Ste prejeli sklep o davčni izvršbi in se sprašujete, kaj sledi? Davčna izvršba je ukrep Finančne uprave RS, ki se ga bojijo tako posamezniki kot podjetja in podjetniki. Zoper sklep o davčni izvršbi se lahko pritožite. Vendar se v tej fazi postopka lahko pritožite le zoper sklep o izvršbi. Ne morete torej več izpodbijati izvršilnega naslova (torej odločbe). Informativni izračun plače Sklep o davčni izvršbi in poplačilo Običajno dolžnik prejme Nadaljuj z branjem
Osebna dostava pošiljk ali kurirska storitev je dejavnost za katero potrebujete le kolo in svoj s.p.!
V zadnjem času videvate po večjih mestih vse več in več mladih kolesarjev s posebnimi nahrbtniki in napisi »osebna dostava hrane iz najljubše restavracije«. Mogoče gre celo za privatnega kurirja bodisi za premožnejšo pravno pisarno ali kakšno farmacevtsko podjetje ali urad. Osebna dostava pošiljk se je razcvetela z zahtevami strank, da imajo nek pristen in zaupanja vreden stik z osebo, ki bo pomembno pošiljko pravočasno dostavila na pravi naslov. Predvsem Nadaljuj z branjem
Daril nekateri zaposleni ne smejo prejemati- ali veste za koga veljajo in kdo je dolžan prejem darila prijaviti?
Daril ne morejo prejemati zaposleni v določenih profesijah Omejitve glede prejemanja daril veljajo za javne uslužbence, funkcionarje, državne organe, lokalne skupnosti in nosilce javnih pooblastil. Področje sprejemanja daril je pri nas jasno urejeno z ustreznimi predpisi. Za javne uslužbence velja Uredba o omejitvah in dolžnostih javnih uslužbencev v zvezi s sprejemanjem daril. Nadzor nad sprejemanjem daril funkcionarjev pa ureja Zakon o integriteti in preprečevanju korupcije. Informativni izračun plače Navedene omejitve Nadaljuj z branjem
Povračilo stroškov za prehrano
Zakon o delovnih razmerjih določa, da je delodajalec dolžan delavcu zagotoviti naslednja povračila v zvezi z delom: povračilo stroškov za prehrano med delom, povračilo stroškov za prevoz na delo in z dela ter povračilo stroškov, ki jih ima delavec pri opravljanju določenih del in nalog na službenem potovanju. Informativni izračun plače Kakšna je višina povračila stroškov za prehrano? Ali se je višina povračila stroškov za prehrano kaj spremenila? O tem Nadaljuj z branjem
Lekarna ima izredno specifične pogoje za opravljanje dejavnosti
Lekarna in lekarniško dejavnost je zvrst javne službe, ki jo lahko opravljajo tako javni zavodi kakor zasebniki- na podlagi koncesije. Lekarne so lahko tako tudi družbe z omejeno odgovornostjo, zavodi. Registracija se tako za lekarno lahko začne tudi pri nas! Kot VEM točka nudimo brezplačne registracije podjetij – tako samostojnih podjetnikov (s.p.) kot tudi družb z omejeno odgovornostjo (d.o.o.). Postopek registracije je voden s strani našega referenta in je elektronski Nadaljuj z branjem
Odmor za kavo ali kajenje med delovnim časom – nam pripada?
Odmor za kavo ali kajenje kot pravica Odmor za kavo ali kajenje med delovnim časom ni pravica delavcev. Zakon o delovnih razmerjih določa pravico do odmora za malico in njeno trajanje. To pa je tudi edini odmor, ki nam med delovnikom pripada po zakonu. Odmor za malico se nam delavcem seveda všteva tudi v redni delovni čas in zanj dobimo tudi plačilo. Informativni izračun plače Kajenje med delovnim časom ni Nadaljuj z branjem
Podjetniki, ali veste kdo bo po vaši smrti dedoval vaš poslovni delež v d.o.o.?
Poslovni delež v d.o.o. je premoženjska pravica družbenika, ki je po njegovi smrti del premoženja, ki bo predmet dedovanja. Zakon o dedovanju namreč določa, da so predmet dedovanja lahko vse stvari in pravice, ki pripadajo posamezniku. Kdo bo po družbenikovi smrti dedoval njegov poslovni delež, je predvsem odvisno od tega ali je družbenik zapustil oporoko. Informativni izračun plače Zakonsko ali oporočno dedovanje? Na podlagi oporoke deduje tisti, ki ga je Nadaljuj z branjem
Odmera dopusta – boste znali preveriti odločbo delodajalca?
