Regres komu pripada? Regres je znesek, ki so ga delodajalci, skladno z Zakonom o delovnih razmerjih (ZDR-1), dolžni plačati zaposlenim. Pripada vsem delavcem, ki imajo pravico do letnega dopusta.
izobraževanje
Zasluži denar s svojim hobijem ali idejo
Kaj potrebujete za uspešen začetek podjetniške poti ?
Več informacijPravica do letnega dopusta delavcu pripada za vsak polni mesec zaposlitve pri delodajalcu. Minimalni letni dopust v koledarskem letu ne sme biti krajših od štirih tednov in to ne glede na to, ali je delavec zaposlen za polni ali krajši delovni čas. Hkrati s pravico do letnega dopusta, pa delavcu pripada tudi regres za letni dopust. Njegova minimalna višina je zakonsko določena in je enaka minimalni plači v tekočem koledarskem letu. Delodajalci morajo vsako leto, razen izjemoma, regres izplačati vključno do 30. junija.
Regres komu pripada, če delavec ni zaposlen celo koledarsko leto?
Do regresa je delavec upravičen v enakem deležu, kot je upravičen do dopusta, ki je odvisen od časa začetka zaposlitve.
Če delavec ni zaposlen celo koledarsko leto, mu pripada sorazmerni del letnega dopusta glede na trajanje zaposlitve v koledarskem letu pri delodajalcu, in sicer 1/12 letnega dopusta za vsak mesec zaposlitve. To pomeni, da ima pravico do sorazmernega dela regresa za letni dopust.
Regres komu pripada v primeru pogodbe o zaposlitvi za krajši delovni čas
Delavec ima pravico do regresa za letni dopust sorazmerno delovnemu času, za katerega je sklenil pogodbo o zaposlitvi. Zaposlenemu, ki ima pogodbo o zaposlitvi sklenjeno za krajši delovni čas od polnega, po določbah ZDR-1 pripada regres za letni dopust v sorazmernem delu.
Regres komu pripada a tudi upokojencem?
Zavod za pokojninsko in invalidsko zavarovanje vsako leto tudi upokojencem izplača regres. Gre za t. i. letni dodatek, ki ga prejmejo z izplačilom redne pokojnine za mesec julij.
Koliko znaša letni dodatek upokojenca, je odvisno od višine njegove pokojnine v mesecu izplačila regresa.
Regres komu pripada v javnem sektorju
Regres javnih uslužbencev ureja Zakon o ukrepih na področju plač in drugih stroškov dela za leto 2017 in drugih ukrepih v javnem sektorju (ZUPPJS17).
Višina regresa za letni dopust v javnem sektorju je namreč odvisna od plačnega razreda, v katerega je uvrščen javni uslužbenec. Upošteva se stanje na zadnji dan aprila.
Regres za letni dopust se javnim uslužbencem in funkcionarjem izplača pri plači za mesec maj 2017.
Morda vas zanima tudi, koliko bo regres znašal za leto 2017. Preberite pa še:
- Ali veste, koliko dopusta vam pripada?
- Prispevki od regresa se obračunajo, če znesek presega 70 % plače
Pri pripravi ustreznih pogodb o zaposlitvi za vaše delavce vam lahko pomagajo tudi naši pravni svetovalci – za termin in pripravo ponudbe pokličite na telefonsko številko 01 600 15 30 ali pišite na email naslov [email protected].
Deli na FacebookuDeli na Twitterju
Nic ni bilo receno ce mas pogodbo za tri mesece in se nonstop podaljsuje tako da ze mam 9mesecev pri enem deludajalcu in zaj spet dobim za tri mesece podaljsano
Spoštovani,
odgovorili smo vam na vaš elektronski naslov.
Lep pozdrav, Data d. o. o.
Mene pa zanima ce sem v porodniski od meseca avgusta 2016, dobim regres kot ostali? Hvala za odg.
