Go to Top

Archives

Tag Archives: varstvo in zdravje pri delu

Nezgoda in poškodba pri delu se bo prijavila elektronsko!

Nezgoda in poškodba pri delu – objavljen nov pravilnik Nezgoda in poškodba pri delu se prijavi z obrazcem ER-8. Pri tem bo kmalu prišlo do nekaterih sprememb. S 1.9.2022 se bo namreč začel uporabljati Pravilnik o prijavi nezgode in poškodbe pri delu, ki bo omogočil elektronsko prijavo. Odprite d.o.o. na Dati! Pokličite 01/600-1530! Nezgoda in poškodba pri delu se mora prijaviti v najkrajšem možnem času! Nezgoda in poškodba pri delu Nadaljuj z branjem

Temperatura v službi – kako vroče je lahko na delovnem mestu?

Temperatura v službi oz. na delovnem mestu Temperatura v službi oz. na delovnem mestu je ob vročinskem valu ponovno aktualna tema. Kako morajo delodajalci ukrepati ob visokih temperaturah? Mimogrede, pravni svetovalci podjetja Data vam lahko pomagajo pri tolmačenju zakonodaje in vam nudijo pravno svetovanje. Za termin plačljivega svetovanja lahko pokličete na 01/600-1530 ali pa nam pišete na [email protected] Ustanovite podjetje na Dati! Pokličite 01/600-1530! Temperatura v službi oz. v delovnih Nadaljuj z branjem

Svetovni dan varnosti in zdravja pri delu – lani 15 smrti pri delu!

Svetovni dan varnosti in zdravja pri delu Svetovni dan varnosti in zdravja pri delu je 28. april. Leta 2003 ga je razglasila Mednarodna organizacija dela (ILO). Mednarodna konferenca svobodnih sindikatov pa je leta 1996 uvedla 28. april tudi kot svetovni dan spomina na umrle in poškodovane delavce. Informativni izračun plače Kakšen namen ima svetovni dan varnosti in zdravja pri delu? Z današnjim dnem želijo posvetiti posebno pozornost varnosti in zdravju Nadaljuj z branjem

Temperatura zraka na delovnem mestu – kako hladno je lahko?

Temperatura zraka na delovnem mestu – določena v pravilniku Temperatura zraka na delovnem mestu je eden izmed dejavnikov, ki jih mora delodajalec zagotoviti za varnost in zdravje delavcev pri delu. Ker so temperature v januarju običajno nizke, nas je zanimalo, kakšna je lahko temperatura zraka na delovnem mestu. Imate mogoče kakšna vprašanja glede delovnega prava? Na njih vam lahko odgovorijo naši pravni svetovalci! Pokličite na 01/600-1530 ali nam pišite na Nadaljuj z branjem

Komplet prve pomoči v podjetju je obvezen! Ga imate?

Komplet prve pomoči – zagotoviti jo mora delodajalec! Komplet prve pomoči – na vsakem delovnem mestu se lahko zgodi nezgoda. Po podatkih inšpektorata RS za delo je bilo lansko leto prijavljenih 13.938 nezgod pri delu. Zato je še kako pomembno, da imate na delovnem mestu komplet prve pomoči! V primeru morebitnih vprašanj glede delovnega prava imamo v našem podjetju tudi pravne svetovalce, ki vam lahko pomagajo! Za plačljivo ponudbo lahko Nadaljuj z branjem

Varnost in zdravje pri delu: usposabljanje je obvezno

Varnost in zdravje pri delu je obveza zaposlovalca po ZVZD-1 Varnost in zdravje pri delu je usposabljanje, ki ga mora v podjetju opraviti katerakoli zaposlena oseba. Delodajalec je dolžan vsem svojim delavcem zagotoviti teoretično in praktično usposabljanje in preverjanje usposobljenosti za varno opravljanje dela. Obveznost usposabljanja za varnost in zdravje pri delu zakonsko uveljavlja Zakon o varnosti in zdravju pri delu (ZVZD-1). Izračunajte si plačo! Varnost in zdravje pri delu Nadaljuj z branjem

Varstvo pri delu za samozaposlene obvezno?

Varstvo pri delu za samozaposlene obvezno Varstvo pri delu za samozaposlene  je sicer usposabljanje, ki  je zakonska obveznost. Delodajalec ga je dolžan zagotoviti vsem svojim delavcem, tudi študentom in dijakom. Velja tudi za delavce, ki občasno izvajajo delo pri njem na podlagi podjemne pogodbe ali drugačne pravnoformalne oblike delovnega razmerja. Ali ste vedeli, da morate usposabljanje iz varstva in zdravja pri delu obnavljati? Tako usposabljanje kot tudi test iz varstva in zdravja Nadaljuj z branjem

Temperatura na delovnem mestu – je pri vas več kot 28 stopinj?

