Registracija s.p. ali d.o.o. še nikoli ni bila tako hitra in enostavna.
Kvalitetno, zanesljivo, z zavarovano odgovornostjo.
Izobraževanja za podjetnike pred, med in po registraciji podjetja.
Z našo pravno pomočjo boste sprejeli prave odločitve za svoje podjetje.
V večkrat nagrajenem podjetju Data d.o.o. obstoječim in bodočim podjetnikom na enem mestu nudimo vsa znanja in informacije, ki so potrebna za zagon in poslovanje podjetja. Na točki SPOT Registracije DATA Ljubljana nudimo naslednje storitve: registracija d.o.o., registracija s.p., rezervacija imena podjetja, spremembe v imenu in dejavnosti podjetja.
Z nami nikoli niste sami!
Za vas imamo pripravljena različna podjetniška izobraževanja, na voljo pa smo tudi za individualna svetovanja na vseh področjih, povezanih z delovanjem podjetja. Naša celovita podpora podjetjem obsega računovodske storitve, svetovanje na področju davkov, računovodstva, prava, kadrov in marketinga. Pomagamo poiskati pravi razpis in pridobiti evropska nepovratna sredstva.
Poskrbimo tudi za vašo uspešno prisotnost na spletu in uvrstitev v spletnih iskalnikih. Ugodno in brez skritih stroškov nudimo izdelavo spletnih strani, vsebinsko in tehnično optimizacijo spletnih strani (SEO) in načrtovanje, izvedbo ter upravljanje spletnih oglaševalskih akcij (Google AdWords oglaševanje).
Aktualne novice
Nova različica Standardne klasifikacije dejavnosti (SKD 2025) bo stopila v veljavo s 1. januarjem 2025. Klasifikacija dejavnosti se spreminja zaradi prilagajanja razvoju in strukturnim spremembam gospodarstva. Nadomestila bo trenutno veljavno različico SKD 2008. Največ sprememb v novi različici klasifikacije dejavnosti je na področju trgovine ter informacijskih in komunikacijskih dejavnosti. Razmišljate o odprtju podjetja? Potrebujete nasvet glede izbire ustrezne dejavnosti? Pokličite Nadaljuj z branjem
“Dober davčni svetovalec je zlata vreden.” V hitro spreminjajočem se svetu poslovanja, kjer je vsaka odločitev lahko odločilni faktor za uspeh ali neuspeh podjetja, je ključnega pomena imeti ob sebi prave strokovnjake. Ena izmed najbolj kritičnih področij, ki vpliva na finančno zdravje in uspešnost podjetja, je davčno načrtovanje. Tu pride na vrsto dober davčni svetovalec. Njegova vloga ni zgolj v svetovanju Nadaljuj z branjem
Zaposlitev delavca v popoldanskem s.p. - ali je to možno? Kljub temu, da na našem podjetniškem portalu večkrat pišemo o razlikah med rednim in popoldanskim s. p., se na nas še vedno obrača veliko strank, ki jih zanima zaposlitev delavca v popoldanskem s.p. lzračun plače Zaposlitev delavca v popoldanskem s.p. - je možno zaposliti delavca? Popoldanski s. p. ne pomeni Nadaljuj z branjem
Datino podjetniško svetovanje vam je na voljo pred, med ustanovitvijo podjetja ter tudi po ustanovitvi. Če želite uresničiti vaše poslovne ideje, se obrnite na naše podjetniške svetovalce. Odgovorili vam bomo na vsa vaša morebitna vprašanja, ki se vam porajajo pred začetkom samostojne podjetniške poti. Pokličete nas na 01/600-1530 ali pa nam pišite na [email protected]. Izračun plače Datino podjetniško svetovanje - pred Nadaljuj z branjem
Pravilniki GDPR so s sprejemom Splošne uredbe o varstvu osebnih podatkov (»GDPR«) postali priporočljivi v nekaterih primerih pa celo obvezni. Delodajalec je dolžan zagotavljati ukrepe za varstvo osebnih podatkov. Varstvo osebnih podatkov delodajalec lahko zagotovi na podlagi pripravljenih in sprejetih internih pravilnikov. S sprejetimi internimi pravilniki tako upravljalec (delodajalec) implementira ustrezne postopke in ukrepe za varnost osebnih podatkov. Imate že Nadaljuj z branjem
Katere informacije je smiselno pridobiti pred ustanovitvijo sp? Ali obstajajo kakšni pogoji za odprtje? Katere dokumente potrebujem? Kako poteka za postopek za odprtje sp? Če želite tudi vi odpreti sp, rezervirajte termin za registracijo podjetja na telefonski številki 01/600-1530 ali po emailu na [email protected]. Ustanovitev podjetja Kako odpreti sp - kaj moram vedeti pred ustanovitvijo? Kako odpreti sp? Preden ustanovite sp Nadaljuj z branjem
Plačilni dan je tisti dan v mesecu, ki običajno razveseli delavce. Naj si bo to 5., 10., 15. ali 18. v mesecu. Lahko pa je seveda plačilni dan tudi na kateri koli drug datum, če je v skladu z Zakonom o delovnih razmerjih. Imate dileme ali vprašanje s področja delovnopravne zakonodaje? Obrnite se na naše pravne svetovalce! Pokličite nas na Nadaljuj z branjem
stran 1 od 1.002123456...»