Spoštovani,
regres za letni dopust vam pripada za vsak polni mesec zaposlitve pri delodajalcu v posameznem koledarskem letu (pomembno, je da ste bili zaposleni, ni pomembno, če ste vmes na porodniškem dopustu).
Lep pozdrav,
DATA d. o. o.
Pripada ti sorazmerni delež v tekočem letu,če delaš 1 mesec pa spet en mesec te dobiš do 30 junija za 6 mesecev in potem spet podalšujejo mora delodajalec konc leta izplačat za 6 mesecev
lepo pozdravljeni,žena moja dela v čistilnem servisu MEDI KLIN CELE,pa še niso isplačali v celoti regresa ki ji pripada vletu 2o16. Na katera vrata se lahko ubrne. Prosim če mi lahko na to vprašanje odgovorite.
Spoštovani, predlagamo vam, da se vaša gospa obrne na Inšpektorat RS za delo. Lep pozdrav, Data d. o. o.
Ce se upokojis recimo v zacetku meseca oktobra,ti pripada sorazmerni del dopusta in regresa?
Spoštovani! Pravica do regresa za letni dopust je vezana na pravico do letnega dopusta. Letni dopust in torej tudi regres vam pripadata za vsak polni mesec zaposlitve v koledarskem letu. Če v oktobru 2017 ne boste več zaposleni cel mesec, potem vam za oktober 2017 ne pripadata letni dopust in regres za letni dopust. Lep pozdrav, Data d. o. o.
Kdaj pa dobis regres,ce si zaposlen pri privatniku od maja lansko leto pa noce nic slisat o regresu
Spoštovani! Regres mora biti izplačan do 1. 7. za tekoče koledarsko leto. Vse kršitve vaših pravic iz delovnega razmerja lahko prijavite Inšpektoratu RS za delo. Lep pozdrav, Data d. o. o.
Spoštovani..
Zanima me dali imam pravo na odstetu..dozivio sam poskodbu pri delu..amputirana su mi 3 prsta na ruci..Lp
Spoštovani,
zahvaljujem se vam za vaša vprašanja.
V okviru naše VEM točke lahko brezplačno svetujemo o vseh postopkih, ki jih lahko opravljamo na VEM točkah, potrebnih dokumentih za posamezen postopek, pogojih za opravljanje posamezne dejavnosti ter drugih splošnih vprašanjih pred, med in po registraciji podjetja. Vaša vprašanja pa sodijo na področje strokovnega pravnega svetovanja, za kar svetovalci na VEM točkah niso usposobljeni. Predlagam vam, da se oglasite na svetovanju pri naši pravnici. Takšno svetovanje je plačljivo. Če se boste odločili za svetovanje, nam prosim sporočite, da vam pripravimo ponudbo in vas povežemo s svetovalko. Lep pozdrav, Data d. o. o.
Zanima me,ce mi pripada regres kljub temu,da sem na porodniskem dopustu?
Spoštovani, regres vam pripada za ves čas zaposlitve. Če ste zaposleni, vam torej pripada regres tudi, če ste na porodniškem dopustu. Lep pozdrav, Data d. o. o.
Pozdravljeni,
zanima me če delavcu ki ima pogodbo za določen čas 9 mesec in v pogodbi piše SEZONSKO DELO, tudi pripada regres in dopust
Hvala in LP Tina
Spoštovani, letni dopust in regres za letni dopust pripadata vsem zaposlenim, in sicer za vsak polni mesec zaposlitve v posameznem koledarskem letu. Lep pozdrav, Data d. o. o.
Kako pa je z regresom, ce si pri enem delodajalcu 5 mesecev in prekines pogodbo in takoj podpises drugo?
Spoštovani, regres vam pripada za vsak polni mesec zaposlitve v posameznem koledarskem letu. Lep pozdrav, Data d. o. o.
kaj če ti delodajalec izplačuje regres v bonih… pa še te obdavči
Spoštovani,
odgovorili smo vam na vaš elektronski naslov.
Lep pozdrav, Data d. o. o.
