Go to Top

Archives

Tag Archives: eBOL

Bolniška odsotnost do 3 dni

Bolniška odsotnost do 3 dni je nov ukrep vlade. Objavljen je bil v  Zakonu o začasnih ukrepih za omilitev in odpravo posledic COVID-19 (ZZUOOP), ki je začel veljati dne 24. 10. 2020. Informativni izračun plače DATA svetovalci opozarjamo, da se od letošnjega leta dalje uporabljajo elektronski bolniški listi. Delodajalci do elektronskega dokumenta dostopajo preko portala SPOT (e-VEM).  Delodajalci, ste že uredili elektronska pooblastila za svoj računovodski servis oziroma kadrovsko službo? Vas zanima kako odpreti Nadaljuj z branjem

Bolniška odsotnost brez bolniškega lista

Bolniška odsotnost brez bolniškega lista je predvidena v PKP5. Delavec je lahko enkrat v koledarskem letu odsoten z dela zaradi bolezni do tri zaporedne delovne dni brez bolniškega lista. Informativni izračun plače Na tem mestu ponovno opozarjamo, da se od letošnjega leta dalje uporabljajo elektronski bolniški listi. Delodajalci do elektronskega dokumenta dostopajo preko portala SPOT (e-VEM).  Delodajalci, ste že uredili elektronska pooblastila za svoj računovodski servis oziroma kadrovsko službo? Vas zanima kako odpreti s.p. Nadaljuj z branjem

Kršitev bolniškega staleža – pazljivo z objavami na družabnih omrežjih!

Kršitev bolniškega staleža oz. zloraba bolniške ima lahko za delavca hude posledice, in sicer izredno odpoved pogodbe o zaposlitvi. Gre sicer za skrajni ukrep, delodajalec pa mora nesporno dokazati delavčevo krivdo. Vas zanima kako odpreti s.p. ali d.o.o.? Kdaj se lahko delodajalec odloči, da bo izvajal nadzor? Ali lahko delodajalec preko npr. Facebooka, Instagrama (t.i. družbena omrežja) pridobi podatke, da je bil delavec v času zadržanosti od dela zaradi bolezni Nadaljuj z branjem

Nadomestilo za bolniško po 31.5. spet v breme delodajalca

Nadomestilo za bolniško odsotnost od prvega dne odsotnosti od dela je tudi eden izmed ukrepov države za zajezitev epidemije koronavirusa. Ta ukrep se izteče z 31. majem! NOVO: BREZPLAČNI WEBINARJI Delodajalci, so vaši delavci na bolniški, pa ne veste kako po izteku epidemije prevzemati bolniške liste? Ali pa ste morebiti izgubili zaposlitev in razmišljate, da bi ustanovili lastno podjetje in zaslužili s svojim hobijem? Na DATA d.o.o. organiziramo brezplačne webinarje, kjer Nadaljuj z branjem

Na bolniško v času koronavirusa? Kot s.p. ali zaposleni?

Na bolniško iti v času koronavirusa lahko marsikomu poraja vprašanja o tem kako se ta postopek sploh izpelje!  Malo več kot pred mesecem dni ste lahko brali, kako se je spremenil postopek nastopa bolniškega staleža z uvedbo elektronskega bolniškega lista (e-Bol). Postopek odhoda na bolniško je olajšan za pacienta in tudi zdravnikom lahko omogoči oddajo bolniškega lista na daljavo, kar je posebej koristno v primeru kužne bolezni. Kaj vedeti o Nadaljuj z branjem

Koronavirus lahko zahteva daljšo bolniško odsotnost delavca

Koronavirus v večini primerov lahko zahteva daljšo bolniško odsotnost, najprej zaradi obvezne karantene, nato zaradi dejanske bolezni in okrevanja. Koronavirus – razlog za bolniško odsotnost Bolniška odsotnost z dela zaradi bolezni kot je koronavirus, poškodbe in drugih zdravstvenih primerov (npr. krvodajalska akcija), je delavčeva pravica. Za delodajalca pa lahko pomeni nevšečnost, saj mora preprečiti morebitni izpad opravljenega dela (nadomeščanje, zaposlitev novih delavcev za čas nadomeščanja).  Bolniško odsotnost ureja Zakon o Nadaljuj z branjem

Elektronski bolniški list – kdo ga ne dobi?

Elektronski bolniški list (eBOL) bo s 1.2.2020 obvezen pri vseh delodajalcih. Nekateri zaposleni pa kljub digitalizaciji elektronskega bolniškega lista ne bodo mogli prejemati. Razlog se skriva v dejstvu, da njihovi delodajalci ne spadajo med tiste zaposlovalce, za katere je predvidena uporaba spletnega sistema »SPOT«, preko katerega bodo podjetja prevzemala elektronski bolniški list. Kdo ne dobi elektronskega bolniškega lista? Elektronski bolniški list se ne uporablja za: osebe, ki so zaposlene pri fizičnih osebah, Nadaljuj z branjem

Bolniška odsotnost – Kako si jo uredi zaposlena oseba?

Bolniška odsotnost in urejanje le-te je s 1.1.2020 spremenjena. Še do konca leta 2019 je bila bolniška odsotnost urejena s prenašanjem »papirnatega« bolniškega lista od osebnega zdravnika do delodajalca. Letošnja novost, eBOL, je celoten postopek za urejeno bolniško odsotnost  olajšala. Bolniška odsotnost – Kako si jo torej zaposlena oseba uredi po novem? Delodajalci, veste kakšen je postopek pridobitve bolniških listov za svoje zaposlene? Informativni izračun plače Bolniška odsotnost –  še Nadaljuj z branjem

Pooblaščanje za eBOL: Kaj mora urediti delodajalec?

Pooblaščanje za eBOL je postopek, ki ga bodo morala urediti podjetja, da bodo lahko koristila storitev eBOL. Kot smo pisali že v članku, bo s 1.1.2020 omogočena nova storitev elektronski bolniški list (eBOL). Delodajalcem bo s tem omogočen pregled in prenos elektronskih potrdil o upravičeni zadržanosti od dela. Zato morajo delodajalci do 16.12.2019 urediti  elektronsko pooblastilo za svoj računovodski servis ali osebo v svoji kadrovski službi. Informativni izračun plače Obračun Nadaljuj z branjem