Solidarnostna pomoč delodajalca delavcu se nanaša na finančno ali drugo vrsto pomoči, ki jo delodajalec lahko zagotovi svojemu zaposlenemu. V poštev pride v primeru posebnih okoliščin ali težav, s katerimi se ta srečuje. Ta pomoč se lahko dodeli zaradi nepričakovanih dogodkov, kot so nesreče, bolezni, smrti v družini ali drugih hujših osebnih stisk. Izračunajte si plačo z našim kalkulatorjem! Solidarnostno pomoč delodajalca v primeru elementarne nesreče ne ureja splošni Zakon Nadaljuj z branjem