Imam delo za 40 ur dela na mesec imam najemno pogodbo,kaj v tem primeru,kako je z regresom in dopustom.hvala
Spoštovani,
odgovorili smo vam na vaš elektronski naslov.
Lep pozdrav, Data d. o. o.
Kako je z regresom,če je delavec v osebnem stečaju?Hvala ta Vaš odgovor.
Spoštovani,
odgovorili smo vam na vaš elektronski naslov.
Lep pozdrav, Data d. o. o.
Je tudi možno vas poklicat? Za ta temo.lp
Spoštovani,
seveda nas lahko pokličete in se dogovorite za termin svetovanja pri naši pravnici. Takšno svetovanje je plačljivo. Če se boste odločili za to, smo dosegljivi na telefonski številki 01 600 1530 ali e-mailu [email protected]. Lep pozdrav, Data d. o. o.
Pozdravljeni. Mene pa zanima kolikokrat ti lahko podaljšujejo pogodbo. Zdj sm ze 4tič na istem podjetju in zmerem ista zgodba. hvala
Spoštovani,
odgovorili smo vam na vaš elektronski naslov.
Lep pozdrav, Data d. o. o.
Pozdravljeni,zanima me kako je z nagrado za 20 let delovne dobe?Sem zaposlena v podjetju preko agencije in na agenciji so mi rekli,da mi ne.pripada.Hvala in Lp,Aljoša
Spoštovani,
odgovorili smo vam na vaš elektronski naslov.
Lep pozdrav, Data d. o. o.
Spoštovani,
Ali je lahko pravica do regresa zastarela? Delovno razmerje je bilo prekinjeno leta 2015, takrat delodajalec ni izplačal regresov za skoraj 3 leta? Ali so tudi obresti na to vsoto izplačljivi? Vnaprej hvala, lep pozdrav, Milica
Spoštovani, tudi zahtevek iz naslova neizplačanih regresov lahko zastara. Za točno ugotovitev, ali je v vašem primeru zahtevek zastaral, pa potrebujete pomoč pravnega strokovnjaka. V primeru, da zahtevek ni zastaral in bi regres uspešno iztožili, ste upravičeni tudi do zamudnih obresti.
Za ponudbo za pomoč našega pravnika nam pišite na [email protected] ali nas pokličite na 01/6001-530. Lep pozdrav,
DATA d. o. o.
Pozdravljeni, kako je z regresom, če je delavka v porodniški od novembra 2016, pogodbo za določen čas ima sklenjeno do oktobra 2017. Koliko regresa ji pripada za 2017 in kdo ji ga izplača? Delodajalec ali ZPIZ?
Spoštovani,
zahvaljujemo se vam za vaša vprašanja.
V okviru naše VEM točke lahko brezplačno svetujemo o vseh postopkih, ki jih lahko opravljamo na VEM točkah, potrebnih dokumentih za posamezen postopek, pogojih za opravljanje posamezne dejavnosti ter drugih splošnih vprašanjih pred, med in po registraciji podjetja. Vaša vprašanja pa sodijo na področje strokovnega pravnega svetovanja, za kar svetovalci na VEM točkah niso usposobljeni.
Za ponudbo za svetovanje nam pišite na [email protected] ali nas pokličite na 01/6001-530.
Lep pozdrav,
DATA d. o. o.
Pozdravljeni, imam vprašanje glede moje mame. Je kmečko invalidsko upokojena od leta 1992 in njena pokojnina znaša okrog 190,00 euro. Zanima me zakaj ona ne dobi regresa. Hvala. Lep pozdrav. Marija
Spoštovani,
Svetujemo vam, da se z vašim vprašanjem obrnete na Zavod za pokojninsko in invalidsko zavarovanje.
Lep pozdrav,
DATA d. o. o.
Zaposlen sem preko agencije od novembra 2016 podaljšujejo mi vsak mesec ali mi pripada cel regres? In koliko časa mi lahko podaljšujejo pogodbo? Hvala Danilo
Spoštovani,
zahvaljujemo se vam za vaše vprašanje.Pripada vam regres za vsak polni mesec zaposlitve v tekočem koledarskem letu. Do celotnega regresa za letni dopust boste torej upravičeni, če boste zaposleni celo leto 2017.
