Podjetniške novice

Kako je vlada v letu 2016 podprla podjetništvo

|
vlada v letu 2016 podprla podjetništvo

Kako je vlada v letu 2016 podprla podjetništvo? Zbrali smo nabor ukrepov v letu 2016, s katerimi se je Vlada RS v letu, ki se izteka, trudila izboljšati položaj podjetnikov ter ukrepe za zeleno podjetništvo, te ukrepe pa prenaša tudi v prihodnje leto. Ukrepi na področju izboljšanja položaja podjetnikov Sprememba dohodninske lestvice in ugodnejša davčna obravnava dela plače za poslovno uspešnost. Cilj je davčna razbremenitev visoko strokovnih in najproduktivnejših zaposlenih, ki praviloma več prispevajo k dodani vrednosti, ustvarjeni v podjetjih. nadaljuj z branjem…

Kako je vlada v letu 2016 podprla podjetništvo Read More »

Del plače za poslovno uspešnost v letu 2017

|
del plače za poslovno uspešnost

Del plače za poslovno uspešnost Del plače za poslovno uspešnost – vlada RS v paketu mini davčna reforma v davčnem letu 2017 uvaja tudi ključno spremembo za delodajalce: na vidiku je ugodnejša davčna obravnava del plače za poslovno uspešnost. Uvaja se razbremenitev dela plače za poslovno uspešnost po Zakonu o delovnih razmerjih (ZDR-1), v višini 70 odstotkov povprečne mesečne plače v RS, če je izplačan enkrat v koledarskem letu vsem upravičenim delavcem hkrati in če so v splošnem aktu delodajalca

Del plače za poslovno uspešnost v letu 2017 Read More »

Upokojenec s 40 leti pokojninske dobe brez dokupa: 500 evrov na mesec

|

Vlada je sprejela predlog spremembe zakona, s katerim upokojenec s 40 leti pokojninske dobe brez dokupa dobi 500 evrov neto mesečno.   Upokojenec s 40 leti pokojninske dobe: koliko? Posameznik, ki je dopolnil 40 let pokojninske dobe brez dokupa, ima torej pravico do starostne ali invalidske pokojnine, ki ne more biti nižja od 500 evrov neto. Prijava na brezplačno izobraževanje Vlada je zagotovila tudi najnižje zneske za zavarovance, ki imajo 39, 38 in 37 let pokojninske dobe brez dokupa. Starostna

Upokojenec s 40 leti pokojninske dobe brez dokupa: 500 evrov na mesec Read More »

Prenehanje pogodbe o zaposlitvi za določen čas

|
prenehanje pogodbe o zaposlitvi za določen čas

Prenehanje pogodbe o zaposlitvi za določen čas Prenehanje pogodbe o zaposlitvi za določen čas – ali veste, kateri so zakonsko določeni razlogi za prenehanje pogodbe o zaposlitvi za določen čas?  Ali veste tudi, če je delodajalec v primeru sporazumnega prenehanja pogodbe o zaposlitvi dolžan delavcu zagotoviti denarno nadomestilo? Zakonsko razlogi za prenehanje pogodbe o zaposlitvi za določen čas so naslednji:  s potekom časa, za katerega je bila sklenjena, s smrtjo delavca ali delodajalca – fizične osebe, s sporazumom, z redno

Prenehanje pogodbe o zaposlitvi za določen čas Read More »

Konkretni izračuni plač in razlike zaradi nove dohodnine v letu 2017

|

[vem2016] Ker se nevzdržno bliža novo leto in z njim nova dohodninska lestvica, na dveh konkretnih izračunih plač preverjamo, kakšne bodo razlike zaradi nove dohodnine. Pri kolikšnem znesku bruto plače boste v 2017 plačali manj dohodnine?   Spomnimo, z davčnim letom 2017 se spreminja dohodkovni prag za upravičenost do višje dodatne splošne olajšave. Za 300 evrov se s sedanjih 10.866 evrov povečuje na 11.166 evrov skupnih aktivnih dohodkov zavezanca. Višina dodatne splošne olajšave in višina dohodkovnega praga za upravičenost do

Konkretni izračuni plač in razlike zaradi nove dohodnine v letu 2017 Read More »

Spremembe deležev v družbah: kdaj in kako poročati?

|
spremembe deležev v družbah

Spremembe deležev v družbah Spremembe deležev v družbah – kakršne koli to so. Bodisi pridobitve, odsvojitve, vključno z unovčitvami, vrednostnih papirjev in deležev, morajo pravne osebe, notarji ali pa gospodarske družbe do konca januarja, torej do 31. januarja 2017, poročati davčnemu organu. Informativni izračun plače Spremembe deležev v družbah in obrazec  KP-KDVP Za namene poročanja za spremembe deležev v družbah se potrebuje obrazec KP-KDVP (za pridobitve/odsvojitve deležev v gospodarskih družbah – PODD). Prevoz na delo in povračilo stroškov po novi

Spremembe deležev v družbah: kdaj in kako poročati? Read More »

Scroll to Top