bolniško nadomestilo

Nadomestilo plače pripada v primeru odsotnosti z dela! Katerih, koliko?

|
nadomestilo plače

Nadomestilo plače Nadomestilo plače je pravica delavca za čas odsotnosti, ki so določene z zakonom. Pripada pa nadomestilo plače tudi v primerih odsotnosti z dela, ko delavec ne dela iz razlogov na strani delodajalca. V katerih primerih pripada nadomestilo plače in koliko? Vprašanja delovnopravne zakonodaje lahko naslovite tudi na naše pravne svetovalce. Za termin plačljivega strokovnega svetovanja lahko pokličete na 01/600-1530 ali na pišete na data@data.si. Ustanovitev d.o.o. – hitro in enostavno na Dati! ZDR-1 določa nadomestilo plače, ko delavec nadaljuj z branjem…

Nadomestilo plače pripada v primeru odsotnosti z dela! Katerih, koliko? Read More »

Bolniška odsotnost 2022 – kaj se spreminja z marcem?

|
bolniška odsotnost 2022

Bolniška odsotnost 2022 – 1. marec prinaša nekatere novosti Bolniška odsotnost 2022 – bolniška odsotnost je opredeljena kot začasna odsotnost z dela iz upravičenih zdravstvenih razlogov. Kdo lahko odobri bolniško odsotnost? Kaj se spreminja s 1. marcem? V ta članek smo strnili osnovne podatke, ki jih morate poznati glede bolniške odsotnosti. Mimogrede, v našem podjetju Data imamo odlične pravne svetovalce, ki vam lahko med drugim svetujejo na področjih delovnega, gospodarskega in obligacijskega prava! Za termin plačljivega svetovanja se lahko dogovorite

Bolniška odsotnost 2022 – kaj se spreminja z marcem? Read More »

Bolniško nadomestilo za covid – kako vpliva nov protokol PCR-testiranja?

|
bolniško nadomestilo za covid

Bolniško nadomestilo za covid – kaj nov protokol PCR-testiranja pomeni? Bolniško nadomestilo za covid – prejšnji teden se je spremenil protokol glede PCR-testiranja. Kaj pa spremenjen režim pomeni za bolniški stalež? In od kdaj velja bolniška zaradi covida? V primeru vprašanj delovnopravne zakonodaje so vam lahko v pomoč naši pravni svetovalci! Za termin plačljivega svetovanja lahko pokličete na 01/600-1530 ali pa nam pišete na data@data.si. Informativni izračun plače Kaj spremembe pri PCR-testiranju pomenijo za bolniški stalež? Več o spremembah pri

Bolniško nadomestilo za covid – kako vpliva nov protokol PCR-testiranja? Read More »

Pooblaščanje za eBOL: Kaj mora urediti delodajalec?

|
Pooblaščanje za eBOL: Kaj mora urediti delodajalec?

Pooblaščanje za eBOL je postopek, ki ga bodo morala urediti podjetja, da bodo lahko koristila storitev eBOL. Kot smo pisali že v članku, bo s 1.1.2020 omogočena nova storitev elektronski bolniški list (eBOL). Delodajalcem bo s tem omogočen pregled in prenos elektronskih potrdil o upravičeni zadržanosti od dela. Zato morajo delodajalci do 16.12.2019 urediti  elektronsko pooblastilo za svoj računovodski servis ali osebo v svoji kadrovski službi. Informativni izračun plače Obračun plač, prispevkov, dodatkov in regresa… vse to lahko za Vas

Pooblaščanje za eBOL: Kaj mora urediti delodajalec? Read More »