Glede sklepanja in podaljševanja pogodb o zaposlitvi za določen čas pa vam predlagam, da se oglasite na svetovanju pri naši pravnici. Za ponudbo za svetovanje nas pokličite na 01/6001-530 ali nam pišite na [email protected].
Lep pozdrav,
DATA d. o. o.
Lp. Delam prek agencije vinova od 5aprila 2016 podalsujejo mi vsake 3mesece,ali mi pripada cel regres za letni dopust 2017
Spoštovani,
zahvaljujemo se vam za vaša vprašanja. Pripada vam regres za letni dopust za vsak polni mesec zaposlitve v tekočem koledarskem letu. To seveda velja, če imate sklenjeno pogodbo o zaposlitvi v skladu z določili zakona o delovnih razmerjih.
Za več vprašanj glede regresa vam lahko ponudimo svetovanje pri naši pravnici. Za ponudbo nam pišite na [email protected] ali nas pokličite na 01/6001-530.
Lep pozdrav,
DATA d. o. o.
Pozdravljeni,
od septembra 2016 sem zaposlena za polovični delovni čas. V marcu so mi pogodbo podaljšali za pol leta. Koliko regresa mi pripada?
Hvala za info,
Vesna
Spoštovani,
zahvaljujemo se vam za vaše vprašanje. Pripada vam regres za vsak polni mesec zaposlitve v tekočem koledarskem letu. Do celotnega regresa za letni dopust boste torej upravičeni, če boste zaposleni celo leto 2017. Glede na to, da delate za polovični delovni čas, vam pripada regres v višini, ki je sorazmerna vašemu delovnemu času.
Za več pojasnil vam lahko ponudimo svetovanje pri naši pravnici. Za ponudbo za svetovanje nas pokličite na 01/6001-530 ali nam pišite na [email protected].
Lep pozdrav,
DATA d. o. o.
Zdravo,
Zaposena sem bila 7 let v istem podjetju, letos konec konec aprila pa sem dala odpoved in se zaposlila drugje. Za koliko mesecev mi pripada regres iz prejsnje sluzbe? Lp
Spoštovani,
regres za letni dopust vam pripada za vsak polni mesec zaposlitve pri prejšnjem delodajalcu v tekočem koledarskem letu.
Lep pozdrav,
DATA d. o. o.
Pozdravjleni delodajalec je ob koncu leta posloval z negativnim stanjem kak ke tu glede regresa ga more izplacat al ne rabi lp.
Spoštovani,
regres za letni dopust vam pripada za vsak polni mesec zaposlitve v posameznem koledarskem letu, ne glede na poslovni izid delodajalca.
Lep pozdrav,
DATA d. o. o.
Spostovani
Zanima me če imam odprt SP in delam za drugo firmo ali mi pripada regres.
Lep pizdeav
Spoštovani,
regres za letni dopust pripada le delavcem, ki so zaposleni v skladu z določili Zakona o delovnih razmerjih. Delo preko s. p.-ja se ne šteje za takšno zaposlitev.
Svetujem vam, da se oglasite na svetovanju pri naši pravnici, ki vam lahko razloži vaše pravice in obveznosti ter posledice, v kolikor delate za naročnika preko s. p.-ja, podani pa so elementi delovnega razmerja. Za ponudbo za svetovanje nam pišite na [email protected] ali nas pokličite na 01/6001-530.
Lep pozdrav,
DATA d. o. o.
Koliko regresa mi pripada če sem zaposlena po 4 ure in imam pogodbo sklenjeno letos do 31.7.2017. Obstaja možnost, da se mi pogodba podaljša konca oktobra oziroma največ do konca leta. Kdaj in koliko mi mora delodajalec izplačati regresa v teh primerih. Rekel je, da mi bo dal maksimalno višino regresa, ki ga lahko izplačujejo s.p.
