Kadri

Centri za socialno delo združeni, e-vloge niso možne

|
Centri za socialno delo

Centri za socialno delo so zaživeli  v novi organizacijski strukturi Centri za socialno delo bodo postali uporabnikom bolj prijazni. Zaposleni bodo namreč razbremenjeni administracije in upravnih postopkov uveljavljanja pravic iz javnih sredstev. Sprememba prinaša 16 novoustanovljenih centrov za socialno delo, ki so nastali s spojitvijo zdajšnjih 62-ih, ti pa so postali enote. Sprememba v organizaciji sicer posega samo v način delovanja in organiziranja CSD-jev in ne v pravice uporabnikov. Te ostajajo enake kot doslej. Centri za socialno delo po vsej Sloveniji nadaljuj z branjem…

Centri za socialno delo združeni, e-vloge niso možne Read More »

Veste, kako delati bolj učinkovito?

|
delati bolj učinkovito

Neskončno prelaganje dela ali zavlačevanje z njim je pogosta težava. Čeprav morate opraviti pomembne stvari, vam nekaj drugega nenehno stoji na poti. Kako delati bolj učinkovito? Čeprav imate običajno dovolj časa, da bi pravočasno opravili vse naloge, pogosto preprosto ne morete začeti delati. Kako se zbrati in končno opraviti vse naloge s seznama? Kako delati bolj učinkovito? Opravila razdelite na manjše, bolj obvladljive dele Razbiti velika opravila na manjše dele je korak v pravo smer proti učinkovitem delu. Pazite pa,

Veste, kako delati bolj učinkovito? Read More »

Prodaja kostanja na ulici – dobra ideja za zaslužek!

|
Prodaja kostanja na ulici

Prodaja kostanja na ulici, gre za sezonski zaslužek Prodaja kostanja na ulici zahteva ustrezno registracijo, morali boste ustanoviti podjetje. Za ustanovitev podjetja ni zahtevana nobena posebna izobrazba, vendar pa boste morali za registracijo dejavnosti zadostiti pogojem in zahtevam, ki jih najdete v Standardni klasifikaciji dejavnosti (SKD 2008) pod šifro 56.104 – začasni gostinski obrat. Začasni gostinski obrat je obrat, ki pripravlja in prodaja hitro pripravljene jedi na stojnicah, v kioskih in podobnih začasnih objektih praviloma brez gostinskih sedežev, kjer nudijo:

Prodaja kostanja na ulici – dobra ideja za zaslužek! Read More »

Diskriminacija na delovnem mestu – ukrepajte!

|
Diskriminacija na delovnem mestu

Diskriminacija na delovnem mestu je kršitev zakona, ki jo delavec lahko prijavi v skladu z internim pravnim aktom pri delodajalcu Diskriminacija na delovnem mestu ni  vsaka oblika neenakega obravnavanja. Tudi vsako neenako obravnavanje v službi še ni diskriminacija na delovnem mestu. Za diskriminacijo se šteje le neenakopravna obravnava na podlagi osebnih okoliščin. Kaj je diskriminacija na delovnem mestu? Vsak delodajalec je dolžan zagotavljati iskalcu zaposlitve pri zaposlovanju, delavcu v času trajanja delovnega razmerja ter tudi delavcu v zvezi s prenehanjem

Diskriminacija na delovnem mestu – ukrepajte! Read More »

Mizarstvo in proizvodnja pohištva

|
mizarstvo

  Mizarstvo je aktualna dejavnost Mizarstvo kot osnovna dejavnost, sprašujemo se, ali poznamo kakšnega izdelovalca oziroma oblikovalca lesenega pohištva in stavbnih izdelkov? Taki izdelovalci morajo namreč imeti poleg posebnega čuta za potrebe ljudi tudi znanje obdelovanja lesa in poznavanje spreminjajoče družbene estetike. Taka znanja se gradijo v večletnih izkušnjah, osnovana pa so na prirojenem talentu. Veliko takšnih ljudi se preizkusi tudi v podjetništvu, saj imajo tako lahko neomejen stik s strankami. Vse najmanjše podrobnosti, ki jih morate poznati pred registracijo

Mizarstvo in proizvodnja pohištva Read More »

Pogodbe o zaposlitvi: varnost ali svoboda?

|
pogodbe o zaposlitvi

Pogodbe o zaposlitvi za nedoločen čas Pogodbe o zaposlitvi naj bi se torej običajno sklepale za nedoločen čas. To določa prvi odstavek 12. člena Zakona o delovnih razmerjih. Zakon pravi, da se »pogodba o zaposlitvi sklepa za nedoločen čas, če s tem zakonom ni drugače določeno« ter za polni delovni čas. Druge oblike zaposlitev, ki jih imenujemo tudi atipične oblike zaposlitve, naj bi torej prišle v poštev le v izjemnih primerih. Toda v praksi so postale tako razširjene, da jih

Pogodbe o zaposlitvi: varnost ali svoboda? Read More »

Scroll to Top