Go to Top

Archives

Tag Archives: zaposlovanje

Brezplačno podjetniško usposabljanje za višje izobražene brezposelne ženske

Danes se začenja brezplačno podjetniško usposabljanje za višje izobražene brezposelne ženske. Namenjen je ženskam, ki imajo vsaj višjo strokovno izobrazbo (VI.) in so najmanj tri mesece prijavljene pri Zavodu RS za zaposlovanje (ZRSZ) ter imajo pogoje in možnost samozaposlitve. Podjetniško usposabljanje poteka v sodelovanju z Javno agencijo SPIRIT, izvaja ga  Gospodarska zbornica Slovenije,  financira pa ga Ministrstvo za gospodarski razvoj in tehnologijo (MGRT). Brezplačno podjetniško usposabljanje: kdo, kaj, zakaj? Kot smo pred Nadaljuj z branjem

Staranje Slovencev: nas mora biti strah?

Današnji mladi, ki še študirajo ali se priključujejo trgu delovne sile, se bodo upokojevali pri 67. letih, njihove pokojnine oziroma preživetje pa so deloma odvisne tudi dejstva, da je prebivalstvo Slovenije del procesa, ki ga imenujemo progresivno staranje. Strokovnjaki napovedujejo, da bodo imeli mladi, rojeni med letoma 1994 in 2004, boljše priložnosti za zaposlovanje. V prihodnosti naj bi namreč po njihovi oceni prišlo do pomanjkanja delovne sile, pri tem pa bo moral ostanek kadra Nadaljuj z branjem

Usposabljanje na delovnem mestu za več kot 4.500 brezposelnih

Zavod RS za zaposlovanje (ZRSZ) je danes objavili javno povabilo za usposabljanje na delovnem mestu pri delodajalcih iz vse Slovenije, in sicer za 4.525 brezposelnih. Brezposelni si tako lahko izboljšajo zaposlitvene možnosti, delodajalci pa usposobijo kandidate za konkretno delo. Za usposabljanje bodo delodajalcem povrnili upravičene stroške, so zapisali v sporočilu za javnost. Usposabljanje na delovnem mestu: več denarja za vzhodni del države Za obdobje 2016/2017 je na voljo skoraj 8,75 Nadaljuj z branjem

Finančna spodbuda Prvi izziv 2015 zdaj tudi elektronsko

Z jutrišnjim dnem bodo delodajalci lahko prvič doslej oddali elektronsko ponudbo za finančno spodbudo Prvi izziv 2015. Finančna spodbuda s Prvim izzivom 2015, ki je namenjena za obojestransko korist tako delodajalcem kot brezposelnim mladim iz vzhodne Slovenije, bo omogočila aktivno politiko zaposlovanja mladih ter prispevala k povečanju zaposlitvenih možnosti za mlade brezposelne. Finančna spodbuda z elektronsko prijavo Delodajalci bodo lahko elektronsko ponudbo oddali na Portalu za delodajalce, ki omogoča  elektronsko sporočanje Nadaljuj z branjem

Za aktivno zaposlovanje 180 milijonov evrov

Za aktivno zaposlovanje bo Vlada Republike Slovenije v letih 2016 in 2017 namenila 182.570.956 evrov, ki jih bo črpala iz proračuna Republike Slovenije in sredstev Evropskega socialnega sklada. V programe, ki se bodo izvajali v okviru aktivne politike zaposlovanja (APZ), bo skupaj lahko vključenih 48.905 oseb. Za aktivno zaposlovanje 35 odstotkov več kot lani Za letošnje leto bo vlada za aktivno zaposlovanje namenila 35 odstotkov več sredstev kot v minulem letu. Letos bodo Nadaljuj z branjem