Spoštovani,
zahvaljujemo se vam za vaša vprašanja. Pripada vam regres za letni dopust za vsak polni mesec zaposlitve v tekočem koledarskem letu. Višina regresa pa se določi sorazmerno vašemu delovnemu času. Za več vprašanj glede regresa vam lahko ponudimo svetovanje pri naši pravnici. Za ponudbo nam pišite na [email protected] ali nas pokličite na 01/6001-530.
Lep pozdrav,
DATA d. o. o.
Pozdravljeni. Zanima me ali pripada detaširanemu delavcu regres za letni dopust. Hvala za odgovor
Spoštovani,
zahvaljujemo se vam za vaša vprašanja. Vsem delavcem, ki imajo sklenjene veljavne pogodbe o zaposlitvi, torej tudi napotenim delavcem, pripada regres za letni dopust, in sicer za vsak polni mesec zaposlitve v posameznem koledarskem letu. Za več vprašanj glede regresa vam lahko ponudimo svetovanje pri naši pravnici. Za ponudbo nam pišite na [email protected] ali nas pokličite na 01/6001-530.
Lep pozdrav,
DATA d. o. o.
Pozdravljeni,
zaposlena sem od 18. 01. 2017, in sicer prvo za 3 mesece, od 19. 04. 2017 pa imam podaljšano pogodbo za nedoločen čas, pa me zanima, kdaj mi mora delodajalec isplačat regres in koliko.
Hvala za odgovor in Lep pozdrav.
Spoštovani,
zahvaljujemo se vam za vaša vprašanja. Pripada vam regres za letni dopust za vsak polni mesec zaposlitve v tekočem koledarskem letu. Regres vam mora delodajalec izplačati do 1. julija. Za več vprašanj glede regresa vam lahko ponudimo svetovanje pri naši pravnici. Za ponudbo nam pišite na [email protected] ali nas pokličite na 01/6001-530.
Lep pozdrav,
DATA d. o. o.
Pozdravljeni, zaposlen sem v javni upravi od 15.5. 2017 ,polni delovni čas pogodba do 1.1.2018, ali mi pripada regres ter dopust glede na to da so v javni upravi dobili regres ob majski plači 5.6.2017, glede na plačilni razred v aprilu jaz pa sem zaposlen v maju?
Spoštovani,
zahvaljujemo se vam za vaša vprašanja. Pripadata vam dopust in regres za letni dopust za vsak polni mesec zaposlitve v tekočem koledarskem letu. Za več vprašanj glede regresa vam lahko ponudimo svetovanje pri naši pravnici. Za ponudbo nam pišite na [email protected] ali nas pokličite na 01/6001-530.
Lep pozdrav,
DATA d. o. o.
Pri delodajalcu sem bila zaposlena za 15 ur tedensko v resnici sem normalno delala vsak dan….že lansko leto mi ni plačala regresa in me zanima kam lahko prijaviš,če ti ga delodajalec ne izplača do 31.6.2017..hvala za odgovor.lp
Spoštovani,
zahvaljujemo se vam za vaša vprašanja. Pripada vam regres za letni dopust za vsak polni mesec zaposlitve v posameznem koledarskem letu. Višina regresa pa se določi sorazmerno vašemu delovnemu času. Delodajalca, ki vam regresa ne izplačuje, lahko prijavite na Inšpektorat RS za delo. Za več vprašanj glede regresa vam lahko ponudimo svetovanje pri naši pravnici. Za ponudbo nam pišite na [email protected] ali nas pokličite na 01/6001-530.
Lep pozdrav,
DATA d. o. o.
Ce imam pogodbo od 28.6.2016 do 27.6.2017 in sem bila od avgusta do 10.2.2017 na bolniski in od 11.2.2017 sem na porodniski ali mi pripada regres in do kdaj mora biti izplacan?
Delala sem v gostinstvu pri s.p.
