delovno dovoljenje

Zaposlovanje Hrvatov mogoče samo, če ni ustreznih brezposelnih oseb

|

Ministrstvo za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti je objavilo praktična pojasnila v zvezi z  zaposlovanjem, samozaposlovanjem in delom državljanov Republike Hrvaške in njihovih družinskih članov v Republiki Sloveniji po 1. 7. 2015. O Zakonu o podaljšanju prehodnega obdobja na področju prostega gibanja državljanov Republike Hrvaške in njihovih družinskih članov (Ur. l. RS. št. 46/15), ki je stopil v veljavo je 1. 7. 2015, smo že pisali tukaj.  Zakon poleg podaljšanja prehodnega obdobja določa tudi pogoje, pod katerimi se lahko državljani Republike Hrvaške in nadaljuj z branjem…

Zaposlovanje Hrvatov mogoče samo, če ni ustreznih brezposelnih oseb Read More »

Prijava in odjava dela tujcev: Rok za odjavo je 3 delovne dni

|

Prijava in odjava dela tujcev je obvezen pogoj in velja za vse tujce, ki se zaposlijo ali delajo v Republiki Sloveniji. Prijava dela Po pridobitvi delovnega dovoljenja je delodajalec dolžan v zakonskih rokih opraviti še prijavo dela: za tujce, ki pred izdajo delovnega dovoljenja še niso imeli urejenega bivanja v RS, je potrebno prijavo dela opraviti v 15-ih dneh od vročitve dovoljenja za prebivanje tujcu; ta določba ne velja za tujce z osebnim delovnim dovoljenjem; za tujce, ki so pred

Prijava in odjava dela tujcev: Rok za odjavo je 3 delovne dni Read More »

Osebno delovno dovoljenje

|

Osebno delovno dovoljenje je eno izmed delovnih dovoljenj, ki jih je mogoče dobiti v Sloveniji.  Omogoča zaposlitev pri kateremkoli delodajalcu v Sloveniji. Razlikujejo se glede na časovno obdobje, za katero jih je mogoče dobiti. Osebno delovno dovoljenje se za razliko od dovoljenja za zaposlitev izda ne glede na potrebe po trgu dela in na vlogo tujca. Obstajajo tri različne oblike osebnih delovnih dovoljenj. Prvo je namenjeno za samozaposlitev,  drugo je dovoljenje z veljavnostjo treh let, v tretjo skupino pa spadajo

Osebno delovno dovoljenje Read More »

Dovoljenje za zaposlitev brez kontrole trga dela

|

Dovoljenje za zaposlitev brez kontrole trga dela Dovoljenje za zaposlitev  – Po novem Pravilniku, ki je stopil v veljavo 21. 2. 2015, se tujci, ki so večinski lastniki podjetja, zaposlujejo pod istimi pogoji kot ostali tujci, ki niso večinski lastniki podjetja, torej s kontrolo trga dela. Vse vloge vložene pred uveljavitvijo Pravilnika o spremembah se rešujejo skladno z določili Pravilnika iz leta 2011, torej, po starem. V kolikor ste imeli namen pridobiti dovoljenje za zaposlitev večinskega lastnika podjetja in še

Dovoljenje za zaposlitev brez kontrole trga dela Read More »

Scroll to Top