Podjetniške novice

Centri za socialno delo združeni, e-vloge niso možne

|
Centri za socialno delo

Centri za socialno delo so zaživeli  v novi organizacijski strukturi Centri za socialno delo bodo postali uporabnikom bolj prijazni. Zaposleni bodo namreč razbremenjeni administracije in upravnih postopkov uveljavljanja pravic iz javnih sredstev. Sprememba prinaša 16 novoustanovljenih centrov za socialno delo, ki so nastali s spojitvijo zdajšnjih 62-ih, ti pa so postali enote. Sprememba v organizaciji sicer posega samo v način delovanja in organiziranja CSD-jev in ne v pravice uporabnikov. Te ostajajo enake kot doslej. Centri za socialno delo po vsej Sloveniji nadaljuj z branjem…

Centri za socialno delo združeni, e-vloge niso možne Read More »

Nasilje na delovnem mestu: ukrepajte!

|
Nasilje na delovnem mestu

Nasilje na delovnem mestu je težava, ki so ji pogosto izpostavljeni zaposleni v stiku s strankami Nasilje na delovnem mestu in še posebno nasilje tretjih oseb ima resne negativne posledice. Tako za posameznika in njegovo družino kot tudi za sodelavce in delovno organizacijo ter ostale uporabnike storitev organizacije in celotno družbo. Zato mora delodajalec za delovna mesta, ki so izpostavljena nevarnosti nasilja tretjih oseb, sprejeti preventivne ukrepe. Ti so na primer: usposabljanje zaposlenih za prepoznavanje in ravnanje v primeru verbalnega

Nasilje na delovnem mestu: ukrepajte! Read More »

Veste, kako delati bolj učinkovito?

|
delati bolj učinkovito

Neskončno prelaganje dela ali zavlačevanje z njim je pogosta težava. Čeprav morate opraviti pomembne stvari, vam nekaj drugega nenehno stoji na poti. Kako delati bolj učinkovito? Čeprav imate običajno dovolj časa, da bi pravočasno opravili vse naloge, pogosto preprosto ne morete začeti delati. Kako se zbrati in končno opraviti vse naloge s seznama? Kako delati bolj učinkovito? Opravila razdelite na manjše, bolj obvladljive dele Razbiti velika opravila na manjše dele je korak v pravo smer proti učinkovitem delu. Pazite pa,

Veste, kako delati bolj učinkovito? Read More »

Prodaja kostanja na ulici – dobra ideja za zaslužek!

|
Prodaja kostanja na ulici

Prodaja kostanja na ulici, gre za sezonski zaslužek Prodaja kostanja na ulici zahteva ustrezno registracijo, morali boste ustanoviti podjetje. Za ustanovitev podjetja ni zahtevana nobena posebna izobrazba, vendar pa boste morali za registracijo dejavnosti zadostiti pogojem in zahtevam, ki jih najdete v Standardni klasifikaciji dejavnosti (SKD 2008) pod šifro 56.104 – začasni gostinski obrat. Začasni gostinski obrat je obrat, ki pripravlja in prodaja hitro pripravljene jedi na stojnicah, v kioskih in podobnih začasnih objektih praviloma brez gostinskih sedežev, kjer nudijo:

Prodaja kostanja na ulici – dobra ideja za zaslužek! Read More »

Računovodski izrazi od A do I

|
računovodski izrazi

Računovodski izrazi so besede, ki so izkušenim računovodjem dobro znane, mnogim podjetnikom pa ne Računovodski izrazi, tema prvega dela našega računovodskega slovarja so računovodski izrazi od A do I. Dobro jih je poznati, z njimi se boste v poslovnem svetu bolje znašli. A ob podpori računovodskega servisa Data vam bo najbolj poznan izraz “dobiček.” Amortizacija: Po Slovenskih računovodskih standardih (SRS) opredeljena kot strošek, ki nastaja zaradi prenašanja nabavne vrednosti amortizirljivega sredstva na poslovne učinke. Avtorski honorar: Avtorski honorar je izraz za

Računovodski izrazi od A do I Read More »

Diskriminacija na delovnem mestu – ukrepajte!

|
Diskriminacija na delovnem mestu

Diskriminacija na delovnem mestu je kršitev zakona, ki jo delavec lahko prijavi v skladu z internim pravnim aktom pri delodajalcu Diskriminacija na delovnem mestu ni  vsaka oblika neenakega obravnavanja. Tudi vsako neenako obravnavanje v službi še ni diskriminacija na delovnem mestu. Za diskriminacijo se šteje le neenakopravna obravnava na podlagi osebnih okoliščin. Kaj je diskriminacija na delovnem mestu? Vsak delodajalec je dolžan zagotavljati iskalcu zaposlitve pri zaposlovanju, delavcu v času trajanja delovnega razmerja ter tudi delavcu v zvezi s prenehanjem

Diskriminacija na delovnem mestu – ukrepajte! Read More »

Scroll to Top