Pravo

Delavci pred upokojitvijo imajo drugačne pravice kot starejši delavci

|
delavci pred upokojitvijo

Delavci pred upokojitvijo so v skladu z delovnopravno zakonodajo posebej zaščitena kategorija zaposlenih. Njihov pravni položaj se pomembno razlikuje od tistega, ki velja za starejše delavce. Obe skupini imata določene dodatne pravice, a pod različnimi pogoji in z različnim pravnim učinkom. Področje delovnopravne zakonodaje obvladajo DATINI izkušeni pravni strokovnjaki. Za strokovno pomoč in individualno svetovanje nas pokličite na 01 600 15 30 ali nam pišite na data@data.si. Naročite se na termin plačljivega pravnega svetovanja in zagotovite pravilno ravnanje v vseh delovnopravnih postopkih. nadaljuj z branjem…

Delavci pred upokojitvijo imajo drugačne pravice kot starejši delavci Read More »

Dopust za otroke in posebne pravice, ki jih morate poznati

|
dopust za otroke

Dopust za otroke je ena izmed pomembnejših pravic, ki jo zakon priznava zaposlenim staršem. Če otroke mlajše od 15 let, vam lahko poleg osnovnega letnega dopusta pripadajo tudi dodatni dnevi, ki vam omogočajo več časa za družino, še posebej v občutljivih življenjskih obdobjih. V nadaljevanju preverite, v katerih primerih ste upravičeni do dodatnih dni, koliko dopusta vam pripada in kako pravilno uveljaviti to pravico pri delodajalcu. Potrebujete pravni posvet? Za termin plačljivega strokovnega svetovanja pokličite DATINE pravne svetovalce na 01

Dopust za otroke in posebne pravice, ki jih morate poznati Read More »

Zaposlitev za krajši delovni čas in pravice, ki jih morate poznati

|
zaposlitev za krajši delovni čas

Zaposlitev za krajši delovni čas pomeni obliko zaposlitve, kjer je delavec zaposlen za manj kot polni delovni čas – torej za manj kot 40 ur na teden. Gre za rešitev med posamezniki, ki iščejo večjo prilagodljivost, boljši nadzor nad svojim časom ali dodatni vir dohodka. V tem članku boste izvedeli, katere pravice vam pripadajo, kako je s pogodbo, dopustom in ali lahko takšno delo opravljate pri več delodajalcih hkrati. Če vas zanimajo pravne vidiki take zaposlitve ali razmišljate o podjetniški

Zaposlitev za krajši delovni čas in pravice, ki jih morate poznati Read More »

Delovni inšpektorat odkril več kot 17 tisoč kršitev v enem letu

|
delovni inšpektorat

Delovni inšpektorat je objavil letno poročilo o svojem delu za leto 2024. V njem razkriva pomembne ugotovitve glede spoštovanja delovne zakonodaje v Sloveniji. Vabljeni k branju aktualnih podatkov o nadzorih, najpogostejših kršitvah in ključnih priporočilih za delodajalce in delavce. Da ne bi imeli težav pri inšpekcijskih nadzorih, vam lahko pomagajo DATINI strokovni pravni svetovalci. Kontaktirajte nas na 01 600 15 30 ali pišite na data@data.si Brezplačna ustanovitev podjetja Delovni inšpektorat izvedel več kot 11.500 nadzorov v letu 2024 Delovni inšpektorat je v letu 2024 prejel

Delovni inšpektorat odkril več kot 17 tisoč kršitev v enem letu Read More »

Odpravnina, kdaj se izplača in kdo jo upravičen do nje?

|
odpravnina

Odpravnina je določena v Zakonu o delovnih razmerjih (ZDR-1) in se izplača v točno določenih primerih prenehanja delovnega razmerja. V nadaljevanju preverite, v katerih okoliščinah se izplača odpravnina in kako se izračuna. Imate tudi vi vprašanje glede odpravnine ali delovnih razmerij? Kontaktirajte DATINE pravne svetovalce ter se dogovorite za termin plačljivega svetovanja. Pokličite nas na 01 600 15 30 ali nam pišite na data@data.si. Brezplačna ustanovitev podjetja Ob prenehanju pogodbe za določen čas (79. člen ZDR-1) V primeru pogodbe o

Odpravnina, kdaj se izplača in kdo jo upravičen do nje? Read More »

Delo na vročini po novem zahteva brezplačne napitke in odmore

|
delo na vročini

Delo na vročini postaja vse večji izziv za delodajalce in zaposlene, saj so poletni vročinski vali vedno pogostejši in intenzivnejši. Če ste delodajalec ali opravljate fizična dela na prostem, vas vabimo k branju – izvedite, kakšne ukrepe narekuje zakonodaja in kako lahko dodatno zaščitite zdravje na delovnem mestu. Za dodatne informacije o zakonodaji v sklopu delovnega prava kontaktirajte DATINE pravne svetovalce. Pokličite nas na 01 600 15 30 ali pišite na data@data.si. Termin za registracijo podjetja Zakonske zahteve za delo

Delo na vročini po novem zahteva brezplačne napitke in odmore Read More »

Scroll to Top