Go to Top

Podjetniški portal

Boni za turizem – koristni nasveti

Boni za turizem – jih znate prenesti oz. podariti? Boni za turizem kljub obširnemu obveščanju javnosti, še vedno odpirajo določena vprašanja. So vam bili boni za turizem podarjeni? Ste v dilemi ali je pravilno, da najprej izkoristite svoj bon in šele nato podarjenega? Informativni izračun plače Boni za turizem so prenosljivi!   Boni za turizem so prenosljivi. Tako so pogosti primeri, ko babica podari svoj turistični bon vnuku, starši otrokom. Nadaljuj z branjem

Vodja del – obvezno delovno mesto v gradbeništvu

Vodja del – katere pogoje mora izpolnjevati? Vodja del je fizična oseba, ki izvajalcu del pri gradnji odgovarja za skladnost izvedenih del s projektno dokumentacijo in drugimi pomembnimi predpisi (npr. zagotavljanje varnosti in zdravja pri delu na gradbišču). V kolikor želi izvajalec opravljati dejavnost gradbeništva, mora za opravljanje te dejavnosti imeti sklenjeno pogodbo o zaposlitvi za polni delovni čas ali za krajši delovni čas v posebnih primerih v skladu z Nadaljuj z branjem

Dostava hrane na dom – vroča dejavnost!

Dostava hrane se je v letošnjem letu razcvetela – posebej zaradi spletnih platform Dostava hrane na dom je v tem poletnem času postala ena najbolj pogosto registriranih dejavnosti pri osebah, ki se odločajo za samostojno podjetniško pot in registrirajo podjetje na DATA točki SPOT Registracija. Kakšne pogoje morate izpolnjevati? Informativni izračun plače Dostava hrane na dom- več ponudnikov storitve Zagotovo vas je na sprehodu v mestu, vsaj enkrat prehitelo kolo. Nadaljuj z branjem

AJPES izdelal bonitetne ocene podjetij za 2019!

AJPES je letos, zaradi epidemije COVID-19, podaljšal rok za oddajo bilanc in davčnih obračunov za leto 2019. Zaključne bilance in davčne obračune za leto 2019 so morali zavezanci oddati do 31. maja 2020! Posledično so bile z zamikom izdelane tudi bonitetne ocene podjetij in podjetnikov za preteklo leto. PODJETNIŠKA IZOBRAŽEVANJA NA DATI Bonitetna ocena je izdelana na snovi podatkov iz računovodskih izkazov. Računovodstva so tako izredno pomemben element, saj na podlagi Nadaljuj z branjem

Procesne izboljšave – management na dopustu

Procesne izboljšave oziroma vitko inoviranje je princip izboljšav po sistemu vitkega upravljanja s poudarkom na znanju in veščinah zaposlenih, ki pripomorejo k izboljšanju poslovnih procesov v podjetjih. PODJETNIŠKA IZOBRAŽEVANJA NA DATI Ko v času zasluženega dopusta razmišljamo o tem, kako svojega »otroka« oziroma svoje podjetje, obdržati nad vodo, je to res zahtevno početje. Čas poletja in dopustov, ki tradicionalno predstavljata dolgo pričakovani in zasluženi oddih, je postal čas, ko so Nadaljuj z branjem

Zoisova štipendija – so novi pogoji diskriminatorni?

Zoisova štipendija je “nagrada” in “finančna spodbuda” za doseganje izjemnih dosežkov in s tem ustvarjanje dodane vrednosti na področju znanja, raziskovanja, razvojne dejavnosti in umetnosti. Zoisova štipendija in pogoji za dodelitev so določeni v Pravilniku o dodeljevanju Zoisovih štipendij. Kljub temu, da so torej pogoji določeni s Pravilnikom, pa je epidemija COVID-19 posegla tudi na to področje. Posamezniki so prepričani, da so ta nova pravila diskriminatorna. PODJETNIŠKA IZOBRAŽEVANJA NA DATI Nadaljuj z branjem

Masaže kot osebno dopolnilno delo? NE!

Sprašujete nas ali lahko storitve masaže opravljate kot osebno dopolnilno delo? Tako, da za masaže kupite vrednotnico za vsak mesec posebej in opravljate storitev. Ne bo šlo! Masaže so storitev, ki je ni na seznamu del A ali del B, ki se jih lahko opravlja kot osebno dopolnilno delo. Več o tem si lahko preberete TUKAJ. PODJETNIŠKI SEMINARJI IN WEBINARJI Bi želeli ustanoviti lastno podjetje? Potrebujete več informacij? Vabljeni na naša Nadaljuj z branjem

