Odpoved pogodbe o zaposlitvi s strani delavca – kaj morate vedeti?
Odpoved pogodbe o zaposlitvi je pravica vsakega zaposlenega, ki želi prekiniti delovno razmerje. Če razmišljate o tem koraku, preverite, kaj to pomeni za vaš odpovedni rok, odpravnino, pravice iz naslova dopusta in druge obveznosti. Za vsa vprašanja glede pogodbe o zaposlitvi, tudi odpovedi zaposlitve (redne ali izredne odpovedi), se lahko posvetujete z našimi izkušenimi pravnimi strokovnjaki. Za termin plačljivega strokovnega svetovanja smo dosegljivi na 01 600 15 30 ali na data@data.si. Brezplačna ustanovitev podjetja Odpoved pogodbe mora biti podana pisno nadaljuj z branjem…
Odpoved pogodbe o zaposlitvi s strani delavca – kaj morate vedeti? Read More »
Avtorski članki, Podjetniške novice, Podjetništvo, Pravo, Zakonodaja