Nov obrazac za zaposlenje stranaca
Zaposlenje stranaca
Ako želite zaposliti strance iz trećih država i pre predaje zahteva za zaposlenje stranaca obaviti kontrolu tržišta rada, moraćete upotrebiti nov obrazac PDM-KTD (Obaveštenje o slobodnom radnom mestu – kontrola tržišta rada), su obavestili sa Zavoda RS za zapošljavanje (ZRSZ). Obrazac će se upotrebljavati od 1. januara 2018 dalje. Poslodavci mogu u Sloveniji zapošljavati državljane trećih država samo na...
Dodatak na platu i dodatak na radni staž u Sloveniji
Svaka osoba u radnom odnosu ima pravo na isplatu za obavljen posao, koji se mora sastojati od plate u novčanom obliku. Pri tome, poslodavac mora poštovati zakonski minimum. Za svakog zaposlenog mora se garantovati minimalna plata. Plata za rad sa punim radnim vremenom trenutno iznosi 842,79 eura bruto. Plata, međutim, se sastoji od osnovne plate, dela plate za uspešnost...
Preduzeće u Sloveniji i izvođenje poslova u EU
Preduzeće u Sloveniji-koji oblik preduzeća može otvoriti stranac i koji dokumenti vam trebaju?
Za preduzeće u Sloveniji treba vam slovenački poreski broj i overena izjava vlasnika prostora gde će biti poslovna adresa. U Dati možemo za vaše preduzeće u Sloveniji dobiti sve potrebne dokumente već pre vašeg dolaska. Uz to vam možemo ponuditi
Kako dobiti ličnu radnu dozvolu za 3 godine?
Kako dobiti ličnu radnu dozvolu za 3 godine?
Ličnu radnu dozvolu za tri godine može da zatraži stranac koji je: uži član porodice slovenskog državljanina koji ima važeću dozvolu za privremeni boravak zbog spajanja porodice, uži član porodice stranca s ličnom radnom dozvolom na neodređeno vrijeme koji ima važeću dozvolu za privremeni boravak zbog spajanja porodice i prije toga...
Izmjena Zakona o strancima u Sloveniji
Zakon o izmjenama i dopunama Zakona o strancima, koje su pojednostavile postupke za dobijanje dozvole za boravak i rad stranaca u Sloveniji, stupiti će na snagu 1. 1. 2015. Najvažnija novost Zakona o strancima je uvođenje jedinstvene dozvole, odnosno načela "sve na jednom mjestu" za sve strance koji podnesu molbu za izdavanje jedinstvene dozvole zbog razloga zaposlenja ili rada. Načelo „sve na...
Izvođenje radova sa radnicima upućenim na rad u inostranstvo
Slovenski poslodavci mogu sa upućenim radnicima izvoditi radove u drugim državama članicama EU. Radnicima upućenim na rad u inostranstvo moraju biti obezbijeđeni minimalni uslovi zaposlenja i rada po propisima države gdje se ti radovi izvode. Minimalni uslovi rada odnose se na maksimalno radno vrijeme i minimalni odmor, plaćeni godišnji odmor, minimalnu satnicu, bruto/neto isplatu, socijalna i zdravstvena osiguranja i uslove...
Rad u inostranstvu
Slovenija i EU vam nudi mnogo prilika da proširite svoj rad u inostranstvu. Na europskom tržištu se svakodnevno objavljuje dosta zahtjeva za rad u državama članicama EU. Sve više firmi odluči se, da svoje zaposlene šalju na rad u druge države članice EU zbog boljih zarada. S obzirom da je Slovenija dio Europske unije, radnici zaposleni u slovenskim firmama mogu se uputiti...