Spoštovani,
zahvaljujemo se vam za vaša vprašanja. Pripada vam regres za letni dopust za vsak polni mesec zaposlitve v tekočem koledarskem letu, ne glede na to, ali ste dejansko delali ali pa bili na bolniški oziroma porodniški. Izplačan mora biti do 1. 7. 2017. Za več vprašanj glede regresa vam lahko ponudimo svetovanje pri naši pravnici. Za ponudbo nam pišite na [email protected] ali nas pokličite na 01/6001-530.
Lep pozdrav,
DATA d. o. o.
lep dober dan mene zanima če te pripada regres če se zaposlen pogodbeno ale ne in če je to kaznivo ale ne če ti ga delodajalec ne izplača ale ne
Spoštovani,
zahvaljujemo se vam za vaše vprašanje. Regres za letni dopust je urejen v Zakonu o delovnih razmerjih in pripada delavcem, ki so zaposleni po pogodbi o zaposlitvi v skladu z določili Zakona o delovnih razmerjih.
Lep pozdrav,
DATA d. o. o.
Pozdravljeni imam vprasanje letos 4. Maja sem se zaposlila za 3 mesece. Po treh mesecih sem dobila pogodbo za za nedolocen cas!
Zdej me pa zanima ce sem v mesecu novembru opravicena za celoten regres ali samo polovico?? Lp
Pozdravljeni, vsem delavcem, tudi, če ste zaposlili med letom, pripada sorazmeren del dopusta in regresa. Če potrebujete plačljivo pravno svetovanje, nam pišite na [email protected]. Lep pozdrav, Manca Borko Grimšič, Data d. o. o.
Pozdravljeni….mene pa zanima kar se tice regresa……v proizvodnji se bila zaposlena preko agencije in se imela pogodbo za 7 mesecev in tako sem dobila regres za 7 mesecev…..to se pravi od januarja do avgusta ampak potem me je v juniju zaposlilo podjetje( kar se pravi nisem vec preko agencije)zato mene zdaj zanima ali meni zdaj pripada regres od podjetja za pol leta
Pozdravljeni! Pripada vam sorazmerni del regresa za čas zaposlitve pri drugem delodajalcu. Lep pozdrav, Manca Borko Grimšič, Data d. o. o.
9.1.2018 so me odpustili zanima me kako je z regresom ali mi pripada tam sem bila zaposlena 1o let.
Pozdravljeni, izplačilo regresa je v vašem primeru odvisno od večih okoliščin, zato vas vabimo, da nam pišete na [email protected], da vam pripravimo ponudbo za pravno svetovanje. Lep pozdrav, Manca Borko Grimšič, Data d. o. o.
pozdravljeni, ali imamo vsi delavci oz zaposleni pravico do regresa/dopusta?
Pozdravljeni, vsi zaposleni s pogodbo o zaposlitvi za določen ali nedoločen čas imajo pravico do regresa in dopusta. Lep pozdrav, Manca Borko Grimšič, Data d. o. o.
Hodim redno v šolo, mama je umrla letos januarja, orejemam del njene invalidske pokojnine. Zanima me če dobim tudi del regresa te invalidske pokojnine.
Spoštovani, hvala za vprašanje. Predlagamo, da se s tem vprašanjem obrnete na ZPIZ. Vse dobro in lep pozdrav, Data d.o.o.
Sem 4 ure zaposlena 4 ure pa upokojena. Sem delovni invalid. A mi pripada samo regres delodajalca ali tudi iz zpiz-a!?
Hvala za odgovor! Lep pozdrav
Spoštovana ga. Branka, predlagamo, da se s tem vprašanjem obrnete na ZPIZ. Srečno in lep pozdrav, Data d.o.o.
Spoštovani,
zanima me, ali javnemu uslužbencu v javnem sektorju pripada cel dopust in cel regres za letni dopust, v primeru da ima od 1.9.2018 – 01.09.2019 suspenz oz. mirovanje pogodbe o zaposlitvi, zaradi lastnega interesa. Lepo prosimo za vaš odgovor.
Hvala in lep pozdrav.
