{"id":19814,"date":"2023-07-06T15:35:25","date_gmt":"2023-07-06T13:35:25","guid":{"rendered":"https:\/\/data.si\/hr\/?p=19814"},"modified":"2023-07-06T15:35:25","modified_gmt":"2023-07-06T13:35:25","slug":"sigurnost-i-zdravlje-na-radu-koje-so-obveze-poslodavca","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/data.si\/hr\/sigurnost-i-zdravlje-na-radu-koje-so-obveze-poslodavca\/","title":{"rendered":"Sigurnost i zdravlje na radu \u2013 koje so obveze poslodavca?"},"content":{"rendered":"<p>Bez obzira na radno mjesto, poslodavac mora pru\u017eiti sigurnost i zdravlje na radu za radnike. Koje obveze ima poslodavac? Jeste li poslodavac ili \u017eelite <a href=\"https:\/\/data.si\/srb\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>otvoriti firmo u Sloveniji<\/strong><\/a>? Kako nakon otvaranja firme u Sloveniji pru\u017eiti sigurnost i zdravlje na radu za va\u0161e radnike? Po\u0161aljite poruku na <a href=\"https:\/\/data.si\/srb\/kontakt\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>data@data.si<\/strong> <\/a>i dobite potrebne informacije!<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><a class=\"button\" href=\"https:\/\/data.si\/hr\/kratak-vodic-za-otvaranje-firme-u-sloveniji\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>Kratak vodi\u010d za otvaranje firme u Sloveniji<\/strong><\/a><\/p>\n<h2>Koje obveze ima poslodavac?<\/h2>\n<p>Prema Zakon o za\u0161titi na radu (ZVZD-1) poslodavac mora izraditi procjenu rizika. To zna\u010di, da mora poslodavac identificirati opasnost i odrediti kako one mogu utjecati na radnike. Ovo je prvi korak. Tako\u0111er je treba odlu\u010diti jesu li rizici prihvatljivi te uvesti i provesti mjere za uklanjanje rizika. Osim toga, poslodavci morajo provoditi osposobljavanje o za\u0161titi zdravlja i sigurnosti na radu. Da li ste poslodavac i trebat slati radnike na osposobljavanje? To mo\u017eete uraditi ovdje kod nas na Dati! Uz sve to, poslodavci moraju osigurati i preventivni zdravsteveni pregled radnika. Za sva ostala pitanja mo\u017eete se dogovoriti sa na\u0161imi <a href=\"https:\/\/data.si\/srb\/pravno-savetovanje\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>pravnimi savjetniki<\/strong><\/a>. <a href=\"https:\/\/data.si\/hr\/kontakt\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>Nazovite nas na +386 40 530 718 (Viber\/WhatsApp)!<\/strong><\/a><\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><span class=\"Y2IQFc\"><a class=\"button\" href=\"https:\/\/data.si\/srb\/kontakt\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>Pozovite nas na +386 40 530 718 (Viber\/WhatsApp)!<\/strong><\/a><\/span><\/p>\n<h2>Kada treba se obaviti sigurnost i zdravlje na radu?<\/h2>\n<p>Mnogi se pitajo kada je potrebno uraditi sigurnost i zdravlje Postoji mnogo primjera, a osposobljavanje sigurnost i zdravlje na radu je obavezno:<\/p>\n<ul>\n<li>na po\u010detku radnog odnosa;<\/li>\n<li>prije po\u010detka drugog polsa;<\/li>\n<li>prije uvo\u0111enja nove tehnologije i novih sredstava rada i<\/li>\n<li>kada do\u0111e do promjene u procesu rada koja mo\u017ee rezultirati promjenom za\u0161tite na radu.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Radnici moraju pro\u0107i osposobljavanje za sigurnost i zdravlje (i proverju znanja). Osim toga, poslodavac mora osigurati periodi\u010dne provjere teorijske i prakti\u010dne ospoboljenosti o sigurnost i zdravlju na radu. To se posebno odnosi na radna mjesta gdje je rizik od nezgoda i bolesti ve\u0107i. Isto tako, poslodavac mora odretiti u\u010destalost ovih tesitranja. Za mjesta s visokim rizikom, maksimalno razdbolje je dvije godine. Nasuprot tome, kazne se kre\u0107u od 2.000 do 40.000 eura. Za odgovornu osobu kod poslodavaca kre\u0107u se od 500 do 4000 eura. Je u va\u0161i firmi sve ok? <a href=\"https:\/\/data.si\/hr\/pravno-savjetovanje\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>Trebate pravni savjet?<\/strong><\/a> Pozovite nas na <a href=\"tel:+386 40 530 718\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>+386 40 530 718<\/strong><\/a> (Viber\/WhatsApp) za vi\u0161e informacija!<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><a class=\"button\" href=\"https:\/\/data.si\/srb\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>Otvaranje firme u Sloveniji<\/strong><\/a><\/p>\n<h2>Sigurnost i zdravlje na radu za s.p.<\/h2>\n<p>\u010cesto dobijamo pitanja oko sigurnosti i zdravlja za <a href=\"https:\/\/data.si\/hr\/kompletna-podrska-u-otvaranju-firme\/samostalni-preduzetnik\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>samostalne poduzetnike<\/strong><\/a>. Treba li im to? Kad? Ukratko, nema jasnog odgovora. Ako s.p. obavlja neopasne poslove, onda nema potreba. Me\u0111utim, s.p. mora izvr\u0161iti procjenu rizika. Iako, ako s.p. obavlja opasne poslove, mora pro\u0107i osposobljavanje za sigurnost i zdravlje i preventivni zdravstveni pregled.