Poškodba pri delu je pogost razlog za bolniško odsotnost z dela, pa tudi za odškodninske zahtevke nasproti delodajalcem. Pa gre res v vseh primerih za poškodbo pri delu? Bi se radi podali v svet podjetništva? Ustanovitev podjetja je pri nas povsem preprosta. Poškodba pri delu – definicija Od prvega januarja 2013 velja drugačna opredelitev poškodbe pri delu. Zakon o pokojninskem in invalidskem zavarovanju (ZPIZ-2) tako v 66. členu določa, da se za Nadaljuj z branjem
Neizrabljen dopust – kdaj ste delavcu dolžni izplačati nadomestilo?
Pogosta tema svetovanj naših pravnikov je neizrabljen dopust. Na nas se obračajo tako delavci kot delodajalci, ki jih zanima, kdaj se za neizrabljen dopust plača nadomestilo in kdaj ne. Delavec se letnemu dopustu ne more odpovedati Eno najpomembnejši pravil, ki jih glede letnega dopusta določa Zakon o delovnih razmerjih (ZDR-1), je to, da se delavec ne mora odpovedati pravici do letnega dopusta. Četudi bi torej delavec podal izjavo, s katero Nadaljuj z branjem
Pisna navodila delavcu niso obvezna
Pisna navodila delavcu za delo so vsekakor dobrodošla, saj se tako zmanjša možnost nerazumevanja med delavcem in delodajalcem. Vendar pa pisna navodila niso obvezna, o čemer je odločilo tudi Vrhovno sodišče Slovenije v sodbi VIII Ips 248/2017. Informativni izračun plače Uspešnost poskusnega dela in pisna navodila 125. člen ZDR-1, ki ureja poskusno delo, ne določa, da bi moral imeti delodajalec za ocenjevanje poskusnega dela pisno določene kriterije v posebnem internem Nadaljuj z branjem
Vas mika zaposlitev pri tujem delodajalcu?
Vse več je Slovencev, ki so se zaposlili pri tujem delodajalcu ali pa o tem vsaj razmišljajo. Osebe, ki imajo sklenjeno pogodbo o zaposlitvi s tujim delodajalcem za delo, ki ga opravljajo v Sloveniji, so socialno zavarovane v Sloveniji. Kako pa zaposlitev pri tujem delodajalcu vpliva na pravice in obveznosti, ki jih delavcu daje Zakon o delovnih razmerjih (ZDR-1)? Informativni izračun dohodnine Zaposlitev pri tujem delodajalcu in pravice iz delovnega razmerja ZDR-1 Nadaljuj z branjem
Delodajalec odškodninsko odgovarja za varnost delavcev
Delodajalec mora zagotavljati pogoje za varnost delavcev v skladu s posebnimi predpisi o varnosti in zdravju pri delu. Varnost delavcev ni samo naloga delodajalca, temveč tudi obveznost delavca. Delavec mora spoštovati in izvajati predpise in ukrepe o varnosti pri delu. Svoje delo mora opravljati pazljivo, da zavaruje svoje življenje in zdravje ter življenje in zdravje drugih oseb. Bi se radi podali v svet podjetništva? Ustanovitev podjetja je pri nas povsem preprosta. Obveznost Nadaljuj z branjem
Nova minimalna plača
Nova minimalna plača je potrjena. Državni zbor je namreč s 56 glasovi za in nobenim proti podprl novelo zakona o minimalni plači. Informativni izračun plače Kaj prinaša novela zakona o minimalni plači? Novelo zakona o minimalni plači je ob podpori koalicijskih strank pripravila stranka Levica. Predlog je bil nato dopolnjen z amandmaji, ki jih je že 10. decembra 2018 podprl tudi matični odbor. Nova minimalna plača bo znašala 667,00 evrov Nadaljuj z branjem
Kako lahko kot upokojenec delam in zaslužim?
