Prisilni dopust namesto karantene
Je prisilni dopust dopusten? Prisilni dopust na podlagi enostranske odločitve delodajalca – je dopusten, če je delavcu odrejena karantena? PODJETNIŠKA IZOBRAŽEVANJA NA DATI V času letnih dopustov marsikaterega zaposlenega skrbi, kaj se bo zgodilo v primeru, če mu bo ob povratku v domovino odrejena karantena in se ne bo mogel vrniti na delo. Delodajalci pa so se znašli v zagati, saj jih skrbi, da bi morali vse zaposlene poslati v samoizolacijo. Ali delodajalec v tem primeru delavcu lahko enostransko odredi nadaljuj z branjem…
Prisilni dopust namesto karantene Read More »
Gospodarstvo, Kadri, Podjetniške novice, Podjetništvo, Pravo, Svetovanja, Zakonodaja