Delovne izkušnje v Nemčiji? Koriščenje Nacionalne sheme mobilnosti za pridobivanje delovno-učnih izkušenj v tujini tudi v 2020! Informativni izračun dohodnine Brezposelni, pridobite delovne izkušnje v Nemčiji! Nacionalna shema mobilnosti za pridobivanje delovno-učnih izkušenj v tujini je namenjena starim od 18 do (vključno) 35 let, ki so brezposelni in se ne izobražujejo ali usposabljajo. 20-24 udeležencev bo dobilo priložnost, da pridobijo delovne izkušnje v tujini – pri nemških delodajalcih. Predviden pričetek Nadaljuj z branjem
Konkurenčna klavzula (2. del – prepoved konkurence)
Za razliko od konkurenčne prepovedi (pojasnilo v 1. delu članka), konkurenčna klavzula zavezuje stranki le, če je izrecno pisno dogovorjena v pogodbi o zaposlitvi. S konkurenčno prepovedjo pa se razlikuje tudi v tem, da se konkurenčna klavzula nanaša na obdobje po prenehanju delovnega razmerja. Informativni izračun plače Ta pogodbeni dogovor je možen le v primeru: prenehanja pogodbe o zaposlitvi s sporazumom med strankama, zaradi redne odpovedi s strani delavca, redne Nadaljuj z branjem
Obvezni pravilniki za podjetja, ki zaposlujejo (1. del)
Obvezni pravilniki so za podjetja, ki zaposlujejo, del kadrovske evidence Delovnopravna zakonodaja določa, kateri so obvezni pravilniki in kadrovske evidence, ki jih morajo imeti podjetja, ki zaposlujejo – četudi že samo enega zaposlenega. Pravniki zaposleni v podjetju Data d.o.o. na podlagi številnih izkušenj na področju delovnega prava svetujejo, da v kolikor se delodajalci želite izogniti kaznim, ki vas lahko doletijo ob inšpekcijskem pregledu, da si čim prej uredite obvezne pravilnike Nadaljuj z branjem
Napotitev tujih delavcev na začasno delo v tujino
Kako poteka napotitev tujih delavcev v tujino? V skladu s slovensko zakonodajo in zakonodajo EU lahko slovenski delodajalec svoje delavce napoti tudi na začasno delo v tujino. Z delavci je potrebno skleniti ustrezne pogodbe o zaposlitvi oziroma anekse ter pridobiti potrdila A1. S potrdilom A1 delavec v tujini dokazuje, da je tudi v času dela na območju druge države še vedno vključen v obvezno zavarovanje v Republiki Sloveniji. Potrebujete nasvet Nadaljuj z branjem
Subvencije za zaposlitev mladih – do 5.000 EUR! Povabilo do porabe sredstev oz. 29.12.!
Delodajalcem so na razpolago subvencije za zaposlitev mladih. Gre torej za zaposlitev brezposelnih, mlajših od 30 let, prijavljeni v evidenco brezposelnih, ki so uspešno zaključili usposabljanje v okviru inovativnih projektov za zaposlovanje po izboru ministrstva za delo. Informativni izračun plače Subvencije za zaposlitev mladih – koliko je sredstev? Za obdobje 2019-2021 je v okviru javnega povabila na voljo dobrih 1,415 milijona EUR. Financiran pa je s strani EU (80%) in Nadaljuj z branjem
Višji dodatki v javnem sektorju
Obetajo se višji dodatki v javnem sektorju za delo ponoči, za delo v nedeljo ter za delo na dan, ki je z zakonom določen kot dela prost dan. Višji dodatki bodo izplačani s plačo za september 2019. Višji dodatki bodo izplačani predvsem delavcem, ki delajo v posebnih pogojih dela, ki izhajajo iz razporeditve delovnega časa. Višje dodatki so sicer odvisno od višine vaše osnovne plače. Za pomoč pri sklepanju pogodbe Nadaljuj z branjem
Kako poteka napotitev delavca v Avstrijo? Kaj vse mora delodajalec urediti…
Napotitev delavcev v Avstrijo in postopek V praksi se večkrat srečujemo z vprašanji kaj je potrebno urediti v primeru napotitve delavcev v tujino. Velikokrat je to prav napotitev delavcev v Avstrijo. Začasna napotitev delavcev v Avstrijo s strani slovenskih podjetij je mogoča, v kolikor pravilno izvedete vse potrebne postopke. Katero dokumentacijo potrebujete napotitev za delavca v Avstrijo? Za dodatna pojasnila se obrnite na naše pravne strokovnjake. Informativni izračun plače Napotitev Nadaljuj z branjem
Dodaten dan plačanega letnega dopusta za starše prvošolcev
