Go to Top

Svetovanja

Sklep o davčni izvršbi: kaj sledi?

Ste prejeli sklep o davčni izvršbi in se sprašujete, kaj sledi? Davčna izvršba je ukrep Finančne uprave RS, ki se ga bojijo tako posamezniki kot podjetja in podjetniki. Zoper sklep o davčni izvršbi se lahko pritožite. Vendar se v tej fazi postopka lahko pritožite le zoper sklep o izvršbi. Ne morete torej več izpodbijati izvršilnega naslova (torej odločbe). Informativni izračun plače Sklep o davčni izvršbi in poplačilo Običajno dolžnik prejme Nadaljuj z branjem

Odmor za kavo ali kajenje med delovnim časom – nam pripada?

Odmor za kavo ali kajenje kot pravica Odmor za kavo ali kajenje med delovnim časom ni pravica delavcev. Zakon o delovnih razmerjih določa pravico do odmora za malico in njeno trajanje. To pa je tudi edini odmor, ki nam med delovnikom pripada po zakonu. Odmor za malico se nam delavcem seveda všteva tudi v redni delovni čas in zanj dobimo tudi plačilo. Informativni izračun plače Kajenje med delovnim časom ni Nadaljuj z branjem

Odmera dopusta – boste znali preveriti odločbo delodajalca?

Odmera dopusta je obvezna za vse delodajalce, ne glede na to ali ste zaposleni pri d. o. o. ali s. p.. Delodajalec vam mora vročiti odločbo o odmeri letnega dopusta za leto 2019 najpozneje do 31. 3. Odločba vam mora biti vročena pisno, pri čemer vam je lahko vročena tudi preko vašega elektronskega naslova, če gre za elektronski naslov, katerega uporabo vam zagotavlja vaš delodajalec. Odmera dopusta – znate preveriti, Nadaljuj z branjem

Neveljavnost pogodb – ničnost ali izpodbojnost?

Neveljavnost pogodb, kdaj? Pogodba je pravni posel (pravno dejanje), s katerim se ustanovijo, prenehajo ali se spremenijo pravna razmerja med pogodbenimi strankami. Za nastanek pogodbe je potrebno, da se stranki sporazumeta o njenih bistvenih sestavinah. Pri nekaterih pogodbah zakonodaja za njihovo veljavnost zahteva posebno obličnost (npr. pisna oblika, notarski zapis), medtem ko je pri drugih dovolj že ustni dogovor med strankama. Informativni izračun plače Vsaka sklenjena pogodba pa ni nujno Nadaljuj z branjem

Krajši delovni čas zaradi starševstva

Krajši delovni čas zaradi starševstva, opažamo, da je nepoznavanje zakonodaje s strani delodajalcev in delavcev glede tega področja še vedno veliko. V naši pravni službi prejemamo vse več vprašanj o krajšem delovnem času zaradi starševstva. Vse več staršev se namreč odloča za krajši delovni čas. Informativni izračun dohodnine Krajši delovni čas zaradi starševstva Pravico do dela s krajšim delovnim časom od polnega staršem zagotavlja Zakon o starševskem varstvu in družinskih Nadaljuj z branjem

Vse o jubilejnih nagradah – zmote in resnica

Vse o jubilejnih nagradah – naši pravniki vsakodnevno dobivajo vprašanja o jubilejnih nagradah. Delavce zanima, ali jim je delodajalec dolžan izplačati nagrado, delodajalce pa, kdaj in pod kakšnimi pogoji so jih dolžni izplačati delavcem. Pogosta so tudi vprašanja o sami višini nagrade ter rokih za izplačilo nagrade. Informativni izračun dohodnine Vse o jubilejnih nagradah – zmote in resnice Vse o jubilejnih nagradah – Ena najpogostejših zmot, ki velja med delavci, Nadaljuj z branjem

Recikliranje je lahko dobičkonosna dejavnost, tudi enostavnejša od letošnjega leta dalje

  Recikliranje je dejavnost, ki poleg zmanjševanja izpustnih toplogrednih plinov, omogoča tudi dober zaslužek za iznajdljive in take, ki se spoznajo na proces predelave ali ponovne uporabe izdelkov ali njihovih delov. Ta dejavnost je lahko izredno dobičkonosna in zanjo je predviden tudi trend rasti. K temu pripomore tudi osveščenost prebivalstva in nenazadnje tudi državne ali EU spodbude. Informativni izračun dohodnine Recikliranje in registracija primerne dejavnosti   Ustanavljate s.p. ali d.o.o.? Nadaljuj z branjem

Delodajalci, delavcem lahko omejite prenos lanskega dopusta v novo leto!