Odmera dopusta je obvezna za vse delodajalce, ne glede na to ali ste zaposleni pri d. o. o. ali s. p.. Delodajalec vam mora vročiti odločbo o odmeri letnega dopusta za leto 2019 najpozneje do 31. 3. Odločba vam mora biti vročena pisno, pri čemer vam je lahko vročena tudi preko vašega elektronskega naslova, če gre za elektronski naslov, katerega uporabo vam zagotavlja vaš delodajalec. Odmera dopusta – znate preveriti, Nadaljuj z branjem
Neveljavnost pogodb – ničnost ali izpodbojnost?
Neveljavnost pogodb, kdaj? Pogodba je pravni posel (pravno dejanje), s katerim se ustanovijo, prenehajo ali se spremenijo pravna razmerja med pogodbenimi strankami. Za nastanek pogodbe je potrebno, da se stranki sporazumeta o njenih bistvenih sestavinah. Pri nekaterih pogodbah zakonodaja za njihovo veljavnost zahteva posebno obličnost (npr. pisna oblika, notarski zapis), medtem ko je pri drugih dovolj že ustni dogovor med strankama. Informativni izračun plače Vsaka sklenjena pogodba pa ni nujno Nadaljuj z branjem
Tuja fizična oseba želi ustanoviti podjetje v Sloveniji
Ravno tako kot slovenski državljani, lahko tudi tuja fizična oseba registrira podjetje na VEM točki. Kot je že dobro znano, se lahko na VEM točkah registrirajo samostojni podjetniki (s.p.) in tisti, ki želijo ustanoviti družbo z omejeno odgovornostjo (d.o.o.). Kakšne razlike so med tema oblikama podjetij, si preberite v prispevku Naj ustanovim s.p. ali d.o.o.? Informativni izračun dohodnine Kako tuja fizična oseba registrira d.o.o. v Sloveniji? Če želi tuja fizična oseba Nadaljuj z branjem
Načrt promocije zdravja na delovnem mestu – ne samo obveza vsakega delodajalca temveč tudi prispevek k uspešnosti podjetja
Delodajalci, ali veste, da ste v skladu s slovensko delovnopravno zakonodajo dolžni načrtovati promocijo zdravja na delovnem mestu? Zakon o varnosti in zdravja pri delu (ZVZD-1) določa, da mora delodajalec načrtovati in izvajati promocijo zdravja na delovnem mestu. Prav tako mora delodajalec zagotoviti potrebna sredstva in način spremljanja njenega izvajanja. V kolikor tega delodajalec ne stori, je (lahko) kaznovan z globo za prekršek, in sicer od 2.000,00 do 40.000,00 EUR. Nadaljuj z branjem
Prenehanje pogodbe o zaposlitvi s sporazumom – način prenehanja, ki vsekakor pomeni prednost za delodajalca
Prenehanje pogodbe o zaposlitvi s sporazumom je eden od načinov prenehanja pogodbe o zaposlitvi, ki jih predvideva Zakon o delovnih razmerjih (drugi načini prenehanja so našteti v 77. členu ZDR-1). Pogodba o zaposlitvi tako preneha na podlagi soglasja volj med delodajalcem in delavcem. Na ta način lahko preneha tako pogodba o zaposlitvi za nedoločen čas kot tudi pogodba o zaposlitvi o zaposlitvi za določen čas (to je pred potekom obdobja, Nadaljuj z branjem
Čas za oddajo napovedi se izteka
Čas za oddajo napovedi se izteka, Finančna uprava Republike Slovenije namreč opozarja, da je do 28.2. 2019 potrebno oddati: Napoved za odmero dohodnine od dohodka iz oddajanja premoženja v najem. O tem smo že pisali v članku Napoved za odmero dohodnine od dohodka iz oddajanja premoženja v najem. Napoved dobička iz kapitala. O tem nekaj več v nadaljevanju. Napoved obresti na denarne depozite v SLO in EU. Napoved obresti (razen Nadaljuj z branjem
Naj zaprem podjetje ali začnem opravljati še kakšne dodatne dejavnosti?
Sem samostojni podjetnik in imam registrirano dejavnost, kjer mi pomagajo družinski člani. Dejavnost še ni zaživela v polni meri, zato se sprašujem ali zaprem podjetje ali lahko s kakšnimi aktivnostmi dodatno zaslužim in počakam, da se moja dejavnost »prime«, zaživi in mi začne prinašati primerne prihodke? Informativni izračun dohodnine Referenti Vem točke DATA večkrat dobimo podobno vprašanje podjetnikov, ki želijo ostati podjetniki pa se jim posel ne odvija po pričakovanjih, Nadaljuj z branjem