Go to Top

Zakonodaja

Knjigovodstvo za normirance – ni tako enostavno kot se zdi

Knjigovodstvo za normirance je sicer bolj enostavno kot za ostale samostojne podjetnike. A določene evidence morajo kljub temu voditi. Zato dobro razmislite, komu boste zaupali knjigovodstvo za normirance. Samostojni podjetniki se namreč lahko ob registraciji podjetja odločijo, da bodo vodili knjige po sistemu enostavnega ali dvostavnega knjigovodstva ali pa bodo imeli status normiranca. Če ste se odločili za status normiranca in knjige voditi sami, boste morali Finančni upravi RS vsako leto oddati davčni obračun. Predlagamo, Nadaljuj z branjem

Odpravnina pri upokojitvi za manj kot pet let dela?

Odpravnina pri upokojitvi je obveznost delodajalca. Delodajalec mora delavcu, ki se upokoji in je bil pri njem zaposlen najmanj pet let, po Zakonu o delovnih razmerjih (ZDR-1) ob prenehanju pogodbe o zaposlitvi izplačati odpravnino. Veste, kdo se lahko v letu 2018 v Sloveniji upokoji? Če vas čaka le še nekaj let do upokojitve, je morda zdaj pravi čas da končno uresničite tudi svojo podjetniško idejo! Pridružite se nam na izobraževanju o tem, kako svoj Nadaljuj z branjem

Delovna doba: koliko je imate?

Delovna doba je podatek, ki nam pove, kdaj se bomo lahko upokojili. Veste, koliko let, mesecev in dni ste že oddelali? In koliko delovne obveznosti vas še čaka? Delovna doba je področje, ki ga za vsakega zaposlenega vodi Zavod za pokojninsko in invalidsko zavarovanje Slovenije (ZPIZ). Zavarovanci lahko za izpis delovne dobe zaprosijo na tri načine: osebno pri katerokoli enoti oziroma izpostavi zavoda, izpolnijo obrazec Vloga za izpis obdobij zavarovanja Nadaljuj z branjem

Kdaj izdaja računa ni potrebna?

Vse osebe, ki opravljajo dejavnost, morajo za opravljeno dobavo blaga ali storitev zagotoviti izdajo računa. Kdaj pa izdaja računa ni potrebna? Izdaja računa ni potrebna za dobave, za katere je po zakonodaji o DDV določena izjema od obveznosti izdajanja računov. Podjetniki morate voditi evidenco računov oziroma enostavno knjigovodstvo. Tega se lahko hitro naučite na naši delavnici Kako voditi svoje enostavno knjigovodstvo in nato svoje knjigovodstvo vodite kar sami. Če kljub Nadaljuj z branjem

Poslovna enota ali podružnica?

Poslovna enota ni podružnica. Poslovna enota je del družbe, ki na istem ali drugem naslovu opravlja različno ali isto dejavnost kot matična družba. Poslovna enota se vpiše v Poslovni register Slovenije. Postopek za njen vpis lahko enostavno opravite na VEM točki Data. To podjetnik lahko stori takoj ob ustanovitvi podjetja, poslovno enoto pa lahko prijavi tudi naknadno. Celoten postopek ustanovitve s. p. in d. o. o.  vam predstavimo na brezplačnem skupinskem svetovanju pred registracijo podjetja. Na Nadaljuj z branjem

Evidenca o izrabi delovnega časa zaposlenih je obvezna

Evidenca o izrabi delovnega časa zaposlenih je obveznost vseh delodajalcev. Na nepravilnosti na tem področju so inšpektorji za delo zelo pozorni. V poročevalskem letu 2017 so ugotovili 1.152 nepravilnosti v zvezi z evidencami na področju dela in socialne varnosti. Hkrati so ugotovili tudi 733 kršitev v zvezi z delovnim časom ter zagotavljanjem odmorov in počitkov. Zaposlujete delavce? Poznate vse obveznosti delodajalcev? Zbrali smo jih na enem mestu in vam jih predstavljamo na Nadaljuj z branjem

Lastna cvetličarna – uresničite sanje

Lastna cvetličarna so sanje marsikoga, ki zna s cvetjem in ima občutek za estetiko. Če za povrh mislite, da bi bili dober podjetnik, je odprtje cvetličarne v tem letnem času dobra poslovna ideja. Svoje sanje “moja cvetličarna” lahko spremenite v poslovno idejo. Vabljeni na brezplačen seminar Zasluži denar s svojim hobijem ali idejo, na katerem vam izdamo, kaj vse potrebujete, da iz hobija, v katerem vidite potencial in možnost razvoja ter doseganja tržnih Nadaljuj z branjem

Koliko bo znašala minimalna plača 2019?

