Podjetniške novice
Aktualne novice
- DATA d.o.o.
- čas branja: 2 min.
Kontrola bolniške odsotnosti z dela – ali delodajalec lahko preveri ali je delavce v času bolniške odsotnosti prisoten doma oz. upošteva navodila zdravnika? Kaj lahko stori delodajalec, če sumi, da je delavec neupravičeno odsoten z dela? Ali lahko delodajalec odpove pogodbo o zaposlitvi delavcu, ki ne spoštuje navodil zdravnika? NOVO: nadaljuj z branjem
- DATA d.o.o.
- čas branja: 2 min.
Obvestilo neizbranemu kandidatu bi moral prejeti vsak, ki se je na razpisano delovno mesto prijavil in ni bil izbran. Iskalci zaposlitve se pogosto soočajo s tem, da potem, ko se na določeno prosto delovno mesto prijavijo ne prejmejo niti povabila na razgovor niti obvestila o neizbiri. NOVO: BREZPLAČNI WEBINARJI Ste nadaljuj z branjem
- DATA d.o.o.
- čas branja: 2 min.
Porodniška odsotnost v določenih primerih omogoča izrabo lanskega letnega dopusta tudi do 31. decembra. S sklenitvijo delovnega razmerja delavci pridobijo tudi pravico do letnega dopusta. Kakšna so pravila glede izrabe letnega dopusta in kako na možnost izrabe dopusta vpliva porodniška odsotnost? NOVO: BREZPLAČNI WEBINARJI NA DATI Pravniki pogosto prejemamo vprašanja, nadaljuj z branjem
- DATA d.o.o.
- čas branja: 2 min.
Dodatki za posebne pogoje dela po ZDR-1 Dodatki za posebne pogoje dela so lahko sestavni del plače. Plačo lahko razdelimo na osnovno plačo, del plače za delovno uspešnost, del plače za poslovno uspešnost, če je le-ta dogovorjena ter nekatere dodatke. Kateri so dodatki za posebne pogoje dela oziroma kateri so nadaljuj z branjem
- DATA d.o.o.
- čas branja: 4 min.
Vloga za skrajšani delovni čas oz. vloga skrajšani subvencioniran delovni čas je na voljo od danes, 12. junija. Vloga za skrajšani delovni čas je v elektronski obliki in najdete jo na »portalu za delodajalce« pri Zavodu za zaposlovanje. Kakšen bo način uveljavljanja takšnega subvencioniranja? Kateri so zakonski pogoji za delodajalce? nadaljuj z branjem