Data d.o.o.

Vinjenost na delovnem mestu: kako Naj ukrepa delodajalec?

alkohol na delovnem mestu

Vinjenost na delovnem mestu je prepovedan. Pa vendar se zgodi, da se mora delodajalec soočiti s situacijo, ko je delavec pod vplivom alkohola. Kako postopati? Če imate v zvezi delovnim pravom dodatna vprašanja, se lahko obrnete na pravno službo podjetja DATA. Za ponudbo posveta nas pokličite na 01 600 1530 ali pišite na data@data.si. Izračunajte si plačo zakonodaja Vinjenost na delovnem mestu prepoveduje Zakon o varnosti in zdravju pri delu (ZVZD-1) v 51. členu. Ta določa, da delavec ne sme nadaljuj z branjem…

Vinjenost na delovnem mestu: kako Naj ukrepa delodajalec? Read More »

Kako odpreti masažni salon – kaj pri tem potrebujem?

kako odpreti masažni salon

Kako odpreti masažni salon? Ali za opravljanje masažne dejavnosti potrebujete ustrezno izobrazbo? Pojasnimo v nadaljevanju. Ko se boste odločili odpreti svoj salon, lahko postopek registracije s.p. ali d.o.o. opravite na DATA točki! Za termin pišite na data@data.si ali pokličite na telefon 01 600 1530. Brezplačno registrirajte podjetje Kako odpreti masažni salon oz. kakšne licence so potrebne za izvajanje dejavnosti? Kdor želi ustanoviti podjetje, v okviru katerega bo strankam v masažnem salonu nudil storitev masaže, mora registrirati dejavnost iz SKD z oznako

Kako odpreti masažni salon – kaj pri tem potrebujem? Read More »

prepoved konkurence in konkurenčna klavzula – kakšna je razlika?

prepoved konkurence in konkurenčna klavzula

Prepoved konkurence in konkurenčna klavzula nista sopomenki! V nadaljevanju pojasnjujemo razliko med njima, za več informacij pa se obrnite na naše pravne strokovnjake. Na voljo smo vam na 01 600 1530 in data@data.si. Če prispevek berete zato, ker razmišljate o ustanovitvi podjetja, lahko tudi ta postopek uredite pri nas! Izračunajte si plačo Zakonska ali pogodbena? Prepoved konkurence in konkurenčna klavzula sta določeni v Zakonu o delovnih razmerjih (ZDR-1). Konkurenčna prepoved je določena že v zakonu in velja za vse delavce v

prepoved konkurence in konkurenčna klavzula – kakšna je razlika? Read More »

Gradbene dejavnosti – je to poslovna priložnost za vas?

gradbene dejavnosti

Gradbene dejavnosti so iskane in ponujajo veliko možnosti za dober posel. Razmišljate o ustanovitvi podjetja na tem področju? Na DATA točki lahko podjetje registrirate hitro in brez stroškov! Za več informacij smo vam na voljo na 01 600 1530 in na data@data.si. Brezplačno registrirajte podjetje kaj vse spada v to področje? Kako so gradbene dejavnosti razvrščene v SKD in katere izmed njih lahko registrirate, ko se odločite za ustanovitev podjetja? Gradbeništvo je v SKD razdeljeno v tri podkategorije: gradnja stavb,

Gradbene dejavnosti – je to poslovna priložnost za vas? Read More »

Oddaja nepremičnin na Hrvaškem: Furs prejema podatke!

oddaja nepremičnin na Hrvaškem

Oddaja nepremičnin na Hrvaškem je dejavnost, ki jo morate urediti v skladu z zakonodajo. Tudi glede plačila davka! Če imate davčne dileme, se lahko obrnete na naše davčne svetovalce. Za ponudbo posveta pokličite na 01 600 1530 ali pišite na data@data.si. Izračunajte si dohodnino Oddajo nepremičnin na Hrvaškem je potrebno prijaviti Slovenci oddajamo nepremičnine v tujini; največ na Hrvaškem. Furs in tuje davčne uprave preverjajo tudi oddajanje na črno, pridobljene podatke pa si izmenjujejo. Poskrbite torej, da oddajanje nepremičnine ustrezno

Oddaja nepremičnin na Hrvaškem: Furs prejema podatke! Read More »

Boniteta za zaposlene: kako je z dohodnino?

boniteta za zaposlene

Boniteta za zaposlene in dohodnina – kako poteka? Delodajalec lahko svojim zaposlenim omogoči dodatne ugodnosti, ki jih imenujemo bonitete. Kakšne so lahko in kakšen vpliv imajo na dohodnino? Če želite v zvezi s tem strokoven posvet, se lahko za ponudbo obrnete na naše davčne strokovnjake. Pokličite na 01 600 1530 ali pišite na data@data.si. Mimogrede, na Dati lahko tudi brezplačno registrirate podjetje! Izračunajte si dohodnino Boniteta za zaposlene –  kako so opredeljene? Bonitete so ugodnosti, ki jih lahko delodajalec svojim

Boniteta za zaposlene: kako je z dohodnino? Read More »

Scroll to Top