Biometrija je eden izmed načinov preverjanja identitete oseb. Za razliko od osebnih izkaznic, oseba ne more »izgubiti« svojih biometričnih podatkov. In za razliko od gesel in PIN kod, oseba prav tako ne more »pozabiti« svojih biometričnih podatkov. Kakšna pa so pravila glede biometrije v zasebnem sektorju? Potrebujete pomoč pri razumevanju zakonodaje na področju dela in zaposlovanja? Pravni svetovalci podjetja Data so vam vedno na voljo. Pokličite telefonsko številko 01/600-1530 ali Nadaljuj z branjem
Tag Archives: zakonodaja
Oglaševanje tobačnih izdelkov – poznate potencialne kazni?
Oglaševanje tobačnih izdelkov je urejeno po Zakonu o omejevanju uporabe tobačnih in povezanih izdelkov (ZOUTPI), ki je v veljavo stopil leta 2017. Ta zakon obravnava tudi električne cigarete ter nove tobačne in zeliščne izdelke. Mimogrede, potrebujete pomoč pri razumevanju sprememb v zakonodaji? Pravni svetovalci podjetja Data so vam vedno na voljo. Pokličite telefonsko številko 01/600-1530 ali pa nam pišite na [email protected] in se naročite na posvetovanje. Informativni izračun plače lahko Nadaljuj z branjem
Zavajujoče oglaševanje – na kaj morajo paziti podjetniki?
Zavajujoče oglaševanje je koncept, s katerim večina podjetnikov ni najbolje seznanjena. A če se podjetje želijo izogniti nepotrebnim težavam zaradi svojih oglaševalskih kampanj, je uporabno vedeti katerih taktik se ne smejo poslužiti. Informativni izračun plače lahko opravite z našim kalkulatorjem! Zavajujoče oglaševanje – kaj pravi zakonodaja? Zavajujoče oglaševanje v Sloveniji urejata dva zakona: Zakon o varstvu potrošnikov (ZVPot) in pa Zakon o varstvu potrošnikov pred nepoštenimi poslovnimi praksami (ZVPNPP). Sicer Nadaljuj z branjem
Diskriminacija na področju dela in zaposlovanja v 2022 glavni vir prijav
Diskriminacija na področju dela in zaposlovanja je bila lani glavni vir prijav zagovorniku načela enakosti. To je razvidno iz poročila za leto 2022, ki ga je zagovornik načela enakosti posredoval Državnemu zboru. Informativni izračun plače lahko opravite z našim kalkulatorjem! Diskriminacija na področju dela in zaposlovanja – kakšne so bile kršitve? Zagovornik načela enakosti je v lanskem letu svetovanje nudil 440 osebam. Zaključil je obravnavo 50 postopkov ugotavljanja diskriminatornih ravnanj Nadaljuj z branjem
Popoldanski s.p. za tujce – lahko tujec odpre popoldanski s.p.?
Popoldanski s.p. za tujce se lahko registrira na DATA točki. Postopek registracije popoldanskega s.p. (dopolnilne dejavnosti) se pri tujcih razlikuje, če popoldanski s.p. registrira tujec iz EU ali če želi postopek registracije popoldanskega s.p. opraviti tujec tretjih držav. Razlika je v pogojih, ki jih morajo izpolnjevati tujci. Ste tujec in razmišljajte o registraciji popoldanskega s.p. v Sloveniji? Potrebujete informacije o tem, kakšni so pogoji za registracijo? Katere dokumente potrebujete za Nadaljuj z branjem
Pogodbe o zaposlitvi – kaj vse morajo vsebovati?
Pogodbe o zaposlitvi so temelj oz. osnove delovnega razmerja. Kaj vse je potrebno upoštevati pri pripravi pogodbe o zaposlitvi? Kaj mora pogodba o zaposlitvi vsebovati? Registracija s.p. – opravite jo lahko na naši DATA točki! Kaj so pogodbe o zaposlitvi? Gre za uradne dokumente, s katerimi se delavec in delodajalec dogovorita o načinu sodelovanja – torej zaposlitvi. Pri pripravi pogodbe o zaposlitvi je potrebno upoštevati Zakon o delovnih razmerjih (ZDR-1), Nadaljuj z branjem
Promocija zdravja na delovnem mestu – kaj mora delodajalec?
Promocija zdravja na delovnem mestu je obvezna v skladu z delovnopravno zakonodajo. Po drugi strani pa promocija zdravja na delovnem mestu vpliva na dobro počutje zaposlenih. Kakšne so obveznosti delodajalca pri tem ter kako načrtovati promocijo zdravja, se lahko seznanite v nadaljevanju tega članka. Ne spreglejte pa, da opustitev sprejema tega načrta v podjetju, t.j. promocija zdravja na delovnem mestu, pomeni kršitev delovnopravne zakonodaje. Registracija d.o.o. – hitro in enostavno Nadaljuj z branjem
Evidenca delovnega časa – kakšne novosti pričakovati?
