Data d.o.o.

Ste kupovali oblačila in obutev prek svojega podjetja?

Davčni zavezanci, ki ste v preteklih letih kupovali blago in storitve za neposlovne namene, ste ravnali v nasprotju veljavno zakonodajo.  V kolikor ste v obdobju od 1. 1. 2013 do 31. 12. 2014 kupovali določene vrste blaga ali storitve, ki niso v skladu z opravljanjem vaše dejavnosti, se mogoče še lahko izognete odgovornosti za prekršek. Finančna uprava RS je od izbranih dobaviteljev,  ki prodajajo takšne vrste blaga in storitve, ki so pretežno namenjene za zasebne namene (oblačila, obutev, zabavna elektronika, potovanja…) pridobila podatke o nadaljuj z branjem…

Ste kupovali oblačila in obutev prek svojega podjetja? Read More »

Študenti lahko za brezposelnega starša uveljavijo dobrih 2000 evrov olajšave

Da starši lahko uveljavljajo svojega otroka za olajšavo, je splošno znano dejstvo. Le malo jih pa ve, da Zakon o dohodnini enako omogoča tudi študentom za svoje starše. Študenta Zakon o dohodnini definira kot osebo, katere primarna dejavnost je študij za poln študijski čas skladno s predpisi, ki urejajo visokošolsko področje. Kdaj lahko študent starša uveljavlja kot olajšavo? ko so starši brez prihodkov oziroma ti ne zadostujejo za preživetje ko študent preživlja svojega starša Deveti odstavek 115. člena Zakona o

Študenti lahko za brezposelnega starša uveljavijo dobrih 2000 evrov olajšave Read More »

Katere obrazce morajo oddajati izvajalci dopolnilnega dela?

Izvajalci osebnega dopolnilnega dela morajo Finančni upravi oddajati napovedi za odmero dohodnine od dohodka iz zaposlitve in poročila o doseženem prihodku. Napoved za odmero akontacije dohodnine od dohodka iz zaposlitve Napoved za odmero akontacije dohodnine od dohodka iz zaposlitve (dohodek iz drugega pogodbenega razmerja) mora izvajalec osebnega dopolnilnega dela oddati do 10. v mesecu za dohodke, prejete v preteklem mesecu. Izvajalec mora mesečno vse svoje dohodke iz osebnega dopolnilnega dela napovedati za odmero akontacije dohodnine pri finančni upravi (tudi dohodke, dosežene

Katere obrazce morajo oddajati izvajalci dopolnilnega dela? Read More »

Zakaj se skoraj 1.800 oseb kljub pogojem ne želi upokojiti?

Zavarovanec, ki se ob izpolnitvi pravic za upokojitev, odloči, da bo podaljšal delovno razmerje, je upravičen so prejemanja starostne ali predčasne pokojnine. Glede na statistične podatke Zavoda za pokojninsko in invalidsko zavarovanje Slovenije je konec februarja 2015 to pravico koristilo 1.791 oseb. V povprečju so prejeli bruto znesek v višini 147,37 evrov neto (154,19 evrov bruto). Minimalni bruto znesek je znašal 14,87 evrov neto (14,97 evrov bruto), maksimalni pa 417,44 evra neto (471,69 evrov bruto). Sistem obveznega pokojninskega in invalidskega

Zakaj se skoraj 1.800 oseb kljub pogojem ne želi upokojiti? Read More »

Občasno delo – kdo ga lahko opravlja in kakšne so omejitve?

Občasno delo lahko v Republiki Sloveniji opravljajo osebe, ki imajo status upokojenca. Občasno delo lahko opravljajo na podlagi pogodbe o opravljanju začasnega ali občasnega dela kot posebnega pogodbenega razmerja med delodajalcem in upravičencem. Kakšne pa so omejitve pri opravljanju občasnega dela upokojenca? Potrebujete pomoč na področju zakonodaje? Obrnite se na pravne svetovalce podjetja Data! Na voljo so vam prek telefonske številke 01/600-1530 ali pa jim pišite na data@data.si. Izračunajte si vašo plačo! Občasno delo upokojencev – kakšne so omejitve? Občasno

Občasno delo – kdo ga lahko opravlja in kakšne so omejitve? Read More »

Kdaj je delavec upravičen do odpravnine?

Delodajalec, ki odpove pogodbo o zaposlitvi iz poslovnih razlogov ali iz razloga nesposobnosti, je dolžan izplačati delavcu odpravnino. Kdaj je delavec upravičen do odpravnine? Odpoved pogodbe o zaposlitvi s strani delodajalca Delavec je ob redni odpovedi pogodbe o zaposlitvi s strani delodajalca iz poslovnih razlogov ali iz razloga nesposobnosti, upravičen do odpravnine.  Delavec je upravičen do izplačila odpravnine, če je pri delodajalcu zaposlen več kot eno leto. V to obdobje se všteva tudi obdobje zaposlitve pri delodajalčevih pravnih prednikih. Odpoved pogodbe

Kdaj je delavec upravičen do odpravnine? Read More »

Scroll to Top