dopust

Delovna doba in dodatni dnevi dopusta

|
Delovna doba

Delovna doba in dopust Delovna doba je obdobje, ki smo ga prebili v dejanskem delovnem razmerju na podlagi sklenjene pogodbe o zaposlitvi. Kako pa delovna doba vpliva na število dni dopusta, ki nam pripadajo v posameznem koledarskem letu? Informativni izračun plače Dopust po Zakonu o delovnih razmerjih (ZDR-1) [oblacek id=6 txt=”Potrebujete pomoč pri urejanju delovno-pravnih razmerij?” link=’Pošljite povpraševanje!‘]Na našo pravno službo se pogosto obračajo delavci z vprašanjem koliko dni dopusta jim po zakonu pripada glede na doseženo delovno dobo. Pogosto, vendar nadaljuj z branjem…

Delovna doba in dodatni dnevi dopusta Read More »

Potovanja odpovedana, izdane COVID-19 vrednotnice!

|
Potovanja

Potovanja, ki so bila zaradi epidemije koronavirusa COVID- 19 odpovedana so marsikomu povzročila nemalo finančnih posledic. Po novi interventni zakonodaji pomeni, da boste potrošniki lahko prejeli vrednotnico, izdano iz strani turistične agencije. To je ena izmed novosti, ki jih prinaša Zakon o spremembah in dopolnitvah Zakona o interventnih ukrepih za zajezitev epidemije COVID-19 in omilitev njenih posledic za državljane in gospodarstvo (ZIUZEOP-a). Informativni izračun plače Pri podjetju Data d.o.o. nudimo storitve strokovnih pravnih svetovanj!   Potrebujete pravni nasvet? Pošljite povpraševanje!

Potovanja odpovedana, izdane COVID-19 vrednotnice! Read More »

Dodaten dan plačanega letnega dopusta za starše prvošolcev

|
Dodaten dan plačanega letnega dopusta za starše prvošolcev

Čez dober teden dni bodo šolarji ponovno sedli v šolske klopi. Marsikaterega starša prvošolcev pa že skrbi ali mu bo delodajalec za prvi šolski dan otroka odobril dopust, tako da bo svojega prvošolca lahko pospremil v šolo. V katerih primerih delavcem pripada dodaten dan oziroma več dodatnih dni dopusta? Za pravni nasvet glede dopusta in za vprašanja s področja delovnega prava se obrnite na naše pravne strokovnjake. Informativni izračun plače Zakon o delovnih razmerjih (ZDR-1), ki velja za vse zaposlene,

Dodaten dan plačanega letnega dopusta za starše prvošolcev Read More »

Dodatni dnevi letnega dopusta – kdaj vam pripadajo?

|
Dodatni dnevi letnega dopusta - kdaj vam pripadajo?

Vam pripadajo dodatni dnevi letnega dopusta? Delavec pridobi pravico do letnega dopusta s sklenitvijo delovnega razmerja. Zakon o delavnih razmerjih (ZDR-1) delavcem daje pravico do najmanj štirih tednov, ki so namenjeni letnemu dopustu v posameznem koledarskem letu, ne glede na to ali delavec dela polni delovni čas ali krajši delovni čas od polnega. Prevoz na delo bo od 01.07.2021  plačan manj Pri odmeri trajanja letnega dopusta je treba upoštevati tudi kriterije po veljavnih kolektivnih pogodbah v katerem so zapisani dodatni

Dodatni dnevi letnega dopusta – kdaj vam pripadajo? Read More »

Način izrabe letnega dopusta – ali delavec lahko sam izbira kdaj bo koristil dopust?

|
Način izrabe letnega dopusta - ali delavec lahko sam izbira kdaj bo koristil dopust?

Način izrabe letnega dopusta sicer odloča delodajalec, vendar je pri tem omejen z okoliščinami iz prvega odstavka 163. člena Zakon o delovnih razmerjih (ZDR-1). Potrebujete nasvet s področja delovnega prava? Obrnite se na naše pravne strokovnjake. Informativni izračun dohodnine Okoliščine, ki jih mora delodajalec upoštevati pri določanju za način izrabe letnega dopusta, so: potrebe delovnega procesa, možnosti za počitek in rekreacijo delavca ter družinske obveznosti delavca. Te okoliščine omejujejo delodajalčevo pristojnost v zvezi z organiziranjem delovnega časa in za način

Način izrabe letnega dopusta – ali delavec lahko sam izbira kdaj bo koristil dopust? Read More »

Rok za odmero letnega dopusta se izteka – zadnji dan je 31.3.2019

|
Rok za odmero letnega dopusta se izteka - zadnji dan je 31.3.2019

Delodajalci pozor –  imate še zadnjo možnost za odmero letnega dopusta za tekoče leto. Rok je namreč 31.3.2019. Informativni izračun plače V skladu z Zakonom o delovnih razmerjih (ZDR-1) je delodajalec dolžan najkasneje do 31. marca pisno obvestiti delavce o številu dni dopusta za tekoče koledarsko leto. Do tega dne je tako delodajalec dolžan odmeriti letni dopust in o tem obvestiti delavca. V kolikor delodajalec tega ne stori, je v prekršku. V slednjem primeru je delodajalec lahko s strani Inšpektorata Republike

Rok za odmero letnega dopusta se izteka – zadnji dan je 31.3.2019 Read More »

Scroll to Top