Veliko klicev in vprašanj dobimo referenti SPOT (VEM) točke v podjetju DATA, s strani upokojencev, ki bi želeli delati in si prislužiti kakšen evro k svoji mizerni pokojnini. »Kako?,« nas sprašujejo. Upokojenci lahko dodatno zaslužijo na več načinov. Vsak način ima svoje posebnosti. Predvsem pa je pomembno, da se upokojenci preden začnejo pridobivati dodaten prihodek, pozanimajo na ZPIZ, kakšne možnosti imajo glede na svojo odločbo o upokojitvi. Upokojenci lahko ustanovijo Nadaljuj z branjem
Dopisi gospodarskih družb in njihove obvezne sestavine
Ste vedeli, da morajo vsi dopisi, ki jih pošiljate kot gospodarska družba, vsebovati obvezne sestavine? Če katero od obveznih sestavin izpustite, vas lahko doleti kazen! Kakor je pomembno, da je dopis, ki ga pošiljate svojim strankam ali poslovnim partnerjem, lep in privlačen na pogled, je pomembno tudi, da vsebuje vse obvezne sestavine. Informativni izračun plače Zakon o gospodarskih družbah namreč v 45. členu določa, da morajo vsi dopisi, ki jih Nadaljuj z branjem
Božičnica 2018
Božičnica 2018 je mnoge že razveselila v teh dneh, mnogi pa jo še pričakujete. Razmišljate o izplačilu božičnice svojim zaposlenim ali pa kot delavec pričakujete takšno nagrado s strani vašega delodajalca? Kaj je božičnica? Božičnica je eden od pogovornih izrazov za nagrado iz naslova poslovne uspešnosti podjetja. Po Zakonu o delovnih razmerjih (ZDR-1) je plačilo za poslovno uspešnost opredeljeno kot sestavni del plače, če je tako dogovorjeno s kolektivno pogodbo Nadaljuj z branjem
Davčna izvršba na plačo – kaj vam lahko odtegnejo?
Davčna izvršba na plačo je eden najpogostejših in najučinkovitejših načinov poplačil davčnih dolgov. Delodajalec, ki prejme pravnomočni sklep o izvršbi, vam je dolžan trgati od plače vse do popolnega poplačila vašega davčnega dolga. V praksi pa je mogoče zaslediti različna tolmačenja, na kaj vse lahko poseže davčna izvršba na plačo. Torej, ali vam delodajalec, pri izvrševanju sklepa o davčni izvršbi, lahko odtegne le plačo, kot jo določa Zakon o delovnih Nadaljuj z branjem
Taksisti – Ali imate veljavno dovoljenje za opravljanje avtotaksi prevozov?
Dovoljenje za opravljanje avtotaksi prevoz na območju Mestne občine Ljubljana se počasi izteka. 1.1. 2019 bo prenehalo veljati dovoljenje za opravljanje avtotaksi prevozov za leto 2018. Taksisti zato čimprej poskrbite, da pridobite veljavno dovoljenje za opravljanje avtotaksi prevozov v letu 2019. Informativni izračun dohodnine Veljavno dovoljenja za opravljanje avtotaksi prevozov lahko pridobite, če izpolnjujete naslednje pogoje: imate veljavno licenco za opravljanje avtotaksi prevozov (Licenco za opravljanje avtotaksi prevozov pridobijo podjetniki Nadaljuj z branjem
Sporazum o nerazkritju informacij
Sporazum o nerazkritju informacij je v tujini precej razširjen pravni dokument med poslovnimi partnerji. Kako pa je s podpisovanjem tega sporazuma pri nas? Se poigravate z idejo o svojem poslu? Na SPOT točki Data lahko ustanovite d. o. o. ali pa se odločite za ustanovitev s. p.. Postopek je enostaven in brezplačen. Pri njem je pomembno predvsem to, da pravilno izberete dejavnosti, s katerimi se boste v vašem podjetju ukvarjali. Nadaljuj z branjem
Prenehanje družbe z omejeno odgovornostjo po skrajšanem postopku
Prenehanje družbe z omejeno odgovornostjo je mogoče tudi po skrajšanem postopku, brez postopka likvidacije. To je mogoče v primeru, če so poplačane vse obveznosti družbe in urejena vsa razmerja z delavci. Informativni izračun dohodnine Družbeniki v tem primeru lahko sprejmejo sklep o prenehanju družbe po skrajšanem postopku, ki mora vsebovati vse zakonsko določene sestavine: firmo in sedež družbe, organ, ki je sprejel sklep o prenehanju, podatek, da gre za prenehanje Nadaljuj z branjem
Izročitev obrazcev M1 in M2 je obvezno
Izročitev (potrdilo obrazca M1) in izročitev (potrdilo obrazca M2) zaposlenemu je obveznost delodajalca. To je določeno v skladu z Zakonom, ki ureja delovna razmerja (ZDR-1) in Zakonom o matični evidenci zavarovancev in uživalcev pravic iz obveznega pokojninskega in invalidskega zavarovanja (ZMEPIZ-1-NPB1). Se poigravate z idejo o svojem poslu? Na SPOT točki Data lahko ustanovite d. o. o. ali pa se odločite za ustanovitev s. p.. Postopek je enostaven in brezplačen. Nadaljuj z branjem