Pravo

Izredna odpoved pogodbe o zaposlitvi: kako jo pravilno izpeljati?

|
izredna odpoved

Izredna odpoved pogodbe o zaposlitvi je institut, ki jo lahko poda tako delavec kot delodajalec in omogoča takojšnje prenehanje delovnega razmerja brez odpovednega roka. Vendar pa mora za takšno odpoved obstajati utemeljen zakonski razlog. Če želite izvedeti več o tem, v katerih primerih je izredna odpoved zakonita in kako jo pravilno izpeljati, berite naprej. Za strokovno pomoč in pripravo dokumentacije vam naši pravnimi svetovalci  z veseljem pomagajo. Kontaktirajte nas na 01 600 15 30 ali data@data.si. Brezplačna registracija podjetja Kaj nadaljuj z branjem…

Izredna odpoved pogodbe o zaposlitvi: kako jo pravilno izpeljati? Read More »

Oskrbovalski dopust – komu pripada in kako se uveljavlja?

|
oskrbovalski dopust

Oskrbovalski dopust je nova pravica zaposlenih, ki omogoča začasno odsotnost z dela zaradi oskrbe bolnega družinskega člana. Gre za pomemben institut, ki ga določa novela Zakona o delovnih razmerjih (ZDR-1) in je začel veljati 16. 11. 2023. Če skrbite za bližnjega, ki potrebuje znatnejšo nego, preverite, kdaj in kako lahko uveljavljate to pravico. Če potrebujete pravni nasvet ali imate vprašanja s področja delovnega prava, se obrnite na DATINE izkušene pravne svetovalce. Kontaktirate jih lahko na 01 600 15 30 ali pišite

Oskrbovalski dopust – komu pripada in kako se uveljavlja? Read More »

Področna kolektivna pogodba vas lahko zavezuje – preverite, kako!

|
področna kolektivna pogodba

Področna kolektivna pogodba in Zakon o delovnih razmerjih (ZDR-1) določata minimalne pravice delavcev in obveznosti delodajalcev. Pravice se lahko uredijo tudi z internim aktom, vendar le, če so ugodnejše za delavca. Kolektivna pogodba je ključna za zagotavljanje zakonitosti delovnih razmerij v posameznih dejavnostih. V tem članku boste izvedeli, kako velja, kako vpliva na vaše podjetje in kaj storiti, ko preneha veljati. Potrebujete nasvet s področja delovnega prava? Kontaktirajte naše izkušene pravne strokovnjake. Za plačljiv termin svetovanja nas kontaktirajte na 01

Področna kolektivna pogodba vas lahko zavezuje – preverite, kako! Read More »

Inšpekcijski nadzor Tržnega inšpektorata vse pogostejši

|
inšpekcijski nadzor

Inšpekcijski nadzor Tržnega inšpektorata RS je v zadnjem obdobju postal vse bolj pogost. Preverjajo se izdani računi, skladnost z registriranimi dejavnostmi in obrtna dovoljenja. Da bi se izognili morebitnim sankcijam, morajo podjetniki poskrbeti za zakonitost svojega poslovanja in pravočasno preveriti, ali izpolnjujejo vse zakonske zahteve. Za vsa vprašanja kako postopati ob inšpekcijskem nadzoru se obrnite na pravne svetovalce  podjetja DATA. Za ponudbo za svetovanje nam pišite na data@data.si ali nas pokličete na 01 600 15 30. Brezplačna ustanovitev podjetja Inšpekcijski nadzor preverja registracijo

Inšpekcijski nadzor Tržnega inšpektorata vse pogostejši Read More »

Odpoved pogodbe o zaposlitvi s strani delavca – kaj morate vedeti?

|
odpoved pogodbe o zaposlitvi

Odpoved pogodbe o zaposlitvi je pravica vsakega zaposlenega, ki želi prekiniti delovno razmerje. Če razmišljate o tem koraku, preverite, kaj to pomeni za vaš odpovedni rok, odpravnino, pravice iz naslova dopusta in druge obveznosti. Za vsa vprašanja glede pogodbe o zaposlitvi, tudi odpovedi zaposlitve (redne ali izredne odpovedi), se lahko posvetujete z našimi izkušenimi pravnimi strokovnjaki. Za termin plačljivega strokovnega svetovanja smo dosegljivi na 01 600 15 30 ali na data@data.si. Brezplačna ustanovitev podjetja Odpoved pogodbe mora biti podana pisno

Odpoved pogodbe o zaposlitvi s strani delavca – kaj morate vedeti? Read More »

Sobotno leto (sabbatical) kot del sodobne kadrovske politike

|
sobotno leto

Sobotno leto, izraz, ki izvira iz latinske besede sabbaticalis, kar pomeni »povezan s sabatom«, označuje obdobje daljšega dopusta, ki ga zaposleni koristi po določenem številu let dela. Vas zanima kdaj in kako lahko zaposleni izkoristijo daljši premor in kakšna so pravila v zvezi s tem?  Imate dodatna vprašanja o sobotnem letu ali potrebujete pravno pomoč pri pripravi internih aktov podjetja? Naši izkušeni pravni strokovnjaki vam lahko pomagajo. Pokličite nas na 01 600 15 30 ali nam pišite na data@data.si. Informativni izračun plače Sobotno leto

Sobotno leto (sabbatical) kot del sodobne kadrovske politike Read More »

Scroll to Top