Identifikacijska številka za DDV je pomemben podatek – veste kje ga lahko preverite? Ali ste začeli poslovno sodelovati z novim poslovnim partnerjem v Republiki Sloveniji ali v katerikoli drugi državi članici EU? Kje lahko preverite ali ima poslovni partner veljavno identifikacijsko številko za DDV? Ali veste kdaj lahko in kdaj morate pridobiti identifikacijsko številko za DDV? Kje lahko preverite identifikacijsko številko za DDV ? Pokličite za termin ter se dogovorite za Nadaljuj z branjem
Dvojezična pogodba o zaposlitvi
Dvojezična pogodba o zaposlitvi – nova obveznost delodajalca ali pravica delavca? Ali zaposlujete tuje delavce, ki ne razumejo slovenskega jezika? Ali ste dolžni za tuje delavce pripraviti pogodbo o zaposlitvi v tujem jeziku? Ali je dovolj, če pogodbo o zaposlitvi pripravite v slovenskem jeziku? Ali razmišljate o zaposlovanju tujih delavcev? Pod kakšnimi pogoji je mogoče zaposlovanje tujih delavcev? Pokličite svetovalce ter se dogovorite za termin! Informativni izračun plače Vsebino pogodbe Nadaljuj z branjem
Minimalni plači so odvzeti dodatki! Kaj pa ostale spremembe?
Minimalni plači so z januarjem odvzeti tudi vsi dodatki. Z januarjem 2020 je delo sicer ovrednoteno 940,58 evrov bruto. Ta znesek bruto minimalne plače bo veljal od 1.1.2020 do 31.12.2020. Pravico o minimalni plači določa Zakon o minimalni plači. Katere so še podrobnosti, na katere moramo biti pozorni pri minimalni plači od letošnjega leta naprej? Izračunajte si ali se bo spremenila Vaša plača? Veste kakšna je Vaša bruto oziroma neto plača? Bo Nadaljuj z branjem
Regres – boniteta ali pravica delodajalca?
Regres ni znesek, ki bi ga označili za boniteto, še manj privilegij za zaposlene. Gre namreč za zakonsko določbo. Zato delodajalec pri odločanju za njegovo izplačilo nikakor ni postavljen v situacijo ali/ali, saj je regres ena izmed pravic delavca. V letu 2019 se je spremenila obdavčitev regresa, česar so se najbolj razveselili delavci. Država je namreč izplačilo regresa razbremenila dohodnine in prispevkov za socialno varnost. Informativni izračun dohodnine Kolikšen naj Nadaljuj z branjem
Normiranec – koliko davka bo plačal?
Normiranec je tisti davčni zavezanec, pri komer se ugotavlja davčna osnovna z upoštevanjem realnih in normiranih odhodkov. V tem okviru slednji predstavljajo 80 odstotkov dejanskih prihodkov. Dohodnina od dejavnosti pa se odmeri po 20 odstotni stopnji in se šteje za dokončen davek. Takšne vrste obdavčitev je namenjena predvsem za mikro podjetja. Vas torej zanima koliko davka boste plačali kot normiranec? Strokovnjaki podjetja DATA smo za vas pripravili kalkulator, s katerim Nadaljuj z branjem
Ustanovitev družbe z omejeno odgovornostjo: osnovna sredstva kot kapital
Ustanovitev družbe z omejeno odgovornostjo brez kapitala je mogoča, vendar ne brez vsakršnega vložka. Četudi znotraj ekonomskih učbenikov najdemo podatek, da gre pri tej pravnoorganizacijski obliki za kapitalsko družbo. Nas to ne sme zavesti, v smislu, da bi pojem kapital razumeli zgolj v obliki denarnih sredstev, pri tem pa izpustili stvari. Zaradi pomanjkljivega razumevanja tega fenomena se pogosto sprašujemo, kako je torej sploh možna ustanovitev družbe z omejeno odgovornostjo brez Nadaljuj z branjem
Plačilna lista – katere podatke mora vsebovati?
Plačilna lista je listina, ki jo je delodajalec dolžan izročiti delavcu. Ali veste, kako je delodajalec dolžan izročiti plačilno listo? Ali jo lahko izroči v fizični ali elektronski obliki? Kdo vse ima dostop do plačilnih list znotraj vašega podjetja? Plačilna lista velja za verodostojno listino na podlagi katere delavec lahko predlaga sodno izvršbo. Ali vesta katere podatke mora vsebovati plačilna lista? Dogovorite se za davčno in pravno svetovanje z našimi Nadaljuj z branjem
Odstop terjatve – vse kar morate vedeti!