Prenos lanskega dopusta je pogosta težava delodajalcev. Delavci namreč pogosto prenesejo precej lanskega dopusta v naslednje leto, kar posledično, skupaj z novim dopustom, pomeni dolgotrajno odsotnost z delovnega mesta. Vse to seveda negativno vpliva na delovni proces, pa tudi na medsebojne odnose v podjetju. Informativni izračun dohodnine Prenos lanskega dopusta se lahko omeji Prenos lanskega dopusta je omejen že po samem Zakonu o delovnih razmerjih. Že sam ZDR-1 določa v Nadaljuj z branjem

Kaj vam lahko nudi zastopnik s področja znamk in modelov?

Kot smo pisali v preteklih objavah med leti 2019 in 2023 prihajajo t.i. vavčerji. Ti bodo med drugim na razpolago mikro, malim in srednjim podjetjem (MSP) tudi za zaščito intelektualne lastnine. Ta skupina vavčerjev bo na voljo za pridobivanje sredstev za sofinanciranje strokovnjakov in postopkov povezanih z zaščito intelektualne lastnine kot so patenti, modeli in tudi blagovne znamke. Zato bomo predstavili tudi dejavnost takšnih strokovnjakov. Opisali bomo zahteve, ki jih Nadaljuj z branjem

Pravilnik o delovnem času- ga imate gradbeniki urejenega?

Pravilnik o delovnem času opredeljuje delovni čas, njegovo izrabo ter evidentiranje V kolikor vas zavezuje Kolektivna pogodba gradbenih dejavnosti, slednja od delodajalca zahteva sprejetje Pravilnika o delovnem času. Izognite se skrbem in neprijetnim situacijam z inšpektorji. Za pripravo pravilnikov pokličite naše pravnike na telefon 01 6001 528 ali jim pišite na data@data.si. Informativni izračun plače Pravilnik o delovnem času upošteva tudi naravo poslovanja posameznega podjetja Pravilnik o delovnem času opredeljuje Nadaljuj z branjem

Zaposlitev po pogodbi s tujim delodajalcem iz države članice EU, ko zavarovanec opravlja delo v RS

Za zaposlitev po pogodbi s tujim delodajalcem iz države članice EU, ko zavarovanec opravlja delo v RS (ima urejeno obvezno zavarovanje po zavarovalni podlagi 114) gre, v kolikor je: sedež delodajalca v drugi državi članici EU, EGP ali Švici, delo se opravlja v Republiki Sloveniji, zavarovanje v Republiki Sloveniji do polnega delovnega časa ali za polni delovni čas. Informativni izračun plače Obračunavanje plače Fizična oseba, ki ima urejeno obvezno zavarovanje Nadaljuj z branjem

Ali je dejavnost, ki bi jo lahko opravljali kot detektiv, regulirana?

Detektiv opravlja dejavnost kot je zbiranje, obdelava, posredovanje podatkov in informacij, kot tudi izvaja svetovanje na področju preprečevanje kaznivih dejanj. Nemalokrat detektiv tudi pridobiva informacije in dokaze o zlorabah pravice do zadržanosti z dela zaradi bolezni ali poškodbe, zlorabah uveljavljanja pravice do povračila stroškov prevoza na delo in z dela, dela pod vplivom alkohola ali prepovedanih drog ter drugih kršitvah s strani zaposlenih za delodajalca. Ali veste, kakšna so pravila Nadaljuj z branjem

Trgovina z jeklom ali drugimi kovinami je lahko organizirana v obliki veleprodaje in opravljanje te dejavnosti ima določene pogoje!

Trgovina z jeklom ali drugimi kovinami zajema največkrat prodajo med podjetji na mednarodnih trgih in le redko koristi ponudbo lokalnih proizvajalcev, zato se je za takšne posle potrebno posebej pripraviti in optimizirati iz davčnih, carinskih in podobnih vidikov. Tako takim strankam davčno svetovanje podjetja, kot je Data, nikakor ni tuje. Vsekakor je potrebno registrirati tudi primerno obliko podjetja in nazadnje tudi registrirati primerno dejavnost. Trgovina z jeklom bo tako tematika Nadaljuj z branjem

Samovoljno obnašanje delavca – kdaj ga lahko sankcionirate?

Samovoljno obnašanje delavca je vsako obnašanje, ki je v nasprotju z navodili delodajalca. Delavci so namreč pri delu dolžni spoštovati navodila delodajalca. Bistveno pri odločitvi, ali delodajalec lahko sankcionira obnašanje delavca v nasprotju z navodili, je dejstvo, ali je imel delavec vsa potrebna navodila za delo. Informativni izračun dohodnine Delavec je zavezan k spoštovanju navodil in zahtev delodajalca Zakon o delovnih razmerjih (v nadaljevanju ZDR-1) v 33. členu določa, da mora Nadaljuj z branjem