ZRSZ

Prosto delovno mesto: v katerih primerih ga ni potrebno objaviti?

|
Prosto delovno mesto: v katerih primerih ga ni potrebno objaviti?

Prosto delovno mesto mora biti prijavljeno na Zavodu Republike Slovenije za zaposlovanje (ZRSZ), če takšno objavo zahteva Zakon o delovnih razmerjih (ZDR-1). Delodajalec mora ZRSZ-ju prijaviti prosto delovno mesto vsakič znova, razen kadar sklepa novo pogodbo o zaposlitvi za določen ali nedoločen čas za isto delovno mesto ali vrsto dela z že zaposlenim delavcem. Informativni izračun plače Delovnopravno področje je izjemno občutljivo. Naša pravna služba večkrat prejme klice s strani delodajalcev ali zaposlenih, ker gre za kršenje zakonodaje in pogodbenih pravic. Imate nadaljuj z branjem…

Prosto delovno mesto: v katerih primerih ga ni potrebno objaviti? Read More »

Kdo ne bo dobil službe?

|
Kdo ne bo dobil službe

Kateri poklicev bo v naslednjem letu preveč? Kdo ne bo dobil službe? To so skušali izvedeti na Zavodu RS za zaposlovanje (ZRSZ). Zavod je v sedmih območnih službah poskusno izvedel Poklicni barometer. Kakšne so ugotovitve? Kdo ne bo dobil službe? Kaže, da bodo v letu 2019 pri velikem številu poklicev potrebe delodajalcev presegle ponudbo na trgu dela – to pomeni, da bo kadra premalo. Najbolj iskani poklici bodo torej lahko izbirali med dobrimi službami. Poklicev, kjer bo manj razpisanih prostih delovnih mest kot iskalcev zaposlitve, pa bo

Kdo ne bo dobil službe? Read More »

Brezposelnost julija nižja kot lani

|
brezposelnost julija

Brezposelnost julija je bila 1,4 odstotka višja kot junija 2017 Brezposelnost julija se je za 58,3 odstotka povečala v kategoriji prijav brezposelnih po izteku zaposlitev za določen čas. Na Zavodu RS za zaposlovanje (ZRSZ) se je julija na novo prijavilo 6.464 brezposelnih oseb. Od tega jih je bilo kar 4.278 po prenehanju zaposlitev za določen čas. Na Zavodu pojasnjujejo, da je to običajno za ta čas leta, ko se pogosto iztekajo zaposlitve za določen čas. Veste, da se lahko pogodba

Brezposelnost julija nižja kot lani Read More »

Zaposli.me: za delodajalce, ki cenijo izkušnje

|
zaposli me

Zaposli.me je program, ki je privlačen predvsem za tiste delodajalce, ki cenijo izkušnje starejših ali pa njihova delovna mesta ne zahtevajo več kot osnovnošolske izobrazbe. Zavod za zaposlovanje RS je namreč spremenil pogoje javnega povabila Zaposli.me. Po zaslugi te spremembe se starejši od 50 let ter osebe z nedokončano ali končano največ osnovnošolko izobrazbo, ki so stare 30 in več let, že takoj po prijavi v evidenco brezposelnih lahko vključijo v subvencionirano zaposlitev v okviru programa Zaposli.me 2017/2019. Delodajalci za

Zaposli.me: za delodajalce, ki cenijo izkušnje Read More »

Zaposlovanje mladih še vedno težava

|
zaposlovanje mladih

Zaposlovanje mladih v Sloveniji je tematika, ki je v zadnjem času nekoliko manj pereča, a še vedno predstavlja težavo. Stopnja brezposelnosti mladih v Sloveniji je namreč po podatkih Zavoda RS za zaposlovanje (ZRSZ) še vedno višja od stopnje brezposelnosti vseh starostnih skupin. Natančnejši podatki na temo zaposlovanje mladih pa kažejo, da se problematika njihove brezposelnosti počasi, a vztrajno zmanjšuje. Zaradi gospodarske rasti in večjega povpraševanja po kadrih imajo tudi prvi iskalci zaposlitve nekoliko manj težav pri iskanju službe. Na ZRSZ je prijavljenih

Zaposlovanje mladih še vedno težava Read More »

Oddaja ponudbe za subvencionirano zaposlitev starejših

|
subvencionirano zaposlitev

Delodajalci od 23. aprila 2018 dalje že lahko oddajo elektronsko ponudbo za subvencionirano zaposlitev brezposelne osebe, stare 58 let in več. To storijo prek Portala za delodajalce. >>> Pridružite se nam na brezplačnem izobraževanju Zasluži denar s svojim hobijem ali idejo, na katerem boste izvedeli, kako lahko s svojimi hobiji dodatno zaslužite. Ustanovitev podjetja pa se na naši VEM točki opravi povsem enostavno. [izobrazevanje type=”hobi-ideja”] V okviru programa Aktivni do upokojitve je na voljo skoraj 14 milijonov evrov, s čimer bo 1.272 starejšim

Oddaja ponudbe za subvencionirano zaposlitev starejših Read More »

Scroll to Top