Odstop terjatve do določenega dolžnika oziroma cesija pomeni pogodbeni prenos terjatve z dosedanjega upnika na tretjo osebo, ki s tem postane novi upnik. Odstop terjatve je lahko odplačen ali neodplačen, upniki pa se zanj odločijo iz različnih razlogov. Bodisi želijo svojo terjatev preprosto prodati in tako lažje in hitreje priti do poplačila, ali pa terjatev odstopijo svojemu upniku namesto izpolnitve svoje obveznosti. Mogoč je tudi odstop terjatve v zavarovanje. Pri Nadaljuj z branjem
Račun ima predpisane obvezne sestavine
Račun ima predpisane obvezne sestavine – ali jih poznate? Zakon določa obvezne sestavine računa, ki jih morajo upoštevati vse izdajatelji računa. Preverite katere so obvezne sestavine računa ter se izognite visokim globam. Ali ste začeli s poslovanjem in vas zanima kako pravilno izdati račun? Dogovorite se za sestanek s pravnim in davčnim svetovalcem! Informativni izračun plače Zakon o davku na dodano vrednost in Slovenski računovodski standardi določajo katere so obvezne Nadaljuj z branjem
Novi pravilniki na področju varnosti in zdravja pri delu
Novi pravilniki na področju varnosti in zdravja pri delu so že v veljavi. Ali poznate nove pravilnike na področju varnosti in zdravja pri delu ter njihovo vsebino? Ali ste jih že uveljavili v praksi? Ne odlašajte in pravočasno uredite svoje poslovanje! Ne veste, kateri pravilniki so za delodajalce obvezni? Pišite našim pravnikom na data@data.si! Z veseljem Vam svetujejo in pravilnike tudi napišejo. Informativni izračun plače Naloge delodajalca Delodajalec mora v skladu z Zakonom Nadaljuj z branjem
Prevoz in kilometrina – Kako se obračunata?
Prevoz in kilometrina sta nekaj kar ni prosta izbira delodajalca, temveč zakonsko določilo. Temu namensko niso potrebna pogajanja med pogodbenima strankama iz delovnopravnega razmerja. Skladno z 130. členom Zakona o delovnih razmerjih (ZDR-1) je delodajalec namreč dolžan delavcu povrniti stroške v zvezi z delom, med katere sodita tudi prevoz in/ali kilometrina. Prevoz je le eden izmed stroškov, ki vam ga mora delodajalec povrniti. Poleg slednjega vam na službeni poti pripadajo tudi dnevnice. Preverite kdaj Nadaljuj z branjem
Vodenje poslovnih knjig društva
Vodenje poslovnih knjig društva mora biti skladno z Zakonom o društvih. Le za osvetlitev konteksta – društvo predstavlja pravnoorganizacijsko obliko zasebnega prava, ki je samostojna in nepridobitna. Z vpisom v register društev pridobi pravno osebnost. Za njeno registracijo je pristojna upravna enota – na območju katere je sedež društva. O ustanovitveni zahtevi odloči v roku 30 dni od njenega prejema. Imate pomisleke glede vodenja poslovnih knjig vašega društva? Naši svetovalci Nadaljuj z branjem
Varstvo pri delu – usposabljanje izvajamo tudi pri DATA d.o.o.!
Varstvo pri delu je usposabljanje, ki ga mora v podjetju opraviti katerakoli zaposlena oseba pri samostojnem podjetniku ali zaposleni v družbi z omejeno odgovornostjo. Usposabljanje iz varstva pri delu vedno priporočamo samostojnim podjetnikom – samozaposlene nosilce dejavnosti in samozaposlenim lastnikom in zastopnikom v d.o.o. Vi in Vaši zaposleni lahko to usposabljanje opravite tudi pri nas – Data d.o.o.. Ste morda tudi delodajalec? Vas zanima kaj vse morate kot delodajalec vedeti Nadaljuj z branjem
Bonitete – kaj lahko kot delodajalec ponudite zaposlenim?
Bonitete delodajalca predstavljajo vse možne oblike denarnih ali naravnih ugodnosti. Takrat, ko se sprašujemo kaj natančno lahko delodajalec ponuja zaposlenim in/ali njegovim družinskim članom, imamo v mislih proizvode in storitve. Dobrine, ki niso merjene v denarju, marveč v naravi, je seveda težje vrednotiti. Bi želeli kot delodajalec svojim zaposlenim nuditi določene bonitete? Ste v dvomu, kako bonitete delavcem nuditi oziroma omogočiti na način, da bo davčna (ne)obremenitev zanje in za Nadaljuj z branjem