah. Najnižje osnovne plače se bodo povišale 1. januarja 2019. Zaposlenim v prvem in vključno do petega tarifnega razreda se bodo plače z januarjem povišale za pet odstotkov in Nadaljuj z branjem
Dan državnosti: pogled nazaj
Dan državnosti, 25. junij, je dobra priložnost za pogled nazaj. Statistični podatki zgovorno opisujejo spremembe, ki jih je v 27-ih letih samostojnosti doživela Slovenija. Statistični urad RS (SURS) za dan državnosti primerja položaj Slovenije na gospodarskem in demografskem področju v letih 1991 in 2018. Gospodarstvo: manj kmetijstva in industrije, več storitev Leta 1991 se je slovensko gospodarstvo spopadlo z izgubo jugoslovanskega trga in z uvajanjem tržnega gospodarstva. V prvih letih Nadaljuj z branjem
Prehrana med delom – kaj vam pripada?
Prehrana med delom Prehrana med delom – vsekakor za vse delodajalce velja, da morajo delavcu zagotoviti povračilo stroškov, ki jih povzroči prehrana med delom (enako velja za stroške prevoza na delo in z dela). V tem prispevku pa smo pisali, kako je s povračilom stroškov, če je prehrana med delom organizirana s strani delodajalca. Pozor, morda vam tudi v tem primeru pripada vsaj delno nadomestilo. Informativni izračun plače Dovoljeni neobdavčeni znesek Nadaljuj z branjem
Študentska dela – prednosti za delodajalce
Študentska dela so za številna podjetja najbolj smiselna oblika začasnega zaposlovanja. Od 1. 4. 2018 je minimalna urna postavka za študentska dela 4,73 evra bruto (4,00 evra neto). Prispevke in dajatve za študentska dela lahko enostavno preverite z našim kalkulatorjem. Glavna prednost tega načina zaposlovanja je prilagodljivost. Za študentska dela ni potrebna pogodba o delu, pa tudi odpravnina in odpovedni rok ne, zato lahko podjetje sodelovanje kadarkoli prekine. Poleg tega je račun, ki ga Nadaljuj z branjem
Prvi maj, praznik dela: Kakšno je stanje na trgu dela?
Prvi maj se je začel praznovati kot mednarodni praznik dela v spomin na žrtve delavskih protestov v Chicagu pred 132 leti. Delavci so takrat na zborovanjih zahtevali več pravic in osemurni delavnik. Danes je prvi maj oziroma praznik dela priložnost, da razmislimo o položaju delavcev in delodajalcev na trgu dela in da opozorimo na nepravilnosti, pa tudi na pozitivne zgodbe. V nadaljevanju povzemamo nekaj zanimivih podatkov, ki so jih za Nadaljuj z branjem
Novela zakona o štipendiranju prinaša manj birokracije
Novela zakona o štipendiranju prinaša enostavnejše in učinkovitejše odločanje o štipendijah, s čimer bo razbremenila tako vlagatelje kot dodeljevalce štipendij. >>> Študentska dela, četudi je v poletnih mesecih njihova ponudba še posebej bogata, pa niso edina možnost, ki jo imajo mladi za dodaten zaslužek. Študenti, ki imajo dobre podjetniške ideje, se lahko odločijo tudi za ustanovitev podjetja. Kakovost podjetniške ideje pa lahko mladi preverijo na našem brezplačnem seminarju Zasluži denar s Nadaljuj z branjem
Dvig socialne pomoči – se bo sploh še splačalo delati?
Dvig socialne pomoči Dvig socialne pomoči – poslanci Državnega zbora so potrdili novelo zakona o socialnovarstvenih prejemkih in s tem dvig socialne pomoči. Ta bo v obdobju od začetka junija do konca leta 2018 znašala 385 evrov, od leta 2019 pa 331 evrov. >>> Dodatno lahko zaslužite tudi s svojimi hobiji! Vse informacije dobite na brezplačnem izobraževanju Zasluži denar s svojim hobijem ali idejo. Previsok dvig socialne pomoči? Novela zakona Nadaljuj z branjem
Dodatek na delovno dobo kot del plače
Ko boste v svojem podjetju zaposlili sodelavce, boste morali poskrbeti tudi za to, da bodo dobili ustrezno plačilo za svoje delo. Med drugim jim boste morali izplačati dodatek na delovno dobo, ki pa je lahko tudi del plače. Na splošno velja, da morate kot delodajalec izplačati ob plačah vse dodatke, ki jih določa Zakon o delovnih razmerjih (ZDR-1). Za dodatek na delovno dobo zakon napotuje na kolektivne pogodbe, ki veljajo za ustrezno Nadaljuj z branjem
Regres 2018: Kdaj in v kakšni višini mora biti izplačan?
Regres 2018 bo znašal najmanj 842,79 evra bruto. Neto znesek je odvisen od dohodninskega razreda zaposlenega. Regres pripada vsakemu delavcu, ki mu pripada pravica do letnega dopusta. Delodajalci morajo regres 2018 svojim zaposlenim izplačati vključno do 30. junija. >>> Imate zanimiv hobi ali pa dobro idejo? Kako lahko z njim/njo dodatno zaslužite, izveste na našem brezplačnem izobraževanju Zasluži denar s svojim hobijem ali idejo. Minimalna višina regresa Višina regresa je zakonsko določena. Nadaljuj z branjem