Minimalna plača 2019 se bo morda zvišala! Vsaj tako napoveduje ministrica za delo. Potem ko smo včeraj izvedeli, da se denarna socialna pomoč 1. januarja ne bo znižala, kot je bilo načrtovano, so se mnogi pritoževali, da je razlika med denarno socialno pomočjo in minimalno plačo prenizka. A minimalna plača 2019 se bo morda zvišala. Ministrica za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti Ksenija Klampfer je namreč napovedala zvišanje minimalne plače. Nadaljuj z branjem

Hrvaška pokojnina – informacije

Hrvaška pokojnina je tema, ki vas zanima bodisi če jo že prejemate ali pa ste bili zaposleni na Hrvaškem. Če potrebujete informacije o uveljavljanju pravice do hrvaške pokojnine, bodo na vaša vprašanja odgovarjali predstavniki hrvaškega nosilca pokojninskega zavarovanja iz Zagreba. Informativni dan ta temo “hrvaška pokojnina” bo potekal v četrtek, 18. oktobra 2018, na območni enoti Zavoda za pokojninsko in invalidsko zavarovanje Slovenije v Novem mestu. Za termin se je Nadaljuj z branjem

Denarna socialna pomoč se ne bo znižala!

Denarna socialna pomoč bo tudi v naslednjem letu ostala enaka. Vlada je namreč potrdila predlog novele zakona o socialnovarstvenih prejemkih. Novela ohranja denarno socialno pomoč in varstveni dodatek na enaki višini kot doslej tudi po 1. januarju 2019. Polna denarna socialna pomoč bo tako še naprej znašala 392,75 evra, varstveni dodatek pa 577,34 evra. Spomladi sprejeta sprememba zakona je zvišala osnovni znesek minimalnega dohodka, s tem pa se je tudi Nadaljuj z branjem

Uveljavljanje pravic iz javnih sredstev po novem

Od decembra dalje ne bo treba več vsako leto oddajati vloge za uveljavljanje pravic iz javnih sredstev na centrih za socialno delo. Vlada je namreč sprejela novelo Zakona o uveljavljanju pravic iz javnih sredstev, ki bo olajšala prehod na nov sistem podaljševanja letnih pravic iz javnih sredstev. To so med drugim otroški dodatek, subvencija plačila vrtca, državna štipendija ter subvencije malice in kosila v šolah. S predlaganimi spremembami ureditve se umika Nadaljuj z branjem

Disciplinski postopek: kako mora potekati?

Delavec mora izpolnjevati pogodbene in druge obveznosti iz delovnega razmerja. Sicer ga lahko doletijo disciplinski ukrepi. Veste, kakšni disciplinski ukrepi so lahko izrečeni delavcu in kako je treba voditi disciplinski postopek? Za kršitev svojih obveznosti je delavec disciplinsko odgovoren. Če na delu ali v zvezi z delom namenoma ali iz hude malomarnosti povzroči škodo delodajalcu, jo je dolžan povrniti. Velja pa tudi obratno: če je delavcu povzročena škoda pri delu ali v Nadaljuj z branjem

Davek na nepremičnine leta 2020

Davek na nepremičnine naj bi v Sloveniji začeli zaračunavati leta 2020. Osnutek zakona naj bi v javno obravnavo prišel še letos, sprejeli naj bi ga naslednje leto. Leta 2019 naj bi tudi potekalo novo vrednotenje nepremičnin. Davek na nepremičnine bo odvisen od vrednosti premoženja. Davčna osnova bo predvidoma posplošena tržna vrednost nepremičnin, kot jo bo Geodetska uprava RS (GURS) ugotovila s sistemom množičnega vrednotenja. Davčne stopnje še niso znane, a višina davka naj Nadaljuj z branjem

Krajši delovni čas za starše samo popoldan?

Starši nas sprašujejo, ali kateri predpis določa razporeditev dela oziroma delovni čas za starše malih otrok, ki delajo za krajši delovni čas. Bralka nas je denimo vprašala: “Ali te delodajalec lahko razporeja konstantno recimo od 15.00 do 19.00? Ker to so to ravno ure, ki bi jih naj preživel z otrokom (otrok takrat ni v varstvu)? Je to sploh še koriščenje pravice zaradi starševstva?” Zanima jo, ali kak predpis določa delovni čas Nadaljuj z branjem