Svetovanja

36 urni delovnik in popoldanski s.p., kaj pravi zakonodaja?

|
36 urni delovnik

36 urni delovnik in Popoldanski s.p., kaj pravi zakonodaja? Popoldanski s.p. je odlična priložnost za vse tiste, ki želijo imeti svojo dejavnost ob redni zaposlitvi. Mnogi se sprašujejo, ali lahko registrirajo popoldanski s.p., če so zaposleni za krajši delovni čas, na primer za 36 urni delovnik. V tem članku bomo pojasnili, kako lahko to storite in kaj vse morate vedeti o zakonodaji, ki ureja registracijo popoldanskega s.p.-ja. Za odprtja podjetja rezervirajte brezplačen termin, nas kontaktirajte na 01 600 15 30 nadaljuj z branjem…

36 urni delovnik in popoldanski s.p., kaj pravi zakonodaja? Read More »

Dolgotrajna oskrba in vse o novem prispevku

|
dolgotrajna oskrba

Dolgotrajna oskrba postaja vse pomembnejša, saj se prebivalstvo v Sloveniji hitro stara. S 1. julijem 2025 bodo vsi zaposleni, delodajalci, upokojenci in morali plačevati nov socialni prispevek za dolgotrajno oskrbo v višini 1 % bruto plače. Kaj to pomeni za vas in kako bo ta sprememba vplivala na oskrbo starejših oseb v Sloveniji. Potrebujete pomoč na področju zakonodaje? Z veseljem vam pomagajo naši pravni svetovalci. Če pa vas morda zanima ustanovitev podjetja, lahko rezervirate brezplačen termin za registracijo. Kontaktirate nas

Dolgotrajna oskrba in vse o novem prispevku Read More »

Potni list in novosti pri njegovem izdajanju – kaj prinaša nov zakon?

|
potni list

Potni list je za vsakega državljana pomemben osebni dokument, zato je ključno, da so postopki za njegovo pridobitev čim bolj enostavni in dostopni. S sprejetjem novega zakona o potnih listinah se obetajo spremembe, ki bodo poenostavile postopke, zmanjšale birokracijo ter izboljšale dostopnost tega dokumenta. Če pa razmišljate o ustanovitvi podjetja, lahko to brezplačno opravite na DATA točki. Rezervirajte brezplačni termin, pokličite na 01 600 15 30 ali pišite na data@data.si. Brezplačno registrirajte podjetje Kaj prinaša nov zakon o potnih listinah?

Potni list in novosti pri njegovem izdajanju – kaj prinaša nov zakon? Read More »

Uporabno dovoljenje – obetajo se nova pravila in spremembe

|
uporabno dovoljenje

Uporabno dovoljenje je ključen dokument za zakonito uporabo objekta. Nova novela gradbenega zakona prinaša spremembe, ki bodo vplivale na lastnike nepremičnin, še posebej starejših stavb. V nadaljevanju preberite, kaj se spreminja in kako lahko pridobite uporabno dovoljenje po novih pravilih. Mimogrede, če razmišljate o odprtju podjetja, lahko na DATA točki rezervirate brezplačen termin za registracijo. Za dodatna vprašanja smo vam na voljo na 01 600 15 30 ali na data@data.si. Brezplačna ustanovitev podjetja Uporabno dovoljenje – Poenostavitve postopkov in nova

Uporabno dovoljenje – obetajo se nova pravila in spremembe Read More »

Izguba zaposlitve in prehod iz popoldanskega v polni s.p.

|
izguba zaposlitve

Izguba zaposlitve je za mnoge neprijetna izkušnja, ki prinese občutek negotovosti. Vendar pa je to lahko tudi priložnost za spremembo in nov začetek. Če imate že odprt popoldanski s. p, imate lahko prednost, saj vam ta omogoča hitrejši prehod v samozaposlitev – polni s.p.. Kako pa poteka postopek, ko se odločite za polni s.p., in kaj morate ob tem upoštevati? Če bi tudi vi želeli odpreti podjetje, lahko vse potrebno uredite na naši DATA točki! Za več informacij smo vam

Izguba zaposlitve in prehod iz popoldanskega v polni s.p. Read More »

Pogodba iz delovnega razmerja – kaj vključuje in kako jo pripraviti?

|
pogodba iz delovnega razmerja

Pogodba iz delovnega razmerja je temelj vsake zaposlitve, saj določa pravice in obveznosti tako delavca kot delodajalca. Njena vsebina mora biti v skladu z veljavno zakonodajo, kolektivnimi pogodbami in internimi akti podjetja. Kaj vse mora vsebovati? Preverite v nadaljevanju! Če bi potrebovali pomoč pri pripravi pogodbe, se obrnite na naše pravne svetovalce.  Za ponudbo lahko pokličete na 01 600 15 30 ali nam pišete na data@data.si. Hitra ustanovitev podjetja Kaj je pogodba iz delovnega razmerja in zakaj je pomembna? Pogodba je

Pogodba iz delovnega razmerja – kaj vključuje in kako jo pripraviti? Read More »

Scroll to Top