Kadri

Izguba zaposlitve in prehod iz popoldanskega v polni s.p.

|
izguba zaposlitve

Izguba zaposlitve je za mnoge neprijetna izkušnja, ki prinese občutek negotovosti. Vendar pa je to lahko tudi priložnost za spremembo in nov začetek. Če imate že odprt popoldanski s. p, imate lahko prednost, saj vam ta omogoča hitrejši prehod v samozaposlitev – polni s.p.. Kako pa poteka postopek, ko se odločite za polni s.p., in kaj morate ob tem upoštevati? Če bi tudi vi želeli odpreti podjetje, lahko vse potrebno uredite na naši DATA točki! Za več informacij smo vam nadaljuj z branjem…

Izguba zaposlitve in prehod iz popoldanskega v polni s.p. Read More »

Poročilo o prijavljenih kršitvah za podjetja – čas je do 1. marca!

|
poročilo o prijavljenih kršitvah

Poročilo o prijavljenih kršitvah je zakonska obveznost podjetij, ki ga morajo nekatera oddati Komisiji za preprečevanje korupcije (KPK) in je povezano z zaščito prijaviteljev kršitev. V tem članku vam pojasnimo, kaj mora vsebovati to poročilo, kaj se zgodi ob zamudi in kako zagotoviti skladnost z zakonodajo. Če imate vprašanja s področja delovnega, gospodarskega ali obligacijskega prava, se obrnite na pravno službo podjetja DATA. Na voljo smo vam na 01 600 15 30 ali na data@data.si. Pomagamo pa vam tudi pri

Poročilo o prijavljenih kršitvah za podjetja – čas je do 1. marca! Read More »

Skrajšan delovnik: pravice, povračila stroškov in druge ugodnosti

|
skrajšan delovnik

Skrajšan delovnik, čas ki je krajši od polnega delovnega časa, v zadnjem obdobju postaja vse bolj pogosta oblika zaposlitve, saj omogoča boljše ravnovesje med poklicnim in zasebnim življenjem. A kako je v tem primeru s pravico do odmora, regresom, povračili stroškov za prevoz in prehrano? Če imate vprašanja o skrajšanem delovniku, vam pravni strokovnjaki v podjetju Data nudijo strokovne nasvete s področja delovnega prava. Kontaktirajte nas na 01 600 15 30 ali pišite na data@data.si. Brezplačno registrirajte podjetje Kdo se

Skrajšan delovnik: pravice, povračila stroškov in druge ugodnosti Read More »

Ekonomsko odvisna oseba: kdo je in kakšne so njene pravice?

|
ekonomsko odvisna oseba

Ekonomsko odvisna oseba je samozaposleni posameznik, ki večino svojih prihodkov pridobi iz sodelovanja z enim naročnikom. Veliko podjetnikov ima vprašanja glede pravic in obveznosti, ki izhajajo iz tega statusa, pa tudi glede same opredelitve ekonomske odvisnosti. V nadaljevanju predstavljamo ključne kriterije in pravice ekonomsko odvisnih oseb. Za več informacij pokličite naše podjetniške svetovalce na 01 600 15 30 ali nam pišite na data@data.si. Ustanovitev podjetja Kdo je ekonomsko odvisna oseba? Če ste samozaposleni, ne zaposlujete in najmanj 80 % svojih prihodkov v

Ekonomsko odvisna oseba: kdo je in kakšne so njene pravice? Read More »

Kazni za prehitro vožnjo na službeni poti, kaj morate vedeti?

|
Kazni za prehitro vožnjo na službeni poti: kdo jih krije?

Kazni za prehitro vožnjo na službeni poti ni mogoče povsem preprečiti, saj se lahko zgodijo vsakomur. Ko delavec prejme kazen, se postavlja vprašanje odgovornosti, plačila kazni in vpliva na delovno razmerje. V nadaljevanju članka pojasnjujemo, kdo krije kazen, kakšne so pravne posledice in kako se kazni knjižijo v podjetju. Imate morda še kakšno drugo vprašanje s področja delovnopravne zakonodaje? Obrnite se na naše izkušene pravne svetovalce. Za termin plačljivega svetovanja nas pokličite na 01 600 15 30 ali nam pišite

Kazni za prehitro vožnjo na službeni poti, kaj morate vedeti? Read More »

Letni razgovor, je ta obveznost ali priporočilo?

|
letni razgovor

Letni razgovor je namenjen sistematičnemu pregledu in oceni dosedanjega dela posameznega delavca. Pri tem gre za skupno oceno realizacije ciljev in nalog ter skupno oceno uspešnosti zaposlenega in vodje. Mimogrede imate v vašem podjetju sprejete vse ustrezne akte, pravilnike in vodite vse ustrezne evidence? V kolikor potrebujete pomoč pri pripravi aktov, pravilnikov ali imate kakšno drugo vprašanje, kontaktirajte naše pravne strokovnjake. Za termin plačljivega svetovanja nas pokličite na 01 600 15 30 ali nam pišite na data@data.si. Izračunajte si plačo namen

Letni razgovor, je ta obveznost ali priporočilo? Read More »

Scroll to Top