Obdavčitev regresa 2023 je odvisna od višine zneska, ki ga zaposleni prejme. Regres je v Zakonu o delovnih razmerjih (ZDR-1) določen kot pravica vsakega delavca, ki je upravičen do letnega dopusta. Višina izplačila je sorazmerna z delovnim časom, kar pomeni, da bo delavec, ki opravlja denimo polovični delovni čas, prejel polovični znesek regresa. Enako velja tudi za zaposlene, ki v podjetju še ne delajo celo leto, v tem primeru se Nadaljuj z branjem