Evropska poklicna izkaznica le za določene poklice

Evropska poklicna izkaznica je elektronski certifikat, s katerim boste sedaj lažje opravljali nekatere poklice v drugih državah članicah Evropske unije. Gre za elektronski postopek, s katerim pridobite priznanje poklicnih kvalifikacij oziroma poklica v drugi državi EU. Evropska poklicna izkaznica omogoča enostavnejše pridobivanje kvalifikacij V primerjavi s standardnim postopkom priznavanja poklicnih kvalifikacij poteka elektronski postopek enostavneje, hitreje in bolj transparentno. Obravnavo prošnje oziroma postopek priznanja poklicne kvalifikacije lahko spremljate na spletu, vse Nadaljuj z branjem

Novi način dela: pametno delo ali ‘smartworking’

Podjetniki lahko svojim zaposlenim ponudijo tudi nov način dela – pametno delo oziroma tako imenovan ‘smartworking’. Gre za delo, ki ga zaposleni opravljajo na več napravah iz različnih lokacij. Iskalci zaposlitve navdušeni nad novimi načinom dela, delodajalci malo manj Kljub temu, da so iskalci zaposlitev zelo naklonjeni novemu načinu dela, so delodajalci za zdaj še previdni, kažejo podatki, ki jih je objavil Adecco. Številni delodajalci za nov način dela še niso slišali, kljub temu Nadaljuj z branjem

Zaposleni in spremembe v letu 2016

Vstop v novo leto 2016 je ob podjetnikih prinesel spremembe tudi za zaposlene in pri zaposlovanju. Zaposleni se lahko veselijo ugodnejše dohodninske lestvice za srednji razred in daljšega očetovskega dopusta, mladi in starejši brezposelni pa dodatnih ugodnosti za njihovo zaposlovanje. O novostih za podjetnike in podjetja smo pisali v prispevku Novosti za podjetja in podjetnike v novem letu. 1. Sprememba dohodninske lestvice za 2016 in 2017. S sprejemom nove novele Nadaljuj z branjem

Nadzor zaposlenih na spletu v službi dovolilo evropsko sodišče

Tudi slovenska podjetja se bodo odslej lahko odločila za večji nadzor zaposlenih. Evropsko sodišče za človekove pravice (ESČP) je 12. januarja 2016 odločilo, da lahko podjetja v času delovnika zaposlenih nadzorujejo njihovo spletno komunikacijo. Sodišče je razsodilo, da nadzorovanje in spremljanje aktivnosti zaposlenih na spletnih omrežjih ni sporno. DODATNA POJASNILA SLOVENSKEGA INFORMACIJSKEGA POOBLAŠČENCA si preberite v prispevku Zasebnost na delovnem mestu pri nas varuje Ustava. Tak nadzor zaposlenih ne krši pravice do Nadaljuj z branjem

Zaposlovanje – preveč družboslovcev, tiskarjev, šivilj

V nasprotju z deficitarnimi poklici se na trgu dela zaradi selitev celih segmentov gospodarstva, zaradi tehnološkega razvoja ali zaradi povpraševanju na trgu delovne sile neprilagojenega izobraževanja, pojavljajo tudi suficitarni poklici. Zavod RS za zaposlovanje suficitarne poklice spremlja zaradi objave na portalu Eures – evropskem portalu za zaposlitveno mobilnost. Delavci s temi poklici imajo težave pri zaposlovanju, saj je na trgu delovne sile po njih premalo povpraševanja. O deficitarnih poklicih smo Nadaljuj z branjem

Deficitarni poklici – nočna mora delodajalcev

Delodajalci so imeli letos v prvi polovici leta največ težav pri iskanju zaposlenih z deficitarnimi poklici – voznikov težkih tovornjakov in vlačilcev, varilcev, orodjarjev, strugarjev in elektroinštalaterjev. Glede na anketo, ki jo je v začetku poletja med skoraj tri tisoč delodajalci z več kot 10 zaposlenimi opravil Zavod za zaposlovanje RS, so imeli težave tudi pri iskanju kuharjev, zidarjev, natakarjev, mesarjev, tesarjev, pekov, strojnih tehnikov, izolaterjev, elektormehanikov in monterjev kovinskih Nadaljuj z branjem