Celovita podpora ob ustanavljanju podjetja
Partner v Sloveniji
Brezplačne informacije, brezplačna registracija in celovita podpora
Podjetje DATA d.o.o. je prepoznano kot zanesljiv partner, predvsem pa vodilno slovensko podjetje na področju podpore in ustanavljanja podjetij, saj se s to dejavnostjo specializirano ukvarja že od leta 1991 naprej. Pri svojem delu sodeluje z državnimi institucijami podpornega okolja podjetništva, izvaja subvencionirana svetovanja in usposabljanja v okviru Vavčerskega sistema in naloge vstopne točke VEM (Vse na Enem Mestu), v okviru katere ustanavlja podjetja brezplačno.
Na podlagi bogatih večletnih izkušenj je podjetje Data d.o.o. razvilo specializirani podjetniški oddelek, v okviru katerega je bodoči podjetnik deležen celovite in prijazne podpore ob ustanavljanju podjetja, ki vključuje informiranje, svetovanje in izobraževanje pred registracijo podjetja, registracijo podjetja in postopke, napotke, svetovanje, izobraževanje in informacije po registraciji podjetja.
Storitve družbe Data d.o.o., ki skupaj zaokrožujejo celovito podporo podjetniku začetniku:
Izvajanje dejavnosti točke VEM (brezplačno izvajanje postopkov za registracijo s.p., d.o.o. in podružnic)
Izvajanje davčnega in računovodskega svetovanja za male in srednje velike družbe ter s.p.
Organizacija in Izvajanje izobraževalnih programov, ki so namenjena podjetnim začetnikom.
Priprava poslovnih načrtov.
Dejavnost računovodskega servisa.
Dejavnost študentskega servisa Napotnica.com (spodbujanje podjetništva med mladimi).
Izvajanje cenitev premičnih sredstev v ali iz družbe (sodni cenilec in izvedenec za računalništvo in informatiko).
Pri izvajanju nekaterih storitev sodeluje z različnimi organizacijami:
- od leta 1992 smo zunanji sodelavci Zavoda RS za zaposlovanje,
- od leta 1996 smo členi mreže svetovalcev Javne agencije za podjetništvo in tuje investicije (JAPTI),
- od leta 2006 smo ena izmed 29-ih vstopnih točk VEM (JAPTI, MG).
Predstavitev zaposlenih
V podjetju Data d.o.o. je zaposlenih 27 ljudi
17 sodelavcev v računovodskem servisu
6 sodelavcev v podjetniškem oddelku,
2 sodelavca na vodstvenih funkcijah
1 sodelavec v Študentskem servisu,
1 sodelavec v podpori zaposlenim.
Organizacijska kultura
Med seboj si zaupamo,
spodbujamo se,
se izobražujemo,
sodelujemo,
skupne cilje uresničujemo s timskim delom.
Izobraževanje in usposabljanje je za zaposlene ključnega pomena, saj temelji večina storitev na svetovanju. Zaposleni imajo zato brezplačen dostop do številnih strokovnih revij, kakor tudi možnost obiskovanja seminarjev, tečajev in usposabljanj iz posamezne stroke. Vsak zaposleni sam predlaga, katerega izobraževanja bi se rad udeležil.