<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><span class=\"Y2IQFc\"><a class=\"button\" href=\"https:\/\/data.si\/srb\/kontakt\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>Pozovite nas na +386 40 530 718 (Viber\/WhatsApp)!<\/strong><\/a><\/span><\/p>\n<h2>\u017delite otvoriti firmu u Sloveniji? Izaberite DATU!<\/h2>\n<p>Sad kad znate, kada je treba pru\u017eiti sigurnost i zdravlje na radu, vas pitamo: \u017eelite <a href=\"https:\/\/data.si\/hr\/otvaranje-firme-u-sloveniji-eu-2\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>otvoriti firmu u Sloveniji<\/strong><\/a>? Znate li koji so koraci registraciju firme? Trebate pomo\u010d na\u0161ih stru\u010dnjakov? Na\u0161i poslovni, <a href=\"https:\/\/data.si\/hr\/poresko-finansijsko-savetovanje\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>porezni<\/strong><\/a> i <a href=\"https:\/\/data.si\/hr\/pravno-savjetovanje\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>pravni savjetnici<\/strong><\/a> vam mogu pomo\u0107i! Kontaktirajte nas i dogovorite termin! Imamo bogato iskustvo od vi\u0161e od 30 godina! Na\u0161 cilj je pomo\u0107i novim i postoje\u0107im firmama u razvoju u Sloveniji! Pozovite nas na <a href=\"https:\/\/data.si\/hr\/kontakt\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong>+386 40 530 718 (Viber\/WhatsApp)<\/strong><\/a>. Pratite nas na <a href=\"https:\/\/www.facebook.com\/people\/Data-doo-Osnivanje-firme\/100064466838988\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Facebooku<\/a> i <a href=\"https:\/\/si.linkedin.com\/showcase\/osnivanje-firme-u-sloveniji-eu\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">LinkedIn<\/a> za vi\u0161e \u010dlanka!<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Bez obzira na radno mjesto, poslodavac mora pru\u017eiti sigurnost i zdravlje na radu za radnike. Koje obveze ima poslodavac? Jeste li poslodavac ili \u017eelite otvoriti firmo u Sloveniji? Kako nakon otvaranja firme u Sloveniji pru\u017eiti sigurnost i zdravlje na radu za va\u0161e radnike? Po\u0161aljite poruku na data@data.si i dobite potrebne informacije! Kratak vodi\u010d za otvaranje [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":16,"featured_media":19817,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1,6,4],"tags":[1632,12,1631],"yst_prominent_words":[],"class_list":["post-19814","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-biznis","category-osnivanje-poduzeca","category-slovenija","tag-firma-u-slovenija","tag-otvaranje-firme-u-sloveniji","tag-sigurnost-i-zdravlje-na-radu"],"featured_image_src":{"landsacpe":["https:\/\/data.si\/hr\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/bigstock-Hispanic-worker-falling-on-sta-172737971-web-fb-1140x445.jpg",1140,445,true],"list":["https:\/\/data.si\/hr\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/bigstock-Hispanic-worker-falling-on-sta-172737971-web-fb-463x348.jpg",463,348,true],"medium":["https:\/\/data.si\/hr\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/bigstock-Hispanic-worker-falling-on-sta-172737971-web-fb-300x157.jpg",300,157,true],"full":["https:\/\/data.si\/hr\/wp-content\/uploads\/2023\/06\/bigstock-Hispanic-worker-falling-on-sta-172737971-web-fb.jpg",1200,628,false]},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/data.si\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/19814","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/data.si\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/data.si\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/data.si\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/16"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/data.si\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=19814"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/data.si\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/19814\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":19864,"href":"https:\/\/data.si\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/19814\/revisions\/19864"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/data.si\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/19817"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/data.si\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=19814"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/data.si\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=19814"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/data.si\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=19814"},{"taxonomy":"yst_prominent_words","embeddable":true,"href":"https:\/\/data.si\/hr\/wp-json\/wp\/v2\/yst_prominent_words?post=19814"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}