Evidenca delovnega časa oz. evidenca o izrabi delovnega časa je ena izmed evidenc na področju dela in socialne varnosti. Predpisuje jo Zakon o evidencah na področju dela in socialne varnosti (ZEPDSV). Nedavno je vlada potrdila nekatere spremembe tega zakona. Kaj se spreminja? Popoldanski s.p. lahko odprete ob redni zaposlitvi! Evidenca delovnega časa – kaj mora voditi delodajalec? Da je evidenca delovnega obvezujoča časa, določa Zakon o evidencah na področju dela Nadaljuj z branjem
Zakon o davčnem postopku z nekaterimi novostmi! Kakšnimi?
Zakon o davčnem postopku – kakšne novosti prinaša novela ZDavP-2N Zakon o davčnem postopku je nedavno doživel nekatere spremembe. Novela ZDavP-2N je bila objavljena v Uradnem listu RS, št. 163/22, z dne 27.12.2022. Ta je začela veljati dan po objavi v Uradnem listu – 28.12.2022. Pogledali bomo nekatere novosti, ki jih prinaša novela ZDavP-2N. Mimogrede, v kolikor imate davčne dileme, se lahko obrnete na naše davčne svetovalce! Na telefonski številki Nadaljuj z branjem
Novosti delovne zakonodaje – tudi dodatek za sobotno delo?
Novosti delovne zakonodaje Novosti delovne zakonodaje naj bi bile v pripravi. V usklajevanju bi naj bile spremembe zakona o delovnih razmerjih! Kakšne novosti delovne zakonodaje bi se naj pripravljale? Mimogrede, v kolikor potrebujete strokovno pravno svetovanje, se lahko obrnete na naše pravne svetovalce! Za termin plačljivega svetovanja lahko pokličete na 01/600-1530! Na to številko pa lahko pokličete tudi, če želite odpreti s.p. ali ustanoviti d.o.o. Ustanovitev podjetja Kakšne novosti delovne Nadaljuj z branjem
Pogoji za odprtje podjetja – kdo lahko ustanovi podjetje?
Pogoji za odprtje podjetja Pogoji za odprtje podjetja so pogosto vprašanje, ki ga referentom DATA točke zastavljate bodoči podjetniki. Ne glede na to, ali se odločate za ustanovitev d.o.o. ali odprtje s.p. Referenti DATA točke velikokrat pojasnjujemo, da izobrazba ni med pogoji za odprtje podjetja. Je pa dostikrat izobrazba pogoj za opravljanje določenih dejavnosti, ki jih namerava podjetnik opravljati v okviru svojega podjetja. Ustanovitev podjetja Pogoji za odprtje podjetja na Nadaljuj z branjem
Predlog novele zakona o gospodarskih družbah je v javni razpravi!
Predlog novele zakona o gospodarskih družbah Predlog novele zakona o gospodarskih družbah je v javni razpravi do 18. julija 2022. Kaj prinaša predlog novele zakona o gospodarskih družbah? Mimogrede, če želite tudi vi ustanoviti podjetje (s.p. ali d.o.o.) lahko to storite na naši DATA točki! Termin registracije podjetja lahko rezervirate tudi prek spletnega obrazca ali pa nas pokličite na 01/600-1530! Ob redni zaposlitvi lahko odprete popoldanski s.p.! Predlog novele zakona Nadaljuj z branjem
Zakonodaja – večje spremembe in zagate – bi kaj izboljšali vi?
Zakonodaja se je v zadnjem letu hitro spreminjala, DATA d.o.o. je “kljubovala” spremembam Zakonodaja je zadnje leto belila glavo marsikateremu podjetniku. Od davčne reforme, retroaktivnih davčnih olajšav do omejitev delovanja upravnih enot. Na srečo smo pomagali premostiti marsikatero podjetniško težavo našim strankam podjetja DATA d.o.o.! Je zakonodaja tudi vam povzročala težave? Katera? Informativni izračun plače Zakonodaja in zmeda s oproščeni prispevki, ki (po najnovejših navodilih) niso prihodki! Oprostitev prispevkov je Nadaljuj z branjem
Odpoved zaposlitve nosečnici zaradi neuspešnega poskusnega dela
Odpoved zaposlitve nosečnici, ki neuspešno opravi poskusno delo – je možna? Odpoved zaposlitve nosečnici je možna le izjemoma. Odpoved pogodbe o zaposlitvi je sicer možna iz več različnih razlogov, tako na strani delodajalca kot tudi na strani delavca. Obstajajo pa določene zakonsko varovane kategorije delavcev, katerim zakon nudi še posebno varstvo pred odpovedjo. Ali noseči delavki sploh lahko vročite odpoved pogodbe o zaposlitvi? Informativni izračun plače Noseča delavka je delodajalca Nadaljuj z branjem