Delovni spor pred sodiščem – sodno varstvo delavca

Delovni spor je splošni pojem, ki opredeljuje individualne in kolektivne delovne spore. V predmetnem članku bomo tokrat pisali samo o individualnih delovnih sporih. Individualni delovni spori so pravni spori, katerih predmet so posamične pravice ali obveznosti iz delovnega razmerja, ki temeljijo na pogodbi o zaposlitvi. Kako in v katerih primerih poteka spor pred sodiščem? UKREPI DELODAJALCA V ČASU KORONAVIRUSA Vam je delodajalec nezakonito odpovedal pogodbo o zaposlitvi? Izvaja delodajalec mobing Nadaljuj z branjem

Svetovni dan brez plastičnih vrečk: 3 julij

Svetovni dan brez plastičnih vrečk obeležujemo 3. julija. Večina svetovnih držav si prizadeva za zmanjšanje uporabe plastične embalaže, kljub temu pa vsako minuto na svetu porabimo več kot milijon plastičnih vrečk. Kako pa v boju priti plastični embalaži napreduje Slovenija? Kako obeležujemo svetovni dan? PODJETNIŠKA IZOBRAŽEVANJA NA DATI Ste seznanjeni, kateri predmeti se smatrajo kot embalaža za katero velja obveznost poročanja? Če niste prepričani se posvetujte z našo pravno službo. Nadaljuj z branjem

Sofinanciranje zaščitne opreme v podjetjih!

Sofinanciranje zaščitne opreme v malih in srednje velikih podjetjih je nov ukrep. Namen ukrepa je zagotovitev ustrezne varnosti zaposlenih in varnega poslovanja malih in srednjih podjetij v času epidemije COVID-19 oz. po njej kot preventiva pred ponovnim širjenjem virusa. Kdo bo upravičenec in za katera zaščitna sredstva bo mogoče pridobiti financiranje predstavljamo v nadaljevanju članka. PODJETNIŠKA IZOBRAŽEVANJA NA DATI Bi želeli kandidirati na javnem razpisu in pridobiti sofinanciranje zaščitne opreme? Nadaljuj z branjem

Redna odpoved pogodbe o zaposlitvi

Redna odpoved pogodbe o zaposlitvi – pod kakšnimi pogoji? Redna odpoved pogodbe o zaposlitvi je v praksi najpogostejši razlog za prenehanje delovnega razmerja. Podata jo lahko tako delavec kot tudi delodajalec, in sicer v pisni obliki. Ne glede na to katera stranka pogodbo odpove, je potrebno spoštovati zakonsko ali pogodbeno določen odpovedni rok, ki ne more biti daljši od 60 dni. PODJETNIŠKA IZOBRAŽEVANJA NA DATI Kateri so razlogi za redno Nadaljuj z branjem

Odrejena karantena – pogoji za uveljavljanje nadomestila po PKP4

Odrejena karantena je ukrep, s katerim se omeji svobodno gibanje in določijo obvezni zdravstveni pregledi zdravim osebam, ki so bile ali za katere se sumi, da so bile v stiku z nekom, ki je zbolel za virus – trenutno korona virus COVID -19. Predlog Zakona, ki ureja preprečevanje in obvladovanje nalezljivih bolezni oz. t.i. PKP4 (ni še sprejet v Uradnem listu) omogoča uveljavljanje pravice delodajalca do povračila nadomestila plače v Nadaljuj z branjem

Knjigovodstvo v trgovini

Knjigovodstvo v trgovini zna biti težavno, saj je potrebno zadovoljiti tako potrebe in interese podjetja (lastnikov) kot na drugi strani zakonodaje. Pravila kako pravilno zastaviti knjigovodstvo v trgovini so zapisana tako v Slovenskih računovodskih standardih (SRS) kot v Zakonu o trgovini. Prav tako pa niso nezanemarljiva davčna pravila zapisana v Zakonu o davku na dodano vrednost, Zakonu o dohodnini in Zakonu o davku od dohodkov pravnih oseb. PODJETNIŠKA IZOBRAŽEVANJA NA Nadaljuj z branjem

Razporeditev skrajšanega delovnega časa – kaj določa protikoronska zakonodaja?

Razporeditev skrajšanega delovnega časa je eden izmed obveznih sestavin pisne odredbe o skrajšanem polnem delovnem času. Kakšno je pravno stališče glede razumevanja sestavine »Razporeditev skrajšanega delovnega časa«? Ali je možno neenakomerno razporediti delovni čas? PODJETNIŠKA IZOBRAŽEVANJA NA DATI Razmišljate, da bi zaposlenim odredili skrajšani delovni čas, pa se vam »zatika« pri sestavini »Razporeditev skrajšanega delovnega časa«? Potem berete na pravem mestu, saj se lahko o tem posvetujete s pravnim strokovnjakom. Nadaljuj z branjem