Čez dober teden dni bodo šolarji ponovno sedli v šolske klopi. Marsikaterega starša prvošolcev pa že skrbi ali mu bo delodajalec za prvi šolski dan otroka odobril dopust, tako da bo svojega prvošolca lahko pospremil v šolo. V katerih primerih delavcem pripada dodaten dan oziroma več dodatnih dni dopusta? Za pravni nasvet glede dopusta in za vprašanja s področja delovnega prava se obrnite na naše pravne strokovnjake. Informativni izračun plače Nadaljuj z branjem
Samozaposlenemu podjetniku lahko brezplačno pomaga šolar – družinski član
Vse kaže, da ste podjetniki uspešni in imate veliko dela. Referente VEM točke namreč pogosto kličete in sprašujete ali vam v podjetju lahko pomaga šolar, ki je še na počitnicah. Ta bi želel poprijeti za delo v podjetju za pomoč samozaposlenemu podjetniku. Šolar je dijak in je dopolnil 15 let. Za podrobnejše informacije na temo pomoči samozaposlenemu podjetniku, se lahko obrnete na naše pravne strokovnjake. Informativni izračun plače Kratkotrajno delo Nadaljuj z branjem
Odločba o priznanju poklicne kvalifikacije za opravljanje reguliranega poklica
Pravico do opravljanja reguliranega poklica v Republiki Sloveniji dokazuje odločba o priznanju poklicne kvalifikacije. Odločba posamezniku omogoča pravico do iskanja zaposlitve in opravljanje poklica pod enakimi pogoji, kot veljajo za slovenske državljane z enakimi poklicnimi kvalifikacijami. Gre za opravljanje reguliranega poklica, za katerega se je posameznik usposobil v državi članici Evropske unije (EU), Evropskega gospodarskega prostora (EGP) ali v Švicarski konfederaciji. Za dodatne informacije se obrnite na naše pravne strokovnjake. Nadaljuj z branjem
Ponovna zaposlitev upokojenca
Ponovna zaposlitev upokojenca je seveda možna! Upokojenec se ponavadi za to odloči zaradi želje po delu, aktivnosti, ali pa zgolj zaradi potrebe, in sicer zaradi majhne pokojnine. Za odgovore na dodatna vprašanje se obrnite na naše pravne strokovnjake. Informativni izračun plače Ponovna zaposlitev upokojenca pomeni, da se uživalec pokojnine ponovno zaposli oziroma prične opravljati dejavnost. Uživalec pokojnine je tisti, ki je prejemnik starostne, predčasne, vdovske, družinske, ali invalidske pokojnine. V Nadaljuj z branjem
Odjava delavca iz zavarovanja
Odjava delavca iz obveznega socialnega zavarovanja Odjava delavca iz zavarovanja je posledica prenehanja delovnega razmerja pri delodajalcu. Za nasvet s področja delovnega prava se lahko obrnete na naše pravne strokovnjake. Informativni izračun plače Pogodba o zaposlitvi lahko preneha na različne načine, kot jih določa delovnopravna zakonodaja. In sicer na podlagi: redne, ki jo da delavec ali delodajalec, izredne odpovedi, ki jo da delavec ali delodajalec, sporazuma, zakona, sodbe sodišča, smrti Nadaljuj z branjem
Prenehanje pogodbe o zaposlitvi na podlagi sodbe sodišča
Prenehanje pogodbe o zaposlitvi na podlagi sodbe sodišča je poseben način za prenehanje pogodbe o zaposlitvi, ki ga ureja Zakon o delovnih razmerjih (ZDR-1). Gre za primere, ko delavec uveljavlja sodno varstvo (poda zahtevek pred sodiščem) zaradi nezakonitosti za prenehanje pogodbe o zaposlitvi, vendar ne želi vrnitve nazaj na delo. Potrebujete pomoč pri sklepanju pogodbe ali pa potrebujete nasvet s področja delovnega prava? Obrnite na naše pravne strokovnjake. Informativni izračun Nadaljuj z branjem
Mladi do 29. leta v Sloveniji
Mladi prebivalci Republike Slovenije se bodisi izobražujejo ali pa delajo. Leta 2019 je bilo v Republiki Sloveniji 309.000 mladih prebivalcev starih od 15 do 29 let. 161.000 mladih prebivalcev je bilo v rednem delovnem razmerju. Ali poznate elemente delovnega razmerja, ko je potrebno skleniti pogodbo o zaposlitvi? Za pravni nasvet se obrnite na naše pravne strokovnjake. Informativni izračun plače Mladi – več kot polovica mladih se izobražuje Mladi, stari od Nadaljuj z branjem