Spoštovani, hvala za vprašanje. Zakon o delovnih razmerjih (53. člen) določa: “Med suspenzom pogodbe o zaposlitvi mirujejo pogodbene in druge pravice ter obveznosti iz delovnega razmerja, ki so neposredno vezane na opravljanje dela.” Sicer pa Zakon zelo specifično navaja situacije, ko je možen suspenz pogodbe o zaposlitvi: prestajanje zaporne kazni, izrečen vzgojni ali varnostni ukrep ali sankcija za prekršek, zaradi katerih ne more opravljati dela šest mesecev ali manj, obvezno ali prostovoljno služenje vojaškega roka, opravljanje nadomestne civilne službe oziroma usposabljanje za opravljanje nalog v rezervni sestavi policije, vpoklic pogodbenega pripadnika rezervne sestave Slovenske vojske k opravljanju vojaške službe v miru ter poziv ali napotitev na opravljanje nalog zaščite, reševanja in pomoči pogodbenega pripadnika Civilne zaščite, pripor in drugi primeri, ki jih določajo zakon, kolektivna pogodba ali pogodba o zaposlitvi. Lep pozdrav, Data d.o.o.
Pozdravljeni!
Z mesecem oktobrom sem sklenil pogodbo za dva meseca. Predvidevam, da bom to podaljšal za neznano dolgo. Po napisanem mi regres pripada v mojem primeru za dva meseca oz. tri mesece če bom zaposlen do novega leta (3/12). Do kdaj mi je delodajalec dolžan izplačati regres?
Spoštovani, hvala za vprašanje. Če delavec ni zaposlen celo koledarsko leto, mu pripada sorazmerni del letnega dopusta glede na trajanje zaposlitve v koledarskem letu pri delodajalcu, in sicer 1/12 letnega dopusta za vsak mesec zaposlitve. To pomeni, da ima pravico do sorazmernega dela regresa za letni dopust. O tem smo pisali v spodnjem prispevku. Sorazmerni del regresa za letni dopust mora delodajalec izplačati najkasneje do konca tekočega koledarskega leta oziroma do prenehanja delovnega razmerja. Za bolj podrobno svetovanje vam lahko ponudimo plačljivo pravno pomoč, pišite na [email protected] in poslali vam bomo ponudbo. Lep pozdrav, Data, d.o.o.
pozdravljeni,zanima me če mi pripada regres,zaposlil sem se 10.09.2018 za določen čas do 9.1.2019 poteče pogodba.
Spoštovani, hvala za vprašanje. Pripada vam regres za letni dopust za vsak polni mesec zaposlitve v letu 2018, torej v vašem primeru sorazmerni del regresa za tri mesece zaposlitve. Več o tem smo pisali v tem prispevku. Lep pozdrav, Data, d.o.o.
Pozdravljeni. Punca je bila zaposlena 18.6.2018 preko agencije in ji vsak mesec podalšujejo pogodbo. Zdaj me pa zanima koliko je upravičena regresa ter kdaj bi bilo izplačilo.
Hvala za odgovor. Lp, Denis
Spoštovani,
zahvaljujemo se vam za vaša vprašanja.
Punci pripada regres za letni dopust za vsak polni mesec zaposlitve v tekočem koledarskem letu. Višina regresa pa se določi sorazmerno njenemu delovnemu času.
Za več vprašanj glede regresa vam lahko ponudimo svetovanje pri naši pravnici. Za ponudbo nam pišite na [email protected] ali nas pokličite na 01/6001-526.
Lep pozdrav,
DATA d. o. o.
kaj če ti delodajalec izplačuje regres v bonih… pa še te obdavči… je to dovoljeno? ali lahko zahtevaš regres, ki ni v bonih? hvala za odgovor
Spoštovani,
zahvaljujemo se vam za vaša vprašanja.
Glede regresa ponujamo individualna pravna svetovanja. Za ponudbo nas pokličite na 01 6001 528 ali nam pišite na [email protected].
Lep pozdrav,
DATA d. o. o.