Temperatura na delovnem mestu bo v naslednjih dneh marsikje presegla 30 stopinj Celzija Temperatura na delovnem mestu je področje, ki ga ureja Zakon o varnosti in zdravju pri delu. Delodajalci so dolžni zagotoviti varnost in zdravje delavcev, saj ima delavec pravico do varnega dela in delovnega okolja. Na podlagi zakona je izdan Pravilnik o zahtevah za zagotavljanje varnosti in zdravja delavcev na delovnih mestih, v katerem so določene zahteve za Nadaljuj z branjem

Načrt promocije zdravja na delovnem mestu je obvezen

Ljudje veliko časa preživimo na delovnem mestu. Po podatkih Nacionalnega inštituta za javno zdravje človek v 40 letih delovne dobe v službi preživi vsaj četrtino svojega življenja oziroma več kot 8600 dni. Delovno mesto je torej vsekakor kraj, kjer je treba spodbujati zdrav način življenja. Zato ne preseneča zakonska določba, ki pravi, da mora vsak delodajalec pripraviti načrt promocije zdravja na delovnem mestu. Promocijo zdravja na delovnem mestu opredeljujemo kot Nadaljuj z branjem

Kako hladno je lahko na delovnem mestu?

Temperatura zraka na delovnem mestu predstavlja enega od dejavnikov, ki jih mora delodajalec za zagotavljanje varnosti in zdravja delavcev upoštevati tako pri načrtovanju, opremljanju kakor tudi pri vzdrževanju delovnih mest. Ker je pred nami obdobje zelo nizkih temperatur, nas je zanimalo, kako hladno je lahko v delovnih prostorih. Zakon o varnosti in zdravju pri delu (ZVZD-1) v splošnem določa pravice in dolžnosti delodajalcev in delavcev v zvezi z varnim in Nadaljuj z branjem

Inšpektorat za delo opozarja na varovanje delavcev pred vročino

Visoke temperature marsikomu že otežujejo delo. Naporno je zlasti tistim, ki opravljajo dela na prostem, saj so neposredno izpostavljeni sončnim žarkom in UV sevanju. Inšpektorat za delo opozarja, da inšpektorji pri nadzorih ugotavljajo, da delodajalci pogosto nimajo sprejetih ukrepov za varovanje delavcev pred tveganji zaradi povišanih temperatur. Koliko kršitev glede temperature na delovnem mestu zabeleži Inšpektorat? Temperatura na delovnem mestu je opredeljena v Pravilniku o zahtevah za zagotavljanje varnosti in zdravja delavcev Nadaljuj z branjem

Varnost pri delu na soncu

V poletnih mesecih se opravlja veliko dela na prostem. Medtem ko je splošna javnost že precej dobro ozaveščena glede škodljivih vplivov UV sevanja in visokih temperatur, pa zaščita delavcev v določenih panogah še ni ustrezna. Kako torej poskrbeti za varnost pri delu na soncu? Delodajalec je dolžan delavca usposobiti za varno opravljanje dela ob sklenitvi delovnega razmerja, pred razporeditvijo na drugo delo, pred uvajanjem nove tehnologije in novih sredstev za delo ter Nadaljuj z branjem

Poklicni vozniki: poznate zdravstvene omejitve zanje?

Nekateri posamezniki zaradi zdravstvenih razlogov ne morejo biti poklicni vozniki. Vožnja v poklicne namene pa je lahko hkrati pri njih ali omejena samo na prevoz tovora ali pa popolnoma. Nov Pravilnik o zdravstvenih pogojih voznikov motornih vozil je začel veljati leta 2011 ter določa vrste in obseg zdravstvenih pregledov, ki jih morajo opraviti tako vozniki, ki se vozijo le zasebno, kot tudi tisti, ki želijo biti poklicni vozniki. Določa tudi načine izdaje Nadaljuj z branjem

Promocija zdravja na delovnem mestu zanima tudi inšpektorje

Promocija zdravja na delovnem mestu oziroma načrt zanjo bo ob obisku zanimala tudi inšpektorja za delo. Načrt morajo namreč pripraviti in izvajati vse pravne osebe, ki imajo zaposlene delavce. Zahteva ga Zakon o varnosti in zdravju pri delu. Samozaposleni načrta ne potrebujejo, morajo pa vseeno po smernicah Ministrstva za zdravje skrbeti za svoje zdravje in dobro počutje. Delodajalci morajo, kot narekujejo smernice Ministrstva za zdravje, po zakonu načrtovati, izvesti, spremljati Nadaljuj z branjem