Obvezna izolacija je obvezna ob okužbi s kornavirusom Obvezna izolacija – ZZZS je zaradi visokih stroškov nadomestil za bolniške odsotnosti pozval k razmisleku o utemeljenosti avtomatskih izolacij. Sprašujejo se o utemeljenosti zlasti za asimptomatske okužene s koronavirusom. Stališče stroke je, da ostane obvezna izolacija za vse okužene. Ustanovitev podjetja na Dati – hitro in enostavno! Pokličite 01/600-1530! ZZZS si želi, da bi se obvezna izolacija ukinila Zavod za zdravstveno zavarovanje Nadaljuj z branjem
Kratkotrajne bolniške – pozivi k ponovni uvedbi!
Kratkotrajne bolniške odsotnosti si želijo v zdravniški zbornici Kratkotrajne bolniške odsotnosti (do treh dni) so bile eden izmed ukrepov, ki je bil uveden v času epidemije. Zdravniška zbornica je vlado pozvala k razmisleku, da bi se možnost kratkotrajne bolniške odsotnosti brez obiska zdravnika ponovno uvedla. Želite odpreti d.o.o.? Pokličite na 01/600-1530! Kratkotrajne bolniške brez obiska zdravnika so administrativna razbremenitev Zdravniška zbornica ocenjuje, da gre pri pisanju potrdil za do tridnevne Nadaljuj z branjem
Koriščenje lanskoletnega dopusta – je možno tudi po 30. juniju?
Koriščenje lanskoletnega dopusta Koriščenje lanskoletnega dopusta je v nekaterih primerih možno tudi po 30. juniju. Kdaj? V samo koriščenje lanskoletnega dopusta je med drugim posegel tudi interventni zakon PKP 10. Če imate vprašanja glede dopusta ali druge delovnopravne dileme tudi vi, lahko kontaktirate naše pravne svetovalce! Za termin plačljivega strokovnega svetovanja se lahko naročite na 01/600-1530 ali na [email protected]. Želite odpreti s.p.? Pokličite 01/600-1530! Koriščenje lanskoletnega dopusta – dva tedna Nadaljuj z branjem
Ekonomsko odvisne osebe – kateri samozaposleni so to?
Ekonomsko odvisne osebe so podjetniki, ki večino prihodkov pridobijo s sodelovanjem z enim naročnikom Ekonomsko odvisna oseba je pojem, ki ga uvaja Zakon o delovnih razmerjih (ZDR-1). Gre za samozaposleno osebo ali več njih, ki na podlagi civilnega prava, osebno, za plačilo in samostojno, dlje časa opravlja delo za istega naročnika ter sama ne zaposluje delavcev. V kolikor bi potrebovali pomoč glede tolmačenja pogodbe o poslovnem sodelovanju, se lahko obrnete Nadaljuj z branjem
Olajšava za prvi vpis s.p. pomeni 50 odstotkov nižje PiZ prispevke
Olajšava za prvi vpis s.p. – ob prvem vpisu v Poslovni register Slovenije (PRS), samostojni podjetnik plačuje nižje prispevke za pokojninsko in invalidsko zavarovanje (PIZ). Imate vse informacije povezane z odprtjem lastnega s.p.? Rezervirajte termin za registracije podjetja. To lahko storite prek spletnega obrazca ali pa nas pokličite na 01/600-1530! Ustanovite d.o.o. ali s.p. na Dati! Pokličite na 01/600-1530! Olajšava za prvi vpis s.p. je pogosto vprašanje, ki nam ga zastavljate podjetniki Nadaljuj z branjem
Lanskoletni dopust – pazite, da vam ne »propade«!
Lanskoletni dopust – do kdaj ga lahko izkoristite? Lanskoletni dopust lahko porabite tudi v letošnjem letu. A do kdaj? V lanskoletni dopust je posegel tudi PKP 10! Kako? Glede letnega dopusta in drugih delovnopravnih vprašanj, so vam v našem podjetju na voljo tudi pravni svetovalci. Specializirani so tudi na področjih obligacijskega in gospodarskega prava. Za plačljivo strokovno svetovanje se lahko naročite na [email protected] in 01/600-1530! Odprite s.p. na Data točki! Nadaljuj z branjem
Odvisno razmerje normiranca – kdaj gre za odvisno razmerje?
Odvisno razmerje normiranca – primerjalni izračun Odvisno razmerje normiranca, samostojnega podjetnika, pomeni, da bi morala namesto poslovne, neodvisne, pogodbe, biti sklenjena pogodba o zaposlitvi. Ne glede na naziv pogodbe je pomembna vsebina – torej delo, ki ga opravlja samostojni podjetnik za naročnika nikakor ne sme imeti elementov delovnega razmerja po Zakonu o delovnih razmerjih (ZDR-1). Če se v nadzoru ugotovi, da gre za odvisno razmerje normiranca, FURS želi poračun vseh Nadaljuj z branjem
Neuspešno poskusno delo – je treba delavcu izplačati odpravnino?
Neuspešno poskusno delo in odpravnina Neuspešno poskusno delo – je potrebno delavcu, ki je opravil neuspešno poskusno delo treba izplačati odpravnino? Podobne delovnopravne dileme vam lahko pomagajo razrešiti naši pravni svetovalci. Za termin plačljivega svetovanja nam lahko pošljete povpraševanje preko spletnega obrazca ali pa nas pokličete na 01/600-1530! Informativni izračun plače Neuspešno poskusno delo – kaj sploh je poskusno delo? Zakon o delovnih razmerjih opredeljuje poskusno delo v 125. členu. Nadaljuj z branjem
Lanski letni dopust – ga še niste porabili? Do kdaj imate čas?
Lanski letni dopust – do kdaj ga morate izkoristiti? Lanski letni dopust lahko porabite v tekočem letu 2022. Do kdaj ga pa lahko porabite? In kako je v izrabo letnega dopusta posegel PKP 10? Če imate nejasnosti glede letnega dopusta ter bi potrebovali pravni nasvet, se obrnite na našo pravno službo! Specializirani so za področje delovnega, gospodarskega in obligacijskega prava. Za termin plačljivega svetovanja se lahko naročite na 01/600-1530 ali Nadaljuj z branjem
Svetovni dan varnosti in zdravja pri delu – lani 15 smrti pri delu!
Svetovni dan varnosti in zdravja pri delu Svetovni dan varnosti in zdravja pri delu je 28. april. Leta 2003 ga je razglasila Mednarodna organizacija dela (ILO). Mednarodna konferenca svobodnih sindikatov pa je leta 1996 uvedla 28. april tudi kot svetovni dan spomina na umrle in poškodovane delavce. Informativni izračun plače Kakšen namen ima svetovni dan varnosti in zdravja pri delu? Z današnjim dnem želijo posvetiti posebno pozornost varnosti in zdravju Nadaljuj z branjem
Zakonodaja – večje spremembe in zagate – bi kaj izboljšali vi?
Zakonodaja se je v zadnjem letu hitro spreminjala, DATA d.o.o. je “kljubovala” spremembam Zakonodaja je zadnje leto belila glavo marsikateremu podjetniku. Od davčne reforme, retroaktivnih davčnih olajšav do omejitev delovanja upravnih enot. Na srečo smo pomagali premostiti marsikatero podjetniško težavo našim strankam podjetja DATA d.o.o.! Je zakonodaja tudi vam povzročala težave? Katera? Informativni izračun plače Zakonodaja in zmeda s oproščeni prispevki, ki (po najnovejših navodilih) niso prihodki! Oprostitev prispevkov je Nadaljuj z branjem
Zloraba bolniške – tudi objava na socialnih omrežjih je lahko dokaz!
Zloraba bolniške odsotnosti Zloraba bolniške odsotnosti – kako odkriti, če delavec zlorablja bolniški stalež? Z bolniškimi odsotnostmi se sooča vsak delodajalec. Kako pa lahko delodajalec postopa, če sumi, da je delavcu »prišla na misel« zloraba bolniške odsotnosti? V primeru, da bi potrebovali pravno svetovanje na področju delovnega, gospodarskega ali obligacijskega prava, kontaktirajte naše pravne svetovalce! Za termin plačljivega svetovanja se lahko naročite na [email protected] ali na 01/600-1530! Informativni izračun plače Nadaljuj z branjem
Zaposlovanje beguncev iz Ukrajine – kako jih zaposliti?
Zaposlovanje beguncev iz Ukrajine – so kakšne posebnosti? Zaposlovanje beguncev iz Ukrajine – kako jih zaposliti v slovenskem podjetju? So kakšne posebnosti? Potrebujejo delovno dovoljenje ali imajo prost dostop do trga dela? Je zaposlovanje beguncev iz Ukrajine enostaven postopek? Informativni izračun plače V začetku marca sprejeta evropska direktiva o začasni zaščiti beguncev Po dogovoru notranjih ministrov Evropske Unije o uporabi evropske direktive o začasni zaščiti beguncev to pomeni, da so Nadaljuj z branjem
Veljavnost potrdila za mladoletne ne bo več omejena!
Veljavnost potrdila za mladoletne nič več omejena na 270 dni Veljavnost potrdila za mladoletne osebe ne bo več omejena na 270 dni od primarnega kroga cepljenja. Nova pravila za evropsko covidno potrdilo je sprejela Evropska komisija. Informativni izračun plače Veljavnost potrdila za mladoletne nič več 270 dni V sprejetih pravilih velja, da bodo covid potrdila za polnoletne osebe še vedno veljavna 270 dni. Veljavnost potrdila za mladoletne pa bo neomejena. Nadaljuj z branjem