odmera dopusta

Dodaten plačan dan odsotnosti z dela – ali vam pripada?

Dodaten plačan dan

Dodaten plačan dan odsotnosti z dela je opredeljen v Zakonu o delovnih razmerjih. Zakon določa osebne okoliščine, v katerih ste upravičeni do plačane odsotnosti z dela. Ali veste, komu po novem pripada dodatni dan plačane odsotnosti z dela? Kaj pa neplačan dopust? Delodajalci, ali vas zanima odmera dopusta za leto 2020? Ali vesta, da lahko dodatne dneve dopusta uredite tudi z internimi akti? Če potrebujete pravno svetovanje, nas pokličite ter se dogovorite za svetovanje. Informativni izračun plače Dodaten plačan dan odsotnosti z nadaljuj z branjem…

Dodaten plačan dan odsotnosti z dela – ali vam pripada? Read More »

Manj dni dopusta v letu 2020 zaradi prenehanja veljavnosti kolektivne pogodbe

Manj dni dopusta v letu 2020 zaradi prenehanja veljavnosti kolektivne pogodbe

Manj dni dopusta v letu 2020 Vam lahko odmeri delodajalec, če ga je do 31.12.2019 zavezovala Kolektivna pogodba za obrt in podjetništvo. Se morebiti sprašujete zakaj? Pravniki DATA d.o.o. delodajalcem svetujejo, da v izogib slabi volji in nezadovoljstvu med delavci sprejmejo Pravilnik o letnem dopustu in dopust za leto 2020 odmerijo na enak način kakor do sedaj. Potrebujete pomoč pri pripravi Pravilnika? Pišite našim pravnikom na data@data.si in povprašajte za ponudbo. Opravljate obrtno dejavnost in še nimate obrtnega dovoljenja? Pravniki

Manj dni dopusta v letu 2020 zaradi prenehanja veljavnosti kolektivne pogodbe Read More »

Rok za odmero letnega dopusta se izteka – zadnji dan je 31.3.2019

Rok za odmero letnega dopusta se izteka - zadnji dan je 31.3.2019

Delodajalci pozor –  imate še zadnjo možnost za odmero letnega dopusta za tekoče leto. Rok je namreč 31.3.2019. Informativni izračun plače V skladu z Zakonom o delovnih razmerjih (ZDR-1) je delodajalec dolžan najkasneje do 31. marca pisno obvestiti delavce o številu dni dopusta za tekoče koledarsko leto. Do tega dne je tako delodajalec dolžan odmeriti letni dopust in o tem obvestiti delavca. V kolikor delodajalec tega ne stori, je v prekršku. V slednjem primeru je delodajalec lahko s strani Inšpektorata Republike

Rok za odmero letnega dopusta se izteka – zadnji dan je